• Utrecht
  • HBO bachelor
  • 32 - 36 uur
  • schaal 11
    €3.662 - €5.586 (bruto)
  • Orde / vrede / veiligheid
  • Solliciteer voor 6 juni 2024 Nog 14 dagen
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: VWM-X-24-026, Plaatsingsdatum: 16 mei 2024

Een schip vaart tegen de pijler van een brug. Door hevige neerslag ontstaan er hoge waterstanden en dreigen er overstromingen. Een tunnel is niet te bedienen door een cyberaanval. Allerlei risico’s kunnen bij Rijkswaterstaat leiden tot een opschaling van de crisisorganisatie. Het is belangrijk dat wij bij een crisis slagvaardig optreden om de impact op de maatschappij zoveel mogelijk te beperken. Als adviseur crisismanagement heb je hierin een belangrijke rol bij het veilig houden van Nederland. Interesse gewekt? Lees dan vooral verder en gun jezelf Rijkswaterstaat.

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Bij Rijkswaterstaat bereidt de afdeling Crisismanagement de crisisorganisatie van Rijkswaterstaat voor om snel en doeltreffend te reageren wanneer een crisis toeslaat. Als Adviseur crisismanagement werk je binnen de vakgroepen Vakbekwaamheid en Planvorming & Organisatie. Als (plaatsvervangend) projectleider ben je verantwoordelijk voor de inhoud en organisatie van een aantal opleidingen, trainingen en oefeningen binnen de vakgroep Vakbekwaamheid. Je werkt aan het ontwikkelen van scenario's en het coördineren van zowel inhoudelijke als logistieke aspecten om succesvolle Opleiden, Trainen en Oefenen (OTO)-activiteiten te realiseren.

Binnen de vakgroep Planvorming & Organisatie heb je een belangrijke rol in het voorbereiden van onze crisisorganisatie. Je draagt bij aan het opstellen en actualiseren van crisisplannen over diverse thema’s, waarbij je nauw samenwerkt met inhoudelijke experts. Als projectleider van doorontwikkeltrajecten voor de warme fase - de fase waarin een crisis zich daadwerkelijk voordoet of plaatsvindt - werk je samen met het team aan het optimaliseren van de voorbereiding op mogelijke crisissituaties.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Als adviseur crisismanagement ben je niet alleen een deskundige in je vakgebied, maar ook gedreven door jouw betrokkenheid bij wat je doet. Met een vooruitstrevende instelling zoek je voortdurend naar nieuwe mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Je vindt het leuk om voor de groep te staan en samen te werken en verbinden met collega’s binnen en buiten de afdeling. Maar wat deze functie echt uniek maakt, is de dynamiek van ons werk. In de meest hectische momenten ben jij degene die klaarstaat om het juiste advies te geven en Nederland veilig te houden.

Wat wij aan jou waarderen
Met een scherpe blik en een sterk analytisch vermogen benut je jouw vaardigheden om elke uitdaging aan te gaan en de beste resultaten te behalen. Of je nu in teamverband werkt of zelfstandig projecten leidt, jij weet hoe je succesvol kunt zijn. Je hebt het in je om ook onder hoge druk te presteren, want in zulke situaties is jouw kennis en expertise van onschatbare waarde. Met jouw diverse competenties ben je een waardevolle toevoeging aan ons team. Je bent proactief, hebt uitstekende plannings- en organisatievaardigheden, en kunt innovatief handelen. Daarnaast zijn jouw mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden aantoonbaar sterk ontwikkeld.

Is deze functie passend? Solliciteer dan direct. Twijfel je of jouw ervaring, ambities of kennis aansluiten of wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Tessa Mulders, senior adviseur crisismanagement, via 06-15239894. Zij vertelt jou graag meer over de afdeling en de functie, zodat je een weloverwogen keuze maakt om te solliciteren.

Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Verkeer- en Watermanagement (VWM)? Dit organisatieonderdeel zorgt dat iedereen onder gewone én bijzondere omstandigheden vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. Bijvoorbeeld door regulering van de waterstanden, een efficiënte file-aanpak en de ontwikkeling van lokale sluisbediening naar bediening van meerdere sluizen op een langer traject. De prioriteit ligt bij weg- en scheepvaartverkeersmanagement en bij water- en crisismanagement. VWM is een essentiële schakel in de keten van veiligheid en vervoer. Daarom werkt VWM nauw samen met regionale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Samen doen ze zichtbaar werk wat ertoe doet en waar medewerkers direct of indirect een bijdrage aan leveren.

In totaal werken zo'n 2.000 medewerkers bij VWM: circa 1.500 in het veld en 500 op kantoor, verkeerscentrales en andere locaties.

Crisismanagement
De afdeling Crisismanagement zorgt dat Rijkswaterstaat adequaat kan handelen tijdens een crisis. De voorbereiding hierop wordt vanuit vakgroepen georganiseerd. Het gaat hierbij om de vakgroepen Planvorming en Organisatie, Vakbekwaamheid, Informatiemanagement, Crisiscommunicatie & Evaluatie en Verbetering & Monitoring.

Verder behoort het Crisis Informatie Centrum tot de afdeling. Dit centrum is verantwoordelijk voor het informatiemanagement voorafgaand aan en tijdens een crisis. Tijdens een crisis wordt het opgeschaalde crisisteam Rijkswaterstaat vanuit de afdeling voorbereid en aangestuurd. Wij signaleren als eerste de eventuele afwijkingen op de infrastructurele netwerken van Rijkswaterstaat en schakelen op basis van onze kennis de juiste crisispartners in. Denk hierbij aan veiligheidsregio’s en waterschappen. Alle gegevens bundelen wij in het Landelijk Crisis Management Systeem, dat we beschikbaar stellen aan de eigen (crisis)organisatie en onze crisispartners. Naast het verzamelen, beoordelen en verspreiden van informatie treedt het CIC tijdens een crisis onder meer op als vraagbaak voor het bestrijdingsteam en het Crisisteam Rijkswaterstaat. Ook verzorgen we adequate informatievoorziening aan alle betrokkenen en leveren we de procedures, draaiboeken en contactpersonen die nodig zijn om een crisis onder controle te krijgen.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Tessa Mulders, senior adviseur crisismanagement

06-15239894

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Melanie Schüssler, adviseur Werving en Selectie

06-51954244

Solliciteren?

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Adviseur vergunningen

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 24 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Adviseur techniek objectbediening

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 24 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Adviseur luchtkwaliteit en gezondheid

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Rijswijk
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 12 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Youtube icon