• Stand­plaats Delft
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €2.824 - €3.990
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Inkoop
  • Reageren voor 17 juni Nog 1 dag
  • Vacaturenummer CIV-766
  • Plaatsingsdatum 27 mei 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De Nederlandse infrastructuur verandert continu. Voor realisatie, exploitatie, beheer en onderhoud daarvan moet Rijkswaterstaat haar budgetten efficiënt en verantwoord inzetten. Als adviseur contractbeheersing zorg jij er mede voor dat wij ons proces van aanbesteding, contractvoorbereiding en uitvoering op orde hebben. Solide contractmanagement binnen het informatievoorzieningsproces is voor Rijkswaterstaat dan ook van groot belang. Jouw expertise rondom inkoop en contracten is hierbij onmisbaar. Als contractbegeleider ben jij, samen met je team, verantwoordelijk voor de efficiency, effectiviteit van de totstandkoming, inkoop, beheersing en administratie van de contracten.

Je levert een inhoudelijke bijdrage aan producten op het gebied van contractbeheersing. Dit doe je binnen een projectteam, je stelt (eenvoudige) inkoopplannen op met een heldere aanbestedingsstrategie en een passende contractvorm. De daadwerkelijke contractering begeleid je en je zorgt voor duidelijke aanbestedings- en contractdocumenten. Op basis van systeemgerichte contractbeheersing stel je het contractbeheersplan op en je begeleidt de contractuitvoering. Hierbij werk je nauw samen met de leden binnen je projectteam en met andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat.

Onder verantwoordelijkheid van de contractmanager ben je op operationeel niveau het eerste aanspreekpunt voor de marktpartijen. Je voert proactief en risicogestuurd de voortgangsoverleggen en adviseert de contractmanager over de voortgang in relatie tot de doelstellingen. Zowel gevraagd als ongevraagd.

Als adviseur contractbeheersing stel je ook advies(deel)producten op en lever je met jouw kennis en ervaring een continue bijdrage aan de kwaliteitsborging, verbetering en daarmee aan doelstellingen van de contracten. Zie je verbeterpunten in jouw werkproces? Dan kom je met suggesties. Hierbij anticipeer je op toekomstige ontwikkelingen.

Als eerste ga je je bezighouden met het beheer van onze Dynamische Verkeerssystemen. Rijkswaterstaat hecht veel waarde aan deze Dynamische Verkeerssystemen omdat ze op elk moment van de dag bijdragen aan de doelstelling van het vlot en veilig beschikbaar houden van onze Rijkswegen. Dat vraagt om een goede samenwerking met de markt met heldere contracten en contracteisen, maar ook om goede afspraken en contacten met onze interne organisaties. Je gaat dan deel uitmaken van dit landelijk opererende team.
Je werkt volgens vastgestelde (bedrijfsvoerings)processen en vertaalt deze naar contractbegeleiding. Zie je ruimte voor verbetering of constateer je dreigende afwijkingen? Dan kom je met voorstellen en oplossingen en implementeer je de noodzakelijke beheersmaatregelen. Zo zorg je voor de juiste contractuele condities en het voorkomen, beperken en beheersen van eventuele risico’s.

In verband met de ontwikkelingen rondom het corona virus heeft Rijkswaterstaat een aangepaste selectieprocedure. De meest actuele informatie vind je via deze link.

Functie-eisen

  • Je hebt hbo werk- en denkniveau en een basisopleiding op het gebied van inkoop en contracten. NEVI Professional is een pré;
  • Je hebt ervaring in uitvoerende, ondersteunende en adviserende werkzaamheden op inkoop- en contractgebied. Je hebt kennis van contractvormen, contractbeheersing en de bijbehorende informatiesystemen (o.a SAP);
  • Ook heb je enige kennis van risicomanagement, projectbeheersing, inkoopcontractering en systeemgerichte contractbeheersing (SCB). Ervaring met UAV-GC en SCB is een pré.
  • Je toont initiatief en wilt graag, samen met anderen, projecten tot een succes maken;
  • Je bent klantgericht, accuraat, oplossingsgericht, communicatief vaardig en kunt snel schakelen;
  • Je kunt goed plannen, organiseren en samenwerken, bent analytisch sterk en klantgericht, en werkt actief aan je eigen ontwikkeling.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 9
  • Maand­salaris Min €2.824 Max. €3.990 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Medewerker Advisering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Centrale Informatievoorziening is een van de zeven landelijke organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat en vormt een grote, complexe en uitdagende wereld op het gebied van informatievoorziening (IV). Een wereld waarin big data nieuwe informatie uit grote hoeveelheden gegevens kan generen. Waarin we steeds nieuwe oplossingen vinden om onze infrastructuur beter te benutten en waarin we zorgen voor een (water)wegennet dat slim, veilig en duurzaam is. Wij zijn zowel binnen als buiten Rijkswaterstaat actief en streven ernaar om een gewilde partner te zijn in de IV-dienstverlening. In totaal werken er 1060 mensen binnen CIV, verspreid over 4 directies: Ontwikkeling en Services, Inwinning en Gegevensanalyse, Informatievoorziening Netwerken en Bedrijfsvoering en Inkoop (BIS).

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Corry Verlaan, afdelingshoofd contractmanagement CIV

06-52553459

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Cindy Ridder, adviseur Werving en Selectie

06-53323533

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Chemisch analist waterkwaliteitsbewaking

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Lobith
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 2 juli
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Adviseur circulair inkopen

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht, zie bijzonderheden
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 28 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Inkoop- en contractmanager

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht, zie bijzonderheden
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 23 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon