Adviseur veiligheid
Rijkswaterstaat
- Standplaats Tilburg
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
- Uren per week 36
- Maandsalaris €3.045 - €4.848
- Salarisniveau schaal 10
- Niveau Bachelor - HBO
- Vakgebied Verkeer / nautisch
- Reageren voor 9 oktober Nog 6 dagen
- Vacaturenummer VWM-N-23-081
- Plaatsingsdatum 16 september 2023
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Deze functie biedt veel uitdaging en verantwoordelijkheid waarin veranderingen centraal staan. Breng Rijkswaterstaat verder door bij te dragen aan betrouwbaar waterbeheer en veilige bruggen en sluizen. Gun ons jouw beste zelf en gun jezelf een baan bij Rijkswaterstaat!
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Op de Maas en de Brabantse en Limburgse kanalen is verkeer- en watermanagement van nationaal en internationaal belang. Als adviseur veiligheid bij Verkeer- en Watermanagement (VWM) draag je op afdelings- en landelijk niveau bij aan de ontwikkeling en implementatie van operationele kaders. Dit doe je voor scheepvaartverkeersmanagement, watermanagement en incident- en crisismanagement.
In de komende jaren staan voor de afdeling Zuid-Oost binnen Verkeer- en Watermanagement grote transities op de planning zoals de renovatie, centralisatie en innovatie van de bediencentrales Tilburg en Maasbracht. Jij bent hierin een belangrijke schakel in de keten tussen ontwikkeling, planning, uitvoering en veiligheid.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Als adviseur ben je namens en voor het managementteam het aanspreekpunt bij veiligheidsvraagstukken. Zo bewaak je zowel de operationele als politiek bestuurlijke lijn bij veiligheidsvraagstukken. We zoeken dus iemand die ervan houdt om deze werelden met elkaar te verbinden.
Ook adviseer je medewerkers en het managementteam over veiligheidsvraagstukken en beheersmaatregelen. Je bent op de hoogte van actuele veiligheidsrisico's, status van de beheersmaatregelen en afspraken die erover gemaakt zijn.
Je bewaakt de opvolging van de beheersmaatregelen en escaleert, indien nodig. In deze functie moet je er dus van houden om te praten met je collega's, om ze feedback te geven, maar ook om je waardering uit te spreken.
Verder vertegenwoordig je de afdeling bij samenwerkingspartners in (landelijke) overleggen over veiligheid. Hiervoor is het dus belangrijk dat jij ervan houdt om te presenteren, naar anderen te luisteren en dit te gebruiken om jezelf en je team te versterken.
Wat wij aan jou waarderen
Met jouw sociale vaardigheden weet jij goed aansluiting te vinden met de medewerkers in de operatie, onze partners en het management. Je bent daarnaast procesmatig ingesteld en goed in het coördineren en bewaken van de kwaliteit van de processen in de operatie. Tenslotte ben je goed in het onderhouden van contacten en het opbouwen van je eigen netwerk, zowel binnen als buiten de organisatie.
Meer weten?
Wil je eerst meer informatie over de vacature voordat je gaat solliciteren of wil je inhoudelijk meer weten van de nautisch adviseur zelf? Neem dan contact op met Peter de Bot, teammanager, 06-53711357. Hij staat klaar om al je vragen te beantwoorden. Neem ook eens een kijkje op Werken bij Rijkswaterstaat voor al onze nautische vacatures.
Functie-eisen
- je hebt in je huidige werk ervaring opgedaan in het geven van adviezen;
- je bent in staat je zowel mondeling als schriftelijk goed uit te drukken.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Maandsalaris Min €3.045 – Max. €4.848 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
- Minimaal aantal uren per week 36
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?
- een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week);
- diverse verlofregelingen;
- studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling.
Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wil hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.
Bijzonderheden
- je standplaatsen zijn Tilburg en Maasbracht;
- de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats;
- bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten;
- een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Meer over de functiegroep Medewerker Advisering
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Verkeer- en Watermanagement (VWM)? Dit organisatieonderdeel zorgt dat iedereen onder gewone én bijzondere omstandigheden vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. Bijvoorbeeld door regulering van de waterstanden, een efficiënte file-aanpak en de ontwikkeling van lokale sluisbediening naar bediening van meerdere sluizen op een langer traject. De prioriteit ligt bij weg- en scheepvaartverkeersmanagement en bij water- en crisismanagement. VWM is een essentiële schakel in de keten van veiligheid en vervoer. Daarom werkt VWM nauw samen met regionale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Samen doen ze zichtbaar werk wat ertoe doet en waar medewerkers direct of indirect een bijdrage aan leveren.
In totaal werken zo'n 2.000 medewerkers bij VWM: 1.500 in het veld en 450 op kantoor, verkeerscentrales en andere locaties.
Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement, afdeling Zuid-Oost
De afdeling Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement Zuid-Oost is 24/7 verantwoordelijk voor betrouwbaar, duurzaam en efficiënt watermanagement, vlot en veilig verkeer over de rijksvaarwegen en heldere berichtgeving over de watersituatie. We handelen incidenten zo goed en zo snel mogelijk af en waarschuwen betrokken instanties over dreigingen voor overstromingen, milieu-incidenten en watertekorten.
De afdeling Zuid-Oost is verantwoordelijk voor de vaarwegen die in beheer zijn van Rijkswaterstaat op de Maascorridor in Zuid-Nederland en de Brabantse/Limburgse kanalen. De collega’s aan de wal houden zich voornamelijk bezig met de bediening van objecten (sluizen en bruggen) en handelen in voorkomend geval incidenten op de vaarwegen af. Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor de bediening van sluizen, stuwen en gemalen waarbij de waterstanden gereguleerd worden, zodat wateroverlast uitblijft. Voor het Nautisch Team is handhaving op de binnenvaartwet en Scheepsafvalstoffen een belangrijk taakgebied.
Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.
Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.
Contact
Voor meer informatie over deze vacature:
Peter de Bot, teamleider,
06-53711357Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Martijn Sonnemans, adviseur Werving en Selectie
06-39398658Solliciteren?
Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Nautisch adviseur
- Standplaats Maasbracht en/of Tilburg
- Uren per week 36
- Salarisniveau schaal 9
- Reageren voor 16 oktober
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Teamleider nautisch
- Standplaats Vlissingen, Terneuzen
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 24 oktober
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Nautisch verkeerscoördinator
- Standplaats Terneuzen
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 7
- Reageren voor 6 oktober
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd