Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Chief data-officer

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Bestuursdepartement

  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.797 - €7.046
  • Salaris­niveau schaal 14
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied ICT, Orde / vrede / veiligheid, Documentatie en Informatievoorziening
  • Reageren voor 24 januari Nog 2 dagen
  • Vacaturenummer BD20/DIenI/200002
  • Plaatsingsdatum 10 januari 2020
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Als ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) hebben we de ambitie om datagedreven te werken. Hier ga jij ons als chief data-officer bij helpen. Zo voorkom jij misschien wel dat mensen in de schulden raken, en zorg je dat we eerder zicht krijgen op personen met verward gedrag of dat we slim gebruikmaken van onze kantoorruimtes. Data is namelijk overal en kunnen we als het ministerie van JenV op veel manieren inzetten.

Alle belangrijke informatie op elk moment en op elk niveau kunnen inzetten. Werken met data en zorgen voor een samenhangend beleid. Het is allemaal essentieel in jouw functie als chief data-officer. Of het nu gaat om de Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid, de politie of bedrijfsvoering: alle organisaties binnen het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) beschikken over data, talloze gegevens waarmee we ons werk beter kunnen doen. Het is dan ook niet de vraag óf JenV zich met data moet bezighouden, maar vooral hoe we dat slim gaan organiseren. En daar hebben wij jou voor nodig!

Jij bent verantwoordelijk voor de datavisie en -strategie van JenV. Je bijt je vast in datagovernance, datakwaliteit en data-analytics. Daarbij werk je nauw samen met het team dat verantwoordelijk is voor het datalab. Vanzelfsprekend houd je rekening met nationale en internationale kaders en wet- en regelgeving. Wanneer je werkt aan datagovernance binnen JenV maak je afspraken over hoe data worden verzameld, gevalideerd en bewaard. Steeds maak je een verbinding tussen data en de maatschappelijke opgaven waar we als ministerie aan werken. Je organiseert en onderhoudt daartoe een netwerk binnen het ministerie en haar taakorganisaties en acteert namens JenV in nationaal en internationaal verband. Binnen en buiten JenV breng jij mensen dichter bij elkaar. Dat doe je niet alleen, maar samen met je collega’s van JenV.

Functie-eisen

  • Je hebt een relevante academische opleiding afgerond, bijvoorbeeld in de richting van informatiekunde of data-science.
  • Je hebt meerdere jaren werkervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving.
  • Je bent een autoriteit op jouw vakgebied.
  • Je bent goed in het ontwikkelen, uitdragen, verdedigen en realiseren van strategische producten en processen, nieuwe ideeën, concepten en/of grootschalige projecten.
  • Je hebt inzicht in organisatorische, procesmatige en vakinhoudelijke samenhangen in een bredere context dan je eigen werkterrein.
  • Je bent goed in het signaleren en analyseren van ontwikkelingen en problemen.
  • Je kunt (inter)departementale en nationale of internationale netwerken bouwen en onderhouden.
  • Je bent bestuurs- en organisatiesensitief, hebt overtuigingkracht en bent vasthoudend.
  • Je bent integer, ondernemend en weet mensen te verbinden.
  • Je bent altijd op zoek naar innovaties en vernieuwing.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 14
  • Maand­salaris Min €4.797 Max. €7.046 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.

Meer over de functiegroep Coördinerend / Specialistisch Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Informatievoorziening en Inkoop (DI&I) is verantwoordelijk voor de ministeriebrede ICT-infrastructuur van Justitie en Veiligheid (JenV). We richten centrale voorzieningen in en beheren deze. Ook adviseren, faciliteren en ondersteunen we de ambtelijke top, de directeur-generaal en JenV-onderdelen bij (beleidsmatige) vraagstukken op het gebied van informatievoorziening en de beheersing van grote ICT-projecten. Strategisch leveranciersmanagement is ingericht voor Microsoft (ook voor het rijk) en Oracle en de directie heeft de bedrijfsjuridische functie voor JenV in huis.

