Control- en finance-professional

Belastingdienst

  • Stand­plaats Utrecht
  • Werkplekken 8
  • Contractduur -
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.279 - €6.419
  • Salaris­niveau schaal 11, schaal 12, schaal 13
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Financieel / economisch
  • Reageren voor 9 maart Nog 3 dagen
  • Vacaturenummