Nationaal Coördinator Groningen

Medewerkers van Nationaal Coördinator Groningen werken aan preventief versterken van gebouwen. Zo kunnen bewoners en gebruikers gebouwen veilig verlaten bij een zware aardbeving. NCG werkt hiervoor samen met de de 7 gemeenten in het aardbevingsgebied, de provincie Groningen, de woningcorporaties en het Rijk.

Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen, dicht bij het centraal station. Daarnaast hebben we zes vestigingen in de provincie Groningen en een kantoor in Den Haag.

Werken bij NCG

Ons werk heeft direct invloed op de bewoners van Groningen. Bij ons werken deskundige en stressbestendige mensen met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Van bewonersbegeleiders die letterlijk bij bewoners aan de keukentafel zitten tot projectmanagers die verantwoordelijk zijn voor het aardbevingsbestendig maken van woningen.  Maar ook juristen, contract managers, controllers en bouwkundig toezichthouders. Bij ons ontwikkel je je als professional, maar ook als mens. Samen met bewoners, bedrijven en experts  zorgen we voor een aardbevingsbestendig en veilig Groningen. Zodat iedereen in Groningen veilig woont, werkt of naar school gaat.

Arbeidsvoorwaarden

NCG biedt een mooi salaris, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. NCG hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor veel mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden horen onder meer betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket. Lees meer over de uitstekende arbeidsvoorwaarden van de Rijksoverheid.

Sollicitatieprocedure

Na een sollicitatie wil je zo snel mogelijk duidelijkheid. Daarom leggen we in 5 stappen uit wat je van ons kan verwachten.

1. Je solliciteert: Je stuurt je cv en motivatie naar ons. Wij kijken naar je geschiktheid en laten je zo snel mogelijk weten of je op gesprek kan komen.
2. Het sollicitatiegesprek: Het gesprek vindt vaak plaats op ons hoofdkantoor in Groningen.
3. Het tweede gesprek: Na een succesvol sollicitatiegesprek vindt er in de meeste gevallen een tweede gesprek plaats. Vaak met andere mensen dan bij het eerste gesprek.
4. Het arbeidsvoorwaardengesprek: In dit gesprek hebben we het over het salaris, de overige arbeidsvoorwaarden en de startdatum. Als jij je hier in kunt vinden, volgt de belangrijkste stap!
5. Aan de slag: Jij begint met een mooie baan bij een goede werkgever en wij hebben een goede collega erbij!

Werksfeer

Bij ons werk je op een mooie plek met alle voorzieningen die je nodig hebt. Een laptop en werktelefoon, zodat je overal waar je wilt, kunt werken. Ook hebben we overlegruimtes in verschillende maten en afgeschermde werkplekken waar je geconcentreerd kunt werken.

Er zijn meerdere kennistafels en masterclasses waar je je kennis mee kunt verdiepen of verbreden. Verder zijn er regelmatig congressen of conferenties.

Daarnaast kun je met ons meedoen aan de 4 Mijl van Groningen, organiseren we zelf sportevenementen en is er iedere maand een borrel.

Onze waarden

Bij NCG willen we samen Groningen aardbevingsbestendig en veilig maken. Daarom onderzoeken en versterken we gebouwen. Hoe we dit doen en wat we hierbij belangrijk vinden hebben we in vier waarden geformuleerd. Deze waarden vormen ons kompas en geven richting aan wat we doen.

Persoonlijk

Het werk van NCG raakt de bewoners van Groningen. Daarom hechten we veel waarde aan persoonlijk contact. Bewonersbegeleiders begeleiden bewoners in het proces van het onderzoeken en versterken van de woning. Ook zijn we in de regio aanwezig en kunnen bewoners binnen lopen bij onze versterkingspunten. Zo kunnen ze altijd bij iemand terecht met hun vragen.

Transparant

NCG wil transparant zijn. We vertellen wat we wel, maar ook wat we niet weten. We melden wat er goed gaat én wat er niet goed gaat. We zijn open over de voortgang en de manier waarop we werken. Ook intern heeft NCG een open cultuur. Alles is bespreekbaar.

Resultaatgericht

We werken aan concrete resultaten: huizen versterken waardoor Groningers veilig kunnen wonen. Geen woorden, maar daden. We doen wat we beloven en werken hard aan het tegen gaan van stroperigheid en bureaucratie. Ook stimuleren we eigen initiatief, bij bewoners en bij onze medewerkers. En we spreken onze opdrachtnemers én elkaar aan op afspraken en resultaten.

Samenwerking

Het versterken van gebouwen kunnen we niet alleen. Een goede samenwerking met bewoners, gemeenten, woningcorporaties, ingenieursbureaus en aannemers. Daar zetten we op in. We investeren in sterke en duurzame relaties. Samen bouwen we aan een aardbevingsbestendig en veilig Groningen.