Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Bestuurslid rechtbank Noord-Holland

Rechtbank Noord-Holland

  • Stand­plaats Haarlem
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €6.011 - €8.208
  • Salaris­niveau schaal 16
  • Niveau Universitair Master
  • Vakgebied Juridisch
  • Reageren voor 23 september Nog 8 dagen
  • Vacaturenummer 1
  • Plaatsingsdatum 4 september 2019
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Functie­omschrijving

Wat gaat u doen?

U maakt deel uit van het collegiaal bestuur en bent medeverantwoordelijk voor het besturen van de rechtbank. Binnen het bestuur heeft u de portefeuille bedrijfsvoering. Daaronder vallen de aandachtsgebieden informatisering, financiën, huisvesting, facilitair, veiligheid en HRM.

Op deze bedrijfsvoeringsgebieden bent u onder meer verantwoordelijk voor innovatie en transitie en brengt u een frisse blik en veranderkracht.

De komende jaren staat de rechtbank Noord-Holland voor een concrete opgave op het gebied van digitalisering die onze organisatie-inrichting, manier van werken en primaire processen raakt. Binnen uw portefeuille ligt een accent op deze opgave. Wij verwachten van u dat u hierin een richtinggevende rol pakt. U stuurt integraal tussen mens, proces en inhoud.

U bent in staat verbinding te maken tussen het bestuur, het management en de mensen in de organisatie. Als bestuurder staat u dicht bij de mensen die het werk doen. Zichtbaarheid en benaderbaarheid zijn voor u vanzelfsprekende eigenschappen.

Landelijk bent u actief in de overleggen voor niet-rechterlijk bestuursleden en diverse stuur- en werkgroepen op uw vakgebied. U levert een bijdrage aan de Rechtspraakbrede opgaven en werkt daarin samen met andere gerechten.

Functie-eisen

Wat vragen wij?

Profiel:

  • bestuurder / directeur bedrijfsvoering;
  • bedrijfskundige achtergrond;
  • ervaring met en kennis van ontwikkelingen in IV, digitalisering en informatiemanagement;
  • verander- en implementatiekracht op de diverse bedrijfsvoeringsgebieden;
  • frisse blik; we nodigen kandidaten van buiten de overheid nadrukkelijk uit te solliciteren;
  • goed oog voor de waarden en cultuur van en oprechte interesse in de rechtspraak;
  • stevige gesprekspartner in een complexe organisatie;
  • lef en het vermogen om te relativeren en ruimte en vertrouwen te geven.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 16
  • Salaris­omschrijving

    Wat bieden wij?

    Benoeming bij koninklijk besluit voor een periode van zes jaar.

    Uw salaris bedraagt maximaal € 8.370,00 (schaal 16 BBRA ’84) op basis van 36 uur. Uw secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld in het ARAR. Daaronder vallen een 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld, 144 plus 21,6 (boven)wettelijke vakantie uren en pensioenopbouw volgens het ABP.

    Standplaats: Haarlem, wekelijks één of twee dagen aanwezig in Alkmaar.  

     

  • Maand­salaris Min €6.011 Max. €8.208 (bruto)
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week 36
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.

Bijzonderheden

  • Rechtbank Noord-Holland zoekt een bestuurder. U heeft in elk geval de portefeuille bedrijfsvoering. Het accent ligt op de digitalisering die onze organisatie-inrichting, manier van werken en primaire processen raakt.
  • We nodigen kandidaten van buiten de overheid nadrukkelijk uit om te solliciteren.

Rechtbank Noord-Holland

Bestuurder bij de rechtbank Noord-Holland
Rechtspraak maakt samenleven mogelijk. Onafhankelijk, onpartijdig, integer en professioneel: zo maakt de Rechtspraak het verschil tussen recht en onrecht. De rechtspraak draagt bij aan een samenleving waarin duidelijk is wat de spelregels zijn. Een samenleving waar niemand bang hoeft te zijn voor machtsmisbruik, eigenrichting of het recht van de sterkste.

De Rechtspraak wil bij het vervullen van haar taken goed blijven aansluiten bij de behoeften en problemen in de samenleving. De opgave voor de komende jaren is om de rechtspraak digitaal toegankelijker, sneller en meer divers te maken.

Rechtbank Noord-Holland
De rechtbank Noord-Holland biedt werk aan ongeveer 750 mensen. De zittings- en kantoorlocaties van de rechtbank zijn in Alkmaar, Haarlem, Zaandam en Schiphol. Sinds 1 januari 2018 kent de rechtbank een nieuw besturingsmodel waarbij de teamvoorzitters direct en nauw samenwerken met het bestuur. Hoge kwaliteit van rechtspraak en aandacht voor de omgeving waarin zij rechtspreekt staan voor de rechtbank Noord-Holland centraal.

Het bestuur van de rechtbank Noord-Holland bestaat uit een president, een rechterlijk bestuurslid en een niet-rechterlijk bestuurslid. We zijn op zoek naar een kandidaat voor de positie van niet-rechterlijk bestuurslid.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Eveline de Greeve

088-3614602

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Marije van Duijne-Strobosch

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Bestuurder bij Rechtbank Noord-Holland

Rechtbank Noord-Holland
  • Stand­plaats Haarlem
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 16
  • Reageren voor 24 september
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Rolgriffier/rekestenmedewerker

Rechtbank Amsterdam
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 24-32
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 16 september
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

(Senior) juridisch medewerker

Rechtbank Noord-Holland
  • Stand­plaats Haarlem
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 16 september
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon