Business consultant

JenV|Raad voor de Kinderbescherming (RvdK)

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur één jaar
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.092 - €6.045
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Sociaal / maatschappelijk / welzijn
  • Reageren voor 31 augustus
  • Vacaturenummer RvdK22.97
  • Plaatsingsdatum 3 augustus 2022
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De business consultant inventariseert, analyseert en adviseert het management over uitvoeringsconsequenties van wet- en regelgeving, bij veranderingen bij ketenpartners, IV-ontwikkelingen of wijzigingen in het organisatiebeleid gericht op de effectiviteit van de bedrijfsprocessen. Vaak is de businessconsultant ook nauw betrokken bij de implementatie en uitvoering van een advies. De business consultant is onderdeel van het team portfoliomanagement. Binnen het team zijn de hoofdtaken van de business consultant:

  • Adviseert de directieleden over de optimalisatie van bedrijfsprocessen. Creëert draagvlak voor, tactische en operationele veranderingen;
  • Fungeert als sparringpartner van directie, managers en andere stakeholders;
  • Adviseert over de P&C Cyclus van de organisatie en verbeteringen in het primaire proces;
  • Vertaalt beleidsdoelen en uitvoeringsconsequenties naar oplossingen en/of een oplossingsrichting en vertaalt beleidswijzigingen naar werkprocessen;
  • Beschrijft aanpak en de bijbehorende kosten/baten/risico's en maakt de kosten inzichtelijk;
  • Adviseert portfolioregisseur over de samenhang van veranderopgaven;
  • Is dossiereigenaar in het voortraject van quickscans en uitvoeringstoetsen. Informeert en adviseert opdrachtgever en Portfolio Board (directeuren) over de voortgang in deze fase en voert na borging van de veranderopgave in de staande organisatie de procesevaluatie uit.

Verder:

  • Verricht impact-, benchmarkanalyses en andere onderzoeken;
  • Beheert en bewaakt requirements gedurende projecten;
  • Voert intakes, quick scans, continu verbetersprints en uitvoeringstoetsen uit;
  • Stuurt op planning en bewaakt (besluitvormings)processen;
  • Bouwt en onderhoudt netwerk naar de keten en het departement.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

JenV|Raad voor de Kinderbescherming (RvdK)

De Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) wordt ingeschakeld wanneer er ernstige zorgen zijn over de opgroei- en opvoedsituatie van een kind tussen 0 en 18 jaar. De RvdK komt op voor deze kinderen door hun (gezins-)situatie te onderzoeken en te adviseren wat de beste oplossing is. Bij alle werkzaamheden van de RvdK staat het belang van het kind centraal.
De RvdK werkt met gebiedsgerichte teams. De teams zijn resultaatverantwoordelijk voor het beschermen van de kinderen in het betreffende gebied en voeren de verschillende adviezen/onderzoeken uit waarvoor de RvdK kan worden ingeroepen.
Bij de RvdK werken mensen die meedenken en regie nemen als een kind in nood is. Hoewel zelfstandig optreden noodzakelijk is, staat samenwerking centraal. Met collega's en ook met de instellingen voor jeugdhulpverlening, de politie, het openbaar ministerie, de rechterlijke macht, jeugdreclassering en scholen. Wij zijn een werkgever waar jij je ervaring kunt inzetten voor de bescherming van kinderen en waar je de kans krijgt om je te ontwikkelen en veel te leren. #zinvolwerk

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Ellen-Margot Koudsi

06-11564828

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Yvonne van den Berg

06-50154609

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

JenV|Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Senior Servicemanager IV

JenV|Raad voor de Kinderbescherming (RvdK)
  • Stand­plaats 's-Gravenhage
  • Uren per week 32
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 11 september
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Gebiedsmanager Gelderland

JenV|Raad voor de Kinderbescherming (RvdK)
  • Stand­plaats Arnhem
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 28 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Projectleider Transitie Taakstraffen

JenV|Raad voor de Kinderbescherming (RvdK)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 24-32
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 15 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon