• Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van 1 jaar met opvolgend onbepaalde tijd bij goed functioneren.
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.278 - €6.320
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Juridisch
  • Reageren voor 30 mei Nog 10 dagen
  • Vacaturenummer 141
  • Plaatsingsdatum 9 mei 2024
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd


Als senior juridisch adviseur bij de afdeling BJB ben je een ervaren en taakvolwassen juridisch adviseur met een brede blik en belast met complexe juridische onderwerpen/dossiers. Je bent daarnaast een betrokken teamspeler die in nauwe samenwerking met collega-adviseurs en andere onderdelen van de DT&V op gezaghebbende wijze gedegen adviesproducten voorbereidt. Ook draag je pro-actief bij aan beleidsontwikkeling, de aanpassing van bestaand beleid, de vertaling ervan naar de uitvoering van de DT&V en aan de ontwikkeling en het onderhouden van instrumenten die nodig zijn voor de uitvoering van het terugkeerbeleid.

Als senior juridisch adviseur ben je belast met de meer complexe dossiers en werk je nauw samen met de coördinerend specialistisch adviseur ten behoeve van het cluster juridisch/bewaring. De senior juridisch adviseur is mede verantwoordelijk voor de begeleiding en coaching van collega-adviseurs en fungeert als vraagbaak voor in- en externe partijen.

Je bent goed op de hoogte van en volgt de ontwikkelingen op het gebied van migratie/terugkeer. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opbouwen en beheren van operationele contacten met externe partijen die van belang zijn voor de uitvoering van dat beleid. Je neemt deel aan projecten op het beleidsterrein en verschillende overleg- en werkgroepen en bent hierbij in staat het belang van de DT&V naar voren te brengen. Daarnaast ondersteun je de directie van de DT&V.

In deze functie ben je samen met de collega’s van het cluster juridisch/bewaring verantwoordelijk voor de juridische werkzaamheden binnen de afdeling. Je beschikt over een brede kennis en ervaring op het gebied van het (inter)nationale migratierecht (bij voorkeur op het terrein van terugkeer).

Je bent in staat om de uitvoeringspraktijk gezaghebbend en adequaat van advies te voorzien over juridische vraagstukken. Ook ben je nauw betrokken bij de totstandkoming van (inter)nationale wet- en regelgeving op het terrein van terugkeer en de implementatie daarvan in het beleid. Daarnaast ben je als senior juridisch adviseur betrokken bij procedures bij het Europees Hof van Justitie, het EHRM, de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State en rechtbanken.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling


De directie Strategisch Advies en Juridische Zaken (SAJZ) bestaat uit de afdeling Processen, Kennis en Ondersteuning (PKO), de afdeling Beleid, Juridisch Advies en Bestuurszaken (BJB) en het Privacy Office en wordt aangestuurd door de directeur SAJZ. SAJZ biedt beleidsmatige ondersteuning en geeft strategisch en juridisch advies aan de algemeen directeur en de directeuren van de DT&V over het realiseren van de organisatiedoelen, en adviseert op beleidsinhoudelijke en politiek-bestuurlijke aspecten van het terugkeerbeleid. Denk daarbij aan onderwerpen als terugkeer- en herintegratieondersteuning, vreemdelingenbewaring, het Europese Asiel- en Migratiepakket, Frontex, de Landelijke Vreemdelingenvoorzieningen (LVV), het belang van het kind en landgebonden kwesties. Ook adviseren wij in politiek- of publiciteitsgevoelige individuele zaken. Mede op basis van signalen uit het primair proces adviseert SAJZ het ministerie van Justitie en Veiligheid, meer specifiek het directoraat-generaal migratie, over de uitvoerbaarheid van het terugkeerbeleid en de mogelijk benodigde aanpassing daarvan.

Verder is SAJZ medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen van intern operationeel beleid waar de uitvoering goed mee uit de voeten kan. Voor ketenpartners, zoals de IND en het COA, maar ook voor gemeenten en internationale en non-gouvernementele organisaties, is SAJZ een zichtbaar en betrouwbaar aanspreekpunt op beleidsniveau. SAJZ draagt ook bij aan de administratieve organisatie en ontwikkelt de protocollen waarmee de DT&V werkt. Tot slot denken we waar nodig mee over ambities/ontwikkelingen die de interne DT&V-organisatie raken.

SAJZ staat voor werkplezier en voor een hecht, divers team met gedreven professionals die graag uitdagingen aangaan in een dynamische werkomgeving. Er heerst een prettige collegiale sfeer en samenwerken staat voorop. Ook is er bij SAJZ veel ruimte en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.
Werkplek
Het team werkt hybride: deels thuis en deels op kantoor (Rijnstraat, Den Haag).

Dienst terugkeer en vertrek

De Dienst Terugkeer en Vertrek (DT&V) regisseert het daadwerkelijke vertrek van vreemdelingen die geen recht hebben op verblijf in Nederland. Als professionele uitvoerder van het terugkeerbeleid van de regering nemen we het initiatief om het vertrek zorgvuldig, waardig en tijdig te laten verlopen. Wij zijn verbonden met en onderdeel van de migratieuitdagingen in de Nederlandse maatschappij. Met onze aanpak maken wij het verschil in de uitvoering van het terugkeerbeleid en zijn wij van betekenis voor de maatschappij. Onze uitdaging is dat mensen die niet in Nederland mogen blijven, rechtmatig en respectvol terugkeren. Zelfstandig als het kan. Gedwongen als het moet.
Meer informatie over onze organisatie vind je op onze website: https://www.dienstterugkeerenvertrek.nl/

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Peter Bosch

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Solliciteren?

Dienst terugkeer en vertrek nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Plaatsvervanger organisatieverandering

Dienst terugkeer en vertrek
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 15
  • Reageren voor 24 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Projectsecretaris Next Step

Dienst terugkeer en vertrek
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 3 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Medewerker Analyse en Kwaliteit (Directie internationale aangelegenheden)

Dienst terugkeer en vertrek
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 27 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon