• Stand­plaats Dordrecht, zie bijzonderheden
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.842 - €5.710
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Techniek / productie
  • Reageren voor 12 april Nog 2 dagen
  • Vacaturenummer WNZ-399
  • Plaatsingsdatum 9 maart 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Jij richt je als assetmanager bruggen op de intregrale functionaliteit en levenduur van bruggen. Samen met een collega assetmanager doe je dit voor de beweegbare bruggen in de regio Zuid-Holland. Hoe staan onze bruggen er buiten bij? Wat is de technische staat van de (kritische) componenten? Wanneer zijn alle inspectie- en onderhoudswerkzaamheden gepland? Jij kent alle ins-en-outs! Als assetmanager bruggen maak je deel uit van het team binnen de regio Zuid-Holland, dat het assetmanagement van de bruggen, sluizen en scheepvaartverkeersmanagement verzorgt.

Bij Assetmanagement gaat het over de balans tussen kosten, prestaties en risico over de levensduur van de assets heen. Tot en met 2030 is er ongeveer 50 miljoen euro begroot voor het instandhouden van deze objecten. Dit doen we weloverwogen en risico gestuurd. De intentie is om ons verder te professionaliseren in integraal assetmagement. Van jou, als assetmanager, wordt verwacht dat jij een rol van betekenis speelt in deze totale opgave namens de beheerder (regio Zuid-Holland).

Je kunt hoofd- en bijzaken scheiden en schakelen tussen politiek en techniek. Je kunt zowel een gesprekspartner zijn voor het management van de stakeholder in de regio als de landelijke diensten van Rijkswaterstaat. Je hebt een proactieve houding en hebt oog voor de diverse partijen in de keten. Je toont eigenaar- en leiderschap, neemt initatief en je staat met gezond verstand stevig in je schoenen.

Om de prestaties van onze bruggen te verhogen, hebben we bijvoorbeeld predictive maintenance en digitalisering voor ogen die ons moeten gaan helpen bij deze groei. Wij willen immers zo weinig mogelijk ongewenste situaties en storingen op onze objecten. Voordat we zover zijn, moeten er nog een aantal stappen worden gezet. Storingsanalyses, een goed werkend inspectieproces en faalkansberekening zijn een aantal ingrediënten die nodig zijn om te komen tot een efficiënte en adequate bedrijfsvoering om een sluitende PDCA cyclus te maken.

Wat doe je nog meer?

  • Opstellen of laten opstellen en uitvoeren van een onderhoudsprogrammering,
  • opdrachtomschrijvingen en ramingen voor uit te voeren werk;
  • Richting geven aan en opdracht geven tot inspecties en onderzoeken;
  • Zorgen dat de financiele bedrijfvoering op orde is;
  • Bewaken van de intregrale benadering met de functionaliteit en gebruikers centraal. Vanuit techniek heb je te maken met civiele -, electromechanische - en werktuigbouwkundige onderdelen evenals industriële automatisering;
  • Doen van verbetervoorstellen, actief deelnemen aan de verbeterprocessen, initiëren van innovaties en beoordelen van verbetervoorstellen van de opdrachtnemer.

Waar je het allemaal voor doet? Dat zijn de fraaie objecten die in Zuid-Holland in onze netwerken te vinden zijn. Denk hierbij aan de Van Brienenoordbrug waar dagelijks 300.000 mensen gebruik van maken. Of de Spijkenisserbrug die jaarlijks goed is voor 6.500 openingen ten behoeve van de (zee)scheepvaart.

Wil je meer informatie over de vacature voordat je gaat solliciteren?
Bel Ruud de Pater (clusterleider bruggen en sluizen) via 06-51450932 of Marc Roosenschoon (assetmanager bruggen) via 06 -15431254. Zij staan jou graag te woord.

Bekijk hier een filmpje en een podcast over assetmanagement bij Rijkswaterstaat!

In verband met de ontwikkelingen rondom het corona virus heeft Rijkswaterstaat een aangepaste selectieprocedure. De meest actuele informatie vind je via deze link.

Functie-eisen

  • Je hebt een afgeronde hbo/bachelor of wo/master, bij voorkeur richting elektrotechniek, werktuigbouwkunde of industriële automatisering of technische bedrijfskunde (met grote affiniteit voor en ervaring in techniek);
  • 5 jaar ervaring in een asset management rol van (complexe) assets in bijvoorbeeld de infrastructuur, vastgoed of uit een andere relevante sector;
  • Je hebt ervaring met proces gestuurd werken en je hebt ervaring met het doen van voorstellen tot procesverbetering (indien nodig);
  • Je hebt ervaring met assetmanagement, data gedreven instandhouding en met risico gestuurd beheer en onderhoud. Je kunt assets integraal managen;
  • Je kunt technische problemen zowel mondeling als schriftelijk vertalen naar de risico's voor en effecten op de netwerken van RWS en een duidelijk advies geven over de mogelijke oplossingen;
  • Je hebt kennis van de wet- en regelgeving en normering op jouw vakgebied zoals bijvoorbeeld NEN ISO 55000 Assetmanagement, NEN 6787 Veiligheid van beweegbare bruggen, NEN 2767 Conditiemening, Landelijke bruggen standaard (LBS) of je wilt deze kennis opdoen.

Heb je geen technische studie afgerond, maar heb je ervaring met assetmanagement in een technische omgeving, dan willen we je ook uitnodigen om te solliciteren.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 12
  • Maand­salaris Min €3.842 Max. €5.710 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket. Daarvoor kun je bovenop het salaris rekenen op een individueel keuzebudget van 16,37% van je salaris. Tot slot hecht de Rijksoverheid sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor ook tal van mogelijkheden.

Bijzonderheden

  • Je standplaats is Dordrecht, maar vanwege de huidige coronamaatregelen werken we veel vanuit huis;
  • De online selectiegesprekken worden gevoerd op 20 april 2021;
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Expert Vastgoed en Infrastructuur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Bij West-Nederland Zuid (WNZ) zetten wij ons iedere dag in voor het beheer en onderhoud van de infrastructurele netwerken in onze regio. Een omvangrijke taak, gezien de 471 viaducten, 12 tunnels, 164 beweegbare en vaste bruggen, 256 kilometer kanalen en rivieren, 387 kilometer snelweg, 165 kilometer op- en afritten, 4 stormvloedkeringen en vele andere netwerkaspecten.

Het gebied waarin wij werkzaam zijn, is dichtbevolkt met intensief gebruikte, complexe wegennetwerken. Kleine verstoringen hebben grote impact. We pakken knelpunten in het hoofdwegennet dan ook snel en efficiënt aan. Zo hebben we de A4 Delft-Schiedam aangelegd, ontwikkelen we in opdracht van de provincie Zuid-Holland de Rijnlandroute tussen Katwijk en Leiden en realiseren we de Blankenburgverbinding tussen de A15 en de A20.

Ook staat ons gebied onder invloed van zowel de zee als de rivieren. Onze activiteiten bepalen de waterveiligheid van een groot deel van de Randstad. Sensoren in onze dijken en stormvloedkeringen monitoren constant de kwaliteit van onze waterkeringen, bijvoorbeeld die van de belangrijke Maeslantkering. Ook nemen we, in het kader van het Deltaprogramma, diverse nieuwe maatregelen voor de waterveiligheid op korte en lange termijn.

De zorg voor onze veiligheid op weg en water vereist een intensieve en goede samenwerking. Provincies, waterschappen, gemeenten en kennisinstituten zijn onze vaste partners. Ook binnen WNZ zelf staan samenwerking en ontwikkeling centraal. Hier trekt een groep professionele en betrokken collega’s samen op.

District Zuid-Holland
Binnen de directie Netwerkmanagement zijn de districten verantwoordelijk voor
het signaleren en beheersen van risico’s in het functioneren van de (natte en droge) netwerken volgens de afgesproken netwerkprestaties. Het district heeft integrale kennis van het areaal en weet wat er speelt op inhoud, proces en in de omgeving. Met die kennis verzorgen we als district de onderhoudsplanning en -programmering, leveren we inbreng in planstudie- en aanlegprojecten, geven we vorm aan het opdrachtgeverschap aan VWM en CIV en onderhouden we de contacten met onze regionale partners.
Het cluster Bruggen, Sluizen en Scheepvaartverkeersmanagement binnen district Zuid-Holland voert binnen de regio de regie over de keten als het gaat om assetmanagement. We verzorgen de onderhoudsplanning en de bijbehorende bas,isprogrammering. Ook behartigen we onze belangen als beheerder binnen planstudie- en aanlegprojecten. Daarnaast borgen we de kennis en de gegevens over het areaal.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Ruud de Pater, clusterleider bruggen en sluizen

06-51450932

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Carolien Molenaar, adviseur Werving en Selectie

06-24837885

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Senior adviseur Assetmanagement

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Zie bijzonderheden
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 19 april
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Regisseur assetmanagement

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Arnhem, echter werken wij momenteel vanuit huis.
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 30 april
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Senior adviseur opdrachtgever/opdrachtnemer

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Den Bosch of Roermond, zie bijzonderheden.
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 13 april
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon