• Stand­plaats Apeldoorn
  • Contractduur -
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.165 - €4.440
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Documentatie en Informatievoorziening
  • Reageren voor 22 mei Nog 3 dagen
  • Vacaturenummer 3237
  • Plaatsingsdatum 8 mei 2024
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Tal van nieuwe applicaties, een team dat volop in ontwikkeling is en interessante vraagstukken rond informatievoorziening. Daar kun je op rekenen als functioneel beheerder in Apeldoorn. Dankzij jouw ondersteuning én verbetervoorstellen maken collega’s in de hele organisatie gebruik van goed werkende systemen en applicaties.

Dit doe je bij de Belastingdienst


Jij gaat aan de slag binnen het team Functioneel Beheer Centrale Functies. Een deel van jouw werk bestaat uit het uitvoeren van dagelijks terugkerende taken. Denk aan monitoring en controles van onze applicaties. Dat doe je op basis van verwerkingsverslagen en dashboards. Daarnaast draag je actief bij aan het beheren van huidige ICT-voorzieningen. Er komen gebruikersvragen en incidenten binnen en verstoringen worden opgespoord. Een eerste analyse pak jij op, in samenwerking met je collega’s. Je koppelt terug en rapporteert over je bevindingen. Dit is van essentieel belang voor onze ketenpartners. Ook speel je de eisen vanuit functioneel beheer door, zodat de nieuwe systemen goed beheerd en gemonitord kunnen worden. Verder geef je opdrachten aan ICT-collega’s voor het aanpassen van geautomatiseerde verwerkingen of het uitvoeren van herstel. De kwaliteit van de geboden oplossing en de deadlines bewaak jij. Je werkt in de uitvoering van onze primaire processen én je neemt deel aan de ontwikkeling van ICT-voorzieningen. Dit betekent dat je meewerkt aan het specificeren, reviewen en testen van nieuwe systemen of releases. Je zorgt voor een goede specificatie van de gewenste beheerfunctionaliteiten en in de bouwfase test je of deze goed werken. Ook bereid je de implementatie en de communicatie hierover voor en begeleid je het in productie nemen. Al deze werkzaamheden voer je uit in een keten van deelprocessen. Je hebt dan ook uitstekend contact met je collega’s van Centrale Administratieve Processen, de ICT-afdelingen en met de eindgebruikers van jouw producten.
 

Een bijzondere baan, omdat...


•    je processen met ontzettend veel gebruikers beheert. Jij maakt impact op het werk van collega’s in de deelgebieden Productiebesturing, Archief, BBK (beroep, bezwaar en klachtafhandeling) en Toezicht.
•    je onderdeel wordt van een relatief jong team van dertien collega’s. Samenwerking staat hoog in het vaandel. Gezamenlijk zorgen we voor continuïteit en kwaliteit van de applicaties van de Belastingdienst. Daarnaast heb je veel contact met collega’s van andere afdelingen.
•    je — vaak in multidisciplinair verband — werkt aan oplossingen voor applicaties en systemen en meedenkt over minder gangbare of niet eerder voorgekomen ontwikkelingen rond informatievoorziening. Uitdaging genoeg dus!
 

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving


“Het leuke aan dit werk is dat je meerdere applicaties binnen generieke processen beheert. Dit zijn belangrijke applicaties voor de Belastingdienst. Voor het oplossen van onder andere verstoringen en het verbeteren van de applicaties sta je in contact met veel verschillende partijen. Dit samen zorgt ervoor dat je veel dynamiek en afwisseling in je werk hebt! ”- Jasper, functioneel beheerder.
 

Meer over de functiegroep Senior Medewerker Iv

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Centrale Administratieve Processen (CAP) is het kloppend hart van de Belastingdienst. Iedereen in Nederland heeft met ons te maken. Jaarlijks versturen en verwerken wij meer dan 316 miljoen brieven, e-mails, aanslagen en aangiften. De verantwoordelijkheid voor de ontvangst, verwerking en verzending van alle fiscale gegevens van én aan burgers en bedrijven ligt bij ons. CAP is georganiseerd in vier onderdelen: Gegevens, Heffing, Inning en Centrale Functies. 

Samen zorgen zij ervoor dat iedereen in Nederland een aanslagbiljet krijgt, aangifte kan doen of een toeslag ontvangt. Om al deze gegevens op een verantwoordelijke en juiste manier te kunnen verwerken voert CAP miljoenen handelingen door, grotendeels geautomatiseerd. Onze ambitie? Massaal persoonlijk maken. Door zoveel mogelijk te digitaliseren, optimaliseren en slim gebruik te maken van data kunnen we dit mogelijk maken. Dit vraagt om medewerkers die mee- en vooruitdenken, nieuwsgierig zijn en zichzelf continu willen blijven ontwikkelen. Kijk voor meer info: https://werken.belastingdienst.nl/centrale-administratieve-processen-cap.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

John Winter, teammanager

06 - 46 00 05 54

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Wietske Lommerse, adviseur werving & selectie

06 - 13 95 50 92

Solliciteren?

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Teamleider Herstel Toeslagen

Belastingdienst
  • Stand­plaats Groningen
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 31 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Projectmanagementondersteuner

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 24 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior Business Analist

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 1 juli
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon