Concern Controller

Logius (Ministerie van BZK)
  • Den Haag  -  route
  • Gepromoveerd, Universitair oude stijl, Universitair Master, Master/doctoraal
  • 36 uur
  • schaal 12, schaal 13
    €4.691 - €7.747 (bruto)
  • Financieel / economisch, ICT
  • Solliciteer voor 20 december 2024 Nog 7 dagen
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: 1917, Plaatsingsdatum: 29 november 2024

Wij zijn binnen de directie ‘Bedrijfsvoering & Organisatieontwikkeling’ en specifiek binnen de afdeling ‘Control & Financiën’ op zoek naar drie ervaren Concern Controllers (1 x S12, 2 x S13) om het team verder vorm te geven. Beschik jij over relevante werkervaring op het gebied van controlling en heb je ervaring met het regisseren van complexe processen?

Dan gaan wij graag met jou in gesprek!

Logius zoekt concerncontrollers met relevante werkervaring, bij voorkeur in een bestuurlijke omgeving zoals het Rijk, de Provincie, een Gemeente of uitvoeringsorganisaties.

Logius is een IT organisatie die werkt in het hart van de digitale overheid . Onze dagelijkse praktijk is het verbinden van overheid, burgers en bedrijven om snel, eenvoudig en veilig met elkaar te communiceren. Daarvoor is het belangrijk dat onze eigen financiële en economische processen op rolletjes lopen. Als concern controller help jij onze organisatie om altijd in control te zijn.

Logius is op zoek naar drie concern controllers. Team concerncontrol maakt onderdeel uit van de afdeling Control en Financiën (C&F) binnen de directie Bedrijfsvoering & Organisatieontwikkeling (B&O). De afdeling Control & Financiën bestaat uit de disciplines Business Control,Concern Control, Financiële Administratie en Proces Management.

De afdeling is in ontwikkeling. De financiële functie wordt dit jaar en volgend jaar geoptimaliseerd, rekening houdend met recente ontwikkelingen die Logius doormaakt. Voorbeelden hiervan zijn centrale financiering, domeingericht werken en uitdagingen als gevolg van (toekomstige) taakstellingen. Dat doet een groot beroep op jouw senioriteit als concerncontroller. De teams Financiële administratie en Business control hebben deze optimalisatie grotendeels achter de rug en zijn inmiddels volledig bezet met eigen mensen. Het team concerncontrol wordt opnieuw ingericht en is op dit moment grotendeels ingevuld door externe medewerkers. Het invullen van de vacatures begint nu. Tijd om het team compleet te maken! De externe medewerkers zijn mede belast met het begeleiden en inwerken van de nieuwe medewerkers.

Het te vormen team bestaat uit 4 medewerkers. In totaal zijn er drie vacatures. Twee senior vacatures op schaal 13, één medior vacature op schaal 12.

  • Concern controller (Product owner) S13. Je bent het eerste aanspreekpunt voor alles wat met concern control te maken heeft en stuurt functioneel het team concern control aan.
  • Coördinator P&C S13. Naast je werkzaamheden als concern controller stuur je als product owner functioneel de business controllers aan.
  • Medior concern controller S12. In deze functie ben jij de specialist op een aantal specifieke thema’s, waarbij je inhoudelijke expertise afwisselt metsoft skillsom je doelen te bereiken. Je krijgt de kans om door te ontwikkelen als professional.

Als concerncontroller heb je een strategische en tactische rol op het snijvlak van bestuur, directie, management en organisatie. Je draagt bij aan de ontwikkeling van de beheersing van de organisatie en bevordert de sturing op- en realisatie van bestuurlijke en concernbrede doelstellingen. Vanuit jouw onafhankelijke positie heb je een brede blik op planning en control, financiën, HR, juridische zaken en IT.

Je volgt beleidsontwikkelingen, vertaalt deze naar financieel-economische consequenties en adviseert het management hierover. Ook adviseer je over de bedrijfsprocessen rondom effectiviteit, efficiency en bestuurbaarheid. Je initieert beleidskaders in het bedrijfsvoeringbeleid van Logius en adviseert hoe we budgetbeheer en -sturing kunnen optimaliseren. Je stelt kaders op en hebt daarnaast vooral een adviserende en toetsende rol.

Je zet koers, waarbij je richting geeft aan de inrichting van P&C- en bedrijfsvoerings-processen. Je hebt een signalerende functie, zowel op relevante externe ontwikkelingen als op het analyseren en interpreteren van periodieke interne informatievoorziening. Hierbij zorg je voor overzicht, inzicht en samenhang. Je brengt de basis verder op orde en versterkt het lerend vermogen binnen de organisatie. Je levert loyale tegenspraak en adviseert gevraagd en ongevraagd het management over koers en richting van de organisatie. Op deze wijze kunnen de gestelde doelen gerealiseerd worden en blijven risico’s beheersbaar.

Een belangrijk onderdeel van jouw rol is de versterking- en doorontwikkeling van de concerncontrol functie. Je bent zichtbaar voor- en verbindt stakeholders. Je formaliseert werkwijzen in procesafspraken, procedures en springt thematisch bij door tijdelijke ondersteuning te bieden bij urgente zaken. Door het uitwerken en delen van een gezamenlijke visie op control versterk je de verbinding tussen de domeinen. Voor de beide S13 functies geldt dat ze als product owner een belangrijke aansturende, samenbrengende en enthousiasmerende rol hebben als meewerkend voorman van het team.

Meer over de functiegroep Senior Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De afdeling Control en Financiën (C&F) biedt de voorwaarden waarop financiële sturing binnen de organisatie en de financiële verantwoording zowel in- als extern optimaal kan worden uitgevoerd. De afdeling bewaakt, adviseert over en regisseert het Planning & Control proces en voert de coördinatie van de wettelijke controletaak van de Auditdienst Rijk (ADR). De afdeling zet bedrijfseconomische kaders en instrumenten op en adviseert hierover naar interne afdelingen en

het management. Ook het opstellen en beheren van risicomanagementbeleid is een vande taken van de afdeling.

Dat is wat we doen. Wie we zijn? Een gezellig en gevarieerde afdeling van een afdelingshoofd, vier concern controllers, acht business controllers, twee procesmanagers en zeven medewerkers financiële administratie. Een goede mix van collega’s die (relatief) nieuwzijn en ervaren mensen. Er heerst een sfeer van waardering voor elkaar, behulpzaamheid en betrokkenheid. Het arbeidsethos is hoog en dat uit zich niet in veel of standaard overwerken, maar wel in ervoor gaan en doen wat nodig is. We werken hybrideen dat betekent ongeveer 50/50 thuis en op kantoor.Er is hierin altijd oog voor wat het beste bij jouw situatie past. Eens per week hebben we een afdelingsoverleg, waarin iedereen duidelijk het podium krijgt om ideeën of zorgen kenbaar te maken. We doen regelmatig een drankje samen en als team zorgen we ervoor dat we geregeld na het werk leuke dingen organiseren.


Logius (Ministerie van BZK)

Logius is misschien (nog) niet de naam die een belletje doet rinkelen, maar onze producten doen dat wel. DigiD en MijnOverheid zijn e-diensten die vrijwel iedereen in Nederland gebruikt. Ze worden door ons als dienst digitale overheid, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, ontwikkeld en beheerd. We ontwikkelen nog heel wat andere producten en diensten voor de digitale overheid en beheren complexe digitale overheidsstandaarden. We zijn actief betrokken bij belangrijke afsprakenstelsels, zoals eHerkenning. Meer weten over onze producten? Neem een kijkje op logius.nl!

Logius werkt in het hart van de digitale overheid. En daar zijn we met zijn allen behoorlijk trots op. Iedere dag opnieuw zorgen we ervoor dat onze digitale dienstverlening partijen met elkaar in verbinding brengt; de overheid, burgers en bedrijven. We werken met ICT, maar alles draait uiteindelijk om mensen. We denken na over nieuwe kansen die het digitale tijdperk biedt. Dat doen we door in gesprek te blijven met opdrachtgevers, afnemers en ook met burgers en bedrijven. En vooral door als team Logius te leren van elkaar, kansen te zien en goede initiatieven een podium te geven. Waarom zijn we koploper in het ontwikkelen van digitale producten? Omdat Logius collega’s gedreven zijn en alle kans krijgen om te groeien. Omdat we samenwerken. Wij werken voor Nederland.

Logius (Ministerie van BZK)

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Solliciteren?

Logius (Ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Youtube icon