DI&I formuleert JenV-brede kaders en adviezen om als ministerie rechtmatig, efficiënt en duurzaam te kunnen inkopen en aan te sluiten op Europese en rijksbrede ontwikkelingen zowel voor de informatievoorziening als voor inkoop. Samenwerken, resultaatgericht, ondernemerschap, vakmanschap en experimenteren en leren zijn de kernwaarden in ons werk. Beheersmatig is de Beveiligingsautoriteit (BVA) onderdeel van DI&I.

Afdeling Beleid, Kennis en Innovatie
De afdeling Beleid, Kennis en Innovatie is gericht op huidige en toekomstige ontwikkelingen van de informatievoorziening (IV) binnen JenV. We adviseren de departementsleiding over IV-gerelateerde vraagstukken en ontwikkelen beleid. De afdeling wil samenwerken aan maatschappelijke opgaven stimuleren en het werken in kennisnetwerken bevorderen.

De afdeling voert hiertoe de volgende taken uit:

  • Ontwikkelen en onderhouden van de Informatiestrategie JenV.
  • Opstellen en onderhouden van de gezamenlijke ministeriebrede informatieplanning in afstemming met ontwikkeling bij de onderdelen van JenV en de afstemming met interdepartementale ontwikkelingen. Ook onderhouden we het portfoliomanagement.
  • Onderhouden van het CIO-stelsel binnen JenV.
  • Het coördineren van de vertegenwoordiging van JenV in interdepartementale gremia op het gebied van informatievoorziening.
  • Het inrichten van gemeenschappelijk datamanagement met als aandachtsgebieden het gegevenslandschap, datakwaliteit, open data en big data.
  • Het vormgeven van een gemeenschappelijke datastrategie en het verzorgen van een gemeenschappelijke kennisfunctie rond data.
  • Het positioneren van de chief data-officer van JenV met als taken het richting geven en coördineren van het gebruik van data binnen JenV.
  • Kaderstelling op het gebied van informatiehuishouding.
  • Het bevorderen van Europese samenwerking op het gebied van informatievoorziening.
  • Het uitvoeren van de enterprise-architectuurfunctie door het onderhouden van de enterprise-architectuur van JenV en het toetsen van architecturen van projecten, programma’s en diensten.
  • Het borgen van kennis. Daarom organiseren we ook kennisnetwerken, vergroten we de vaardigheden van personeel door opleidingen te coördineren, events te organiseren en borgen we kennis via communicatie.
  • Het stimuleren van innovatie en het onderhouden van kennisnetwerken.

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Bestuursdepartement

Werken bij de Rijksoverheid betekent een bijdrage leveren aan een beter Nederland. Dus ook aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Justitie en Veiligheid verdedigt en beschermt de rechtsorde. Het Bestuursdepartement maakt beleid, wetten en regels over de meest uiteenlopende vraagstukken. Bijvoorbeeld over veiligheid op straat, internetfraude, jeugdcriminaliteit, nationale veiligheid en rampenbestrijding. We houden ons bezig met de nationale politie, crisisbeheersing en terrorismebestrijding.

De ministers en staatssecretaris worden ondersteund bij hun parlementaire werk. Internationale ontwikkelingen worden gevolgd en beïnvloed. Onze meer dan tweeduizend medewerkers hebben uiteenlopende opleidingsachtergronden, zijn deskundig en maatschappelijk betrokken. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor het Bestuursdepartement van Justitie en Veiligheid zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Sander Zwienink

06-25682161

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Sander Zwienink

06-25682161

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Bestuursdepartement nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Coördinator personeelsvereniging

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Bestuursdepartement
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 4 februari
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Senior inspecteur rechtsbescherming en handhaving

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Inspectie Justitie en Veiligheid
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 29 januari
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Sectiehoofd planvorming en advisering

Ministerie van Justitie en Veiligheid
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12,schaal 13
  • Reageren voor 14 februari
  • Dienst­verband Detachering
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon