Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Adviseur assetmanagement (Expert vastgoed en infrastructuur)

De organisatie

  • Stand­plaats Hengelo, Wolfheze, Zwolle
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.192 - €4.905
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Techniek / productie
  • Reageren voor 18 november Nog 1 dag
  • Vacaturenummer ON-235
  • Plaatsingsdatum 28 oktober 2019
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Functie­omschrijving

Rijkswaterstaat zoekt  een nieuwe adviseur assetmanagement voor  Regio Oost Nederland (ON). Als Adviseur in het proces omgeving- en assetmanagement lever jij een bijdrage aan het beheer, het gebruik en de ontwikkeling van de infrastructurele en waterhuiskundige netwerken in de regio. Je bent verantwoordelijk voor adviezen over het totale proces. Deze functie vraagt om strategisch inzicht en het vermogen om mee te denken op meerdere aandachtsgebieden.

Je bekleedt een coördinerende rol binnen de regio ON, waarbij je nieuwe ontwikkelingen initieert en verantwoordelijk bent voor de goede implementatie. Je herkent ontwikkelingen, kansen en risico’s op het gebied van assetmanagement van netwerken en handelt en adviseert hiernaar in het belang van Rijkswaterstaat. In jouw advies heb je continu aandacht voor de lange termijn kwaliteit van de Rijkswaterstaat-producten en -diensten. Ook monitor je de effecten van je advies in de praktijk en treed je op, of wil je je ontwikkelen, als coach en inhoudelijke vraagbaak in de wereld van assetmanagement. Je draagt bij aan landelijke ontwikkelingen ten aanzien van assetmanagement en implementeert deze in jouw areaal. Hiervoor ben je bereidt de handen uit de mouwen te steken en hands-on je collega’s te helpen de juiste stappen te zetten. Je bewaakt het assetmanagement-proces, signaleert knelpunten en verbetert continu het assetmanagement in de regio.

Je maakt analyses en rapportages ter verbetering van de prestaties en de beheerorganisatie. Het resultaat hiervan is een basis voor de programmering, waarbij gebruikgemaakt wordt van risicoafwegingsmethodieken. Je treedt tevens op als sparringpartner voor betrokkenen.

Samen met anderen

Met jouw enthousiasme en overtuigingskracht weet je partijen met elkaar te verbinden. Je onderhoudt je netwerk en zet dit actief in. Je weet draagvlak te creëren bij collega’s binnen en buiten de regio voor adviezen/producten/diensten die zijn gericht op het behalen van het gewenste resultaat.

Functie-eisen

  • Je hebt een WO- werk en denkniveau en afgeronde opleiding in een (civiel-)technische
  • richting. Aanvullende opleidingen zoals assetmanagement, onderhoudsmanagement
  • of Life Cycle Management-methodieken zijn een pré.
  • Je hebt ervaring/ of interesse in assetmanagement, risicogestuurd beheer en
  • onderhoud en methodieken als FMECA (Failure Mode Effect Cost Analyses) en RCM
  • (Risk Cost Model).
  • Je hebt kennis of interesse op het gebied van RAMS (Reliability, Availability,
  • Maintainability en Safety) en LCC (Life Cycle Cost) in de praktijk.
  • Je hebt actuele kennis, verkregen door studie of uit de praktijk, op het gebied van beheer en onderhoud.
  • Je hebt een helicopterview, bent een systeemdenker, analytisch sterk, bent innovatief en zorgt voor heldere uniforme processen.
  • Je kunt goed organiseren en samenwerken.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 11
  • Maand­salaris Min €3.192 Max. €4.905 (bruto)
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Bijzonderheden

  • De selectiegesprekken vinden eind november 2019 plaats.
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.
  • Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Expert Vastgoed en Infrastructuur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Oost-Nederland verzorgt als een van de zeven regionale organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in Overijssel en Gelderland. Denk aan het doortrekken van de A15, de verbreding van de A1 Apeldoorn-Azelo en de renovatie van de Waalbrug. In Oost-Nederland komen alle rivieren samen: de Oost-West corridor in onze regio verbindt de Randstad met Europa. We houden het goederenvervoer via deze corridor dan ook scherp in de gaten. Dit doen we natuurlijk niet alleen, maar samen met overheden, burgers en bedrijven in de regio. In totaal werken er ongeveer 300 mensen binnen ON, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

De organisatie

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Kees Schimmel

06-21580623

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Gerben Eskes

06-21522696

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

De organisatie nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Assetmanager wegen

De organisatie
  • Stand­plaats Zwolle
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 18 november
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Objectdeskundige sluiscomplexen

De organisatie
  • Stand­plaats Hengelo/Wolfheze/Zwolle
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 18 november
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling voor de duur van project / traject / werkzaamheden

Regisseurs assetmanagement

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 22 november
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon