Casemanager eigenrisicodrager Ziektewet, WGA en WW
Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
- Standplaats Den Haag
- Contractduur 1 jaar
- Uren per week 32 - 36
- Maandsalaris €3.503 - €5.343
- Salarisniveau schaal 11
- Niveau Bachelor - HBO
- Vakgebied Medisch / verzorging, Personeel en organisatie, Sociaal / maatschappelijk / welzijn
- Reageren voor 15 augustus Nog 5 dagen
- Vacaturenummer UBR/P/2022/18
- Plaatsingsdatum 20 juli 2022
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
De medewerkers als motor van de organisatie. Zo zien we dat bij de afdeling Bedrijfszorg. Daarom is het belangrijk dat we goed voor hen zorgen. Als gedreven casemanager eigenrisicodrager voor de drie sociale zekerheidswetten WGA, Ziektewet en WW werk jij aan een gezonde en veilige werkomgeving binnen de Rijksoverheid.
Jij bent een expert op het gebied van eigenrisicodrager (ERD); een gedreven specialist met een hedendaagse visie op sociale zekerheid. Samenwerken met verschillende vakdisciplines - waaronder bedrijfsartsen en re-integratieadviseurs - geeft jou energie. Jij bent een belangrijke speler in de uitvoering van ERD voor jouw klanten. Daarnaast verzorg je voor de klantorganisaties voorlichting op het gebied van ERD en denk je mee op aanverwante vraagstukken.
Je bent verantwoordelijk voor de juiste uitvoering van de drie sociale zekerheidswetten:
- Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA): je begeleidt (ex-)medewerkers die in de WGA zitten, zorgt voor de juiste interventies en bent de verbindende schakel tussen alle betrokken partijen tijdens het re-integratieproces.
- Ziektewet: je onderhoudt het contact met de externe uitvoerder, volgt het verloop en bemiddelt bij interventies.
- Werkeloosheidswet (WW): je verwijst de uitkeringsgerechtigde – na het doen van een intake – door naar een van de gecontracteerde bemiddelingsbureaus. Je blijft de uitkeringsgerechtigde volgen zolang deze in de WW zit.
Functie-eisen
- Je hebt hbo-niveau en hebt een post-hbo-opleiding gevolgd tot register case- en caremanager.
- Je hebt ervaring als casemanager en met regievoering op verzuim, waaronder contacten onderhouden met klanten, leveranciers, interventiebureaus en bedrijfsartsen.
- Je hebt kennis van het aandachtsterrein en relevante wet- en regelgeving, waaronder de regeling WGA, Ziektewet en WW.
- Je hebt bij voorkeur kennis van de sector Rijk.
- Je hebt sterk ontwikkelde communicatieve vaardigheden, handelt klant- en oplossingsgericht en werkt zorgvuldig.
- Je schakelt snel tussen verschillende partijen en bestuurlijke niveaus en hebt oog voor de diverse belangen.
- Je bent je bewust van je werkomgeving en gaat resultaatgericht te werk.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €3.503 – Max. €5.343 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
De overheid beter, sterker en slimmer maken: dat is het doel van UBR, de rijksbrede kennisintensieve dienstverlener die werkt voor het publieke domein. UBR Personeel levert hr-expertise aan alle organisaties binnen het Rijk, voor zowel medewerkers als leidinggevenden. Met onze gebundelde kennis bieden we een uitgebreid pakket aan: arbeidsjuridisch advies, advies over organisatie-indeling, begeleiding van reorganisaties, ondersteuning bij het vinden van een nieuwe baan, werving en selectie, arbeidsmarktcommunicatie en bedrijfszorg. Hiermee dragen we bij aan goed en aantrekkelijk werkgeverschap van de Rijksoverheid. We zorgen in samenwerking met onze opdrachtgevers voor het juiste personeel op de juiste plaats en een gezonde fysieke en psychosociale werkomgeving.
UBR Personeel is inclusief. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van onze organisatie. Hierdoor sluiten we optimaal aan bij de behoeften uit de samenleving en binnen onze organisatie. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw drive om maatschappelijk effect te creëren.
Afdeling Bedrijfszorg
Jij komt te werken binnen het organisatieonderdeel Bedrijfszorg. Met ruim 250 medewerkers geeft Bedrijfszorg advies over duurzame inzetbaarheid, re-integratie, werkplekonderzoek, psychosociale hulpverlening en nog veel meer. Het doel? Gezonde, gemotiveerde en betrokken medewerkers en organisaties. Partnerschap met al onze klanten staat hierbij centraal. We werken niet alleen aan een het oplossen van individuele problemen, maar dragen ook bij aan gezondheidbevorderende organisatiekenmerken en het versterken van eigenaarschap van alle medewerkers.
Onze overtuiging: medewerkers die goed gemotiveerd zijn en lekker in hun vel zitten zijn de motor van organisaties!
Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) werkt aan brede maatschappelijke en politieke opgaven. Bijvoorbeeld aan een efficiënte bouw- en woningmarkt en één effectieve rijksdienst met een soepel functionerende bedrijfsvoering. Zo zijn we ook verantwoordelijk voor slim beheer en ontwikkeling van het rijksvastgoed en een goede ontwikkeling van bestuurders en ambtenaren. We beschermen de nationale veiligheid en waarborgen de grondwet en koninkrijksrelaties. BZK is de hoeder van de democratie.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Renate Kort, re-integratieadviseur
06-50100621Sandra Post, casemanager
06-31622517Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Solliciteren?
Digitaal solliciteren
Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Medisch secretaresse
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 7
- Reageren voor 11 augustus
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Project-/Programmamanager
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12,schaal 13,schaal 14
- Reageren voor 30 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Financieel Specialist
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 11 augustus
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd