Adviseur informatiebeveiliging

Beschik jij over een brede blik en over de motivatie om ons te helpen ons werk zo goed mogelijk te doen? Met veilige informatie en in een veilige fysieke omgeving? Lees dan wat jij als adviseur bij ons kunt doen.

Bij ons werk – toezicht houden op de naleving van arbeidswetten en het (strafrechtelijk) aanpakken van misstanden zoals uitbuiting van kwetsbare mensen – is ICT onmisbaar. We zoeken altijd naar de balans tussen effectiviteit en resultaat aan de ene kant en informatiebeveiliging en veiligheid aan de andere kant. Als adviseur informatiebeveiliging ben jij degene die ons helpt met deze balans. In een klein team werk je samen met je collega’s aan de veiligheid en betrouwbaarheid van onze ICT-intensieve werkomgeving. Dit doe je enerzijds gebaseerd op een jaarplan en anderzijds vraaggestuurd vanuit de organisatie. Je signaleert risico’s en adviseert het management hoe daarmee om te gaan. Ook voer je impact assessments uit. In je adviezen neem je niet alleen de beveiliging van onze ICT mee, maar ook de vraag welke rol de fysieke omgeving daarbij speelt. Je hebt veel aandacht voor bewustwording en geeft weloverwogen adviezen over een breed terrein, van security tot privacy. Indien nodig geef je advies in samenspraak met juristen.

Je werkt nauw samen met je collega’s en jullie nemen als het nodig is taken van elkaar over. Dat maakt er een veelzijdige functie van. Van de Algemene verordening gegevensbescherming tot het Normenkader Beveiliging Rijkskantoren en de BIO: jij verbindt wet- en regelgeving aan onze dagelijkse praktijk. Dankzij jouw inbreng kunnen we telkens de juiste afweging maken tussen verschillende, soms uiteenlopende belangen. Zo lever je jouw unieke bijdrage aan gezond, eerlijk en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen.

Je beschikt over een flinke dosis assertiviteit, zin om je (nieuwe) dingen eigen te maken en uit te zoeken en over de juiste eigenschappen om te kunnen adviseren. Zoals goede communicatieve vaardigheden, overtuigingskracht, plezier in samenwerking op verschillende niveaus en een vasthoudende, maar niet rigide instelling. Samen met jouw initiatief, integriteit, nauwgezetheid en gevoel voor de omgeving help je zo mee om onze hele werkomgeving up to date, effectief én veilig te houden.

Wat je in elk geval hebt:

• een hbo werk- en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde hbo-opleiding;
• aantoonbare werkervaring op het gebied van van informatiebeveiliging en methoden voor risicoanalyse;
• kennis van, ervaring met of belangstelling voor integrale veiligheid binnen de Rijksoverheid en de belangrijkste regelgeving (BIO, VIR-BI, NkBR, AVG en WPG).

• Het betreft een vertrouwensfunctie, omdat je ook werkt in het opsporingsdomein. Daarom is een Verklaring van Geen Bezwaar op het niveau B vereist. Als je nog niet over zo’n verklaring beschikt, onderga je daarvoor een AIVD-screening.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
• Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid houdt van diversiteit. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van SZW waardoor we optimaal aansluiten bij de behoeften uit de samenleving. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw drive naar maatschappelijk effect.
• Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatieformulier te vermelden.

De Nederlandse Arbeidsinspectie

De Nederlandse Arbeidsinspectie staat voor eerlijk, gezond en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen. De Arbeidsinspectie is de toezichthouder op het terrein van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Dat toezicht is gericht op de naleving van de wet- en regelgeving over arbeidsomstandigheden, de arbeidsmarkt, arbeidsverhoudingen en het sociale zekerheidsstelsel. Daarnaast onderzoekt ze de werking van het stelsel van sociale zekerheid en signaleert ontwikkelingen en risico’s op de beleidsterreinen van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

Tot slot behoort het opsporen van bijvoorbeeld arbeidsuitbuiting, mensensmokkel en grootschalige fraude op het gebied van de sociale zekerheid ook tot de taken van de Arbeidsinspectie. De Opsporingsdienst van de Nederlandse Arbeidsinspectie wordt aangestuurd door het Openbaar Ministerie. Ook werkt de Nederlandse Arbeidsinspectie op het gebied van pgb- en declaratiefraude als Opsporingsdienst voor het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS).

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.