Business Analist
Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming
- Standplaats Den Haag
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een tweejaarcontract. Bij voldoende functioneren: na 2jaar omzetting in onbepaalde tijd
- Uren per week 32 - 36
- Maandsalaris €3.919 - €5.825
- Salarisniveau schaal 12
- Niveau Master/doctoraal
- Vakgebied ICT
- Reageren voor 3 juni Nog 10 dagen
- Vacaturenummer ANVS 22-168
- Plaatsingsdatum 13 mei 2022
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
De digitale wereld staat voordurend in beweging. Zeker bij de Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming in Den Haag waar we ons maatschappelijk relevante werk een stevige digitale inpuls geven. Als Business Analist ben je de verbindende schakel tussen de afdelingen en teams in de business en de DevOps teams. DevOps teams die zich onder ander bezig houden met het verder ontwikkelen van ons primair proces systeem ZAPP en informatie gedreven werken. Als Business Analist draag je direct bij aan het realiseren van resultaten voor de uitdagende digitaliseringsdoelstellingen die we als organisatie hebben.
Wat ga je doen als Business Analist?
Hoe zorg je ervoor dat de business en informatievoorziening (IV) elkaar begrijpen en dezelfde taal spreken? Dat is de vraag die jij beantwoordt. Je brengt de werelden van business en IV samen. Het definiëren van requirements, het analyseren, (her)ontwerpen en modelleren van bedrijfsprocessen zijn werkzaamheden die voor jou een tweede natuur zijn.
De rol van business analist is relatief nieuw binnen de ANVS. Er is veel ruimte om de rol in te vullen en vooral veel behoefte aan de expertise die de Business Analist brengt.
In deze rol staat samenwerken en het samenbrengen van werelden centraal. Je zult intensief samenwerken met de business, product owner, informatiemanagers, architect en andere collega’s van het CIO-office.
Om deze rol in te vullen verwachten we van jou dat je beschikt over krachtige adviesvaardigheden en focus op resultaten. Je bent analytisch en communicatief sterk, bent goed thuis in processen en informatie, omgevingsbewust en organisatiesensitief. Je legt gemakkelijk verbindingen tussen mensen en onderwerpen en schakelt tussen de verschillende onderdelen van de ANVS. Daarnaast kun je omgaan met uiteenlopende visies en belangen en daar speel je op in met heldere, aansprekende argumenten die je op het juiste moment naar voren brengt.
Het interessante van jouw functie? Je bent als Business Analist bepalend voor de mate waarin wij invulling weten te geven aan de business behoeften. Deze business behoeften zijn breed, van het uitvoeren van onze primaire processen middels ZAPP tot het kunnen sturen van de organisatie middels informatie en het verder invulling geven aan feit gebaseerd risicogedreven inspecteren. Steeds volg je de ontwikkelingen op het gebied van IV en ICT binnen het Rijk, het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en marktpartijen op de voet. Je stuurt hierbij op de kansen die je ziet, uiteraard in het licht van onze strategische doelen. Met jouw inzet zorg je voor een stevig verankerde informatiefunctie én voor de doorontwikkeling van de business analistfunctie binnen onze organisatie.
Wat wordt jouw belangrijkste focuspunt als Business Analist?
Het samenbrengen van de business en IV wereld zodat de ontwikkeling van ZAPP en Informatie gedreven werken vanuit business behoefte optimaal kan verlopen. Dat is jouw uitdaging. Bij de ANVS is er veel ruimte om je werk in te vullen aan de hand van jouw expertise. Van de business analist verwachten wij het zelfstandig invulling geven aan deze ruimte ook. We verwachten dat je deze functie een stap verder brengt zodat wij als Autoriteit kunnen blijven optimaliseren in de invulling van onze taken.
Hoe werken wij?
Dat we beginnen met je wegwijs te maken in onze organisatie spreekt voor zich. En uiteraard maak je uitgebreid kennis met het CIO-office. Hier kom je terecht in een flexibel, enthousiast, ambitieus en resultaatgericht team. We werken samen op basis van vertrouwen en wederzijds respect. Ons motto? Work hard, play hard! Je krijgt veel ruimte om binnen de kaders je werk zelf in te richten. Zo opereer je zelfstandig en proactief, zonder tussenkomst van een leidinggevende. Uiteraard informeer je je leidinggevende wel.
Functie-eisen
- Academisch werk- en denkniveau, met minimaal en HBO-diploma (bij voorkeur op het terrein van informatiemanagement, data-analyse, bestuurlijke informatiekunde, bedrijfskunde of informatica).
- Kennis van en ervaring met Agile Scrum.
- Specifieke kennis en ervaring m.b.t. Datakwaliteit Management, Data Governance, Data life cycle management en oplossing(en) voor informatie-gedreven werken, zoals bijvoorbeeld data mining en data warehousing zijn een pre.
Naast deze eisen herken jij jezelf in de volgende eigenschappen
- Zelfstandig optreden als gesprekspartner tot op het hoogste niveau in de organisatie.
- Effectief kunnen (samen)werken in netwerken van bedrijfsvoeringdirecties, beleidsdirecties, programma’s en marktpartijen. Je kunt verbinden, vanuit inhoud, rol en proces.
- Proactieve instelling, kunnen omgaan met belangentegenstellingen, signaleert kansen en problemen, en handelt hiernaar. Je bent analytisch sterk.
- Kan mensen op verschillende niveaus inspireren, enthousiasmeren en overtuigen.
- Communicatief sterk in woord en geschrift.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 12
- Maandsalaris Min €3.919 – Max. €5.825 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een tweejaarcontract. Bij voldoende functioneren: na 2jaar omzetting in onbepaalde tijd
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
- Het takenpakket van de ANVS is in ontwikkeling. Daarom verwachten we van medewerkers een flexibele inzet.
- De 1e ronde sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden via een online tool. We stemmen dit te zijner tijd af. Vervolggesprekken kunnen ook op locatie plaatsvinden.
- Inschaling gebeurt op basis van opleiding en ervaring.
- Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van selectieprocedure. Mogelijk vragen we ook referenties op of vragen we je deel te nemen aan een assessment.
- Ben je in dienst van het rijk en heb je een aanwijzing als herplaatsings- of verplichte Van Werk Naar Werk-kandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
- De eerste selectiegesprekken vinden plaats in de week van 6 juni en de week van 13 juni.
Meer over de functiegroep Senior Adviseur Bedrijfsvoering
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
Stafafdeling bedrijfsvoering en Informatievoorziening
De stafafdeling Bedrijfsvoering en Informatievoorziening adviseert en ondersteunt het managementteam van de Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming (ANVS) bij de ontwikkeling en uitvoering van het integraal management. Ook ondersteunen wij het primaire proces. Onze afdeling bestaat uit twee onderdelen: het cluster Bedrijfsvoering en Informatievoorziening dat rechtstreeks wordt aangestuurd door het hoofd van de stafafdeling, en het team Ondersteuning dat wordt aangestuurd door een teamleider.
Het IV-team
De Business Analist maakt deel uit van de ANVS IV-functie. Het IV team, het CIO-office in wording, is een flexibel, enthousiast en ambitieus team dat veel waarde hecht aan het neerzetten van resultaten. De samenwerking is gebaseerd op vertrouwen en wederzijds respect. Binnen het IV-team geldt het motto ‘work hard, play hard’. Wij zijn gericht op het neerzetten van resultaat en is er veel ruimte om binnen de kaders het werk op eigen wijze in te richten, humor vinden we heel belangrijk!
Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming
Ervoor zorgen dat de nucleaire veiligheid en stralingsbescherming in Nederland aan de hoogste eisen voldoen: dat is wat de Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming (ANVS) doet. We stellen regelgeving op en verlenen vergunningen. Daarnaast zien we erop toe dat regels worden nageleefd en handhaven we als dat nodig is.
De ANVS heeft een onafhankelijke positie binnen de overheid. Ons werk is maatschappelijk relevant en wordt dan ook op de voet gevolgd door publiek, politiek en stakeholders. We richten ons op onderwerpen als radioactief afval, de veiligheid van een kerncentrale en de toepassing van ioniserende straling in bijvoorbeeld ziekenhuizen. In onze dynamische omgeving werken we dagelijks hard aan het waarborgen en verbeteren van nucleaire veiligheid en stralingsbescherming. Veiligheid voorop: dat is ons leidende principe.
Om onze taken op een hoog niveau uit te kunnen voeren, is binnen de ANVS expertise op het gebied van nucleaire veiligheid en stralingsbescherming gebundeld. In onze kennisintensieve organisatie kijken we altijd hoe het beter kan. Iedere medewerker heeft daarin een eigen rol en verantwoordelijkheid. Wat we gemeen hebben? We zijn kritisch, onafhankelijk, gedreven en probleemoplossend. De ANVS is een jonge organisatie die volop in ontwikkeling en beweging is.
Talent als basis, diversiteit als kracht
De ANVS is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Wij zetten ook de kracht van diversiteit in om onze doelen te realiseren. Naast je kwaliteit, talenten en motivatie breng je ook jouw eigen unieke identiteit mee. Je bent van harte welkom!
De ANVS is een onderdeel van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat.
IenW zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem en aan het realiseren van een circulaire economie. Zie verder https://www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-infrastructuur-en-waterstaat.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Henk van Halteren
06–11253806Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Rob Stiekema
06-25095127Solliciteren?
Digitaal solliciteren
Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Product Owner
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 3 juni
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Managementondersteuner
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 7
- Reageren voor 27 mei
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Inspecteur Nucleaire Installaties
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 13 juni
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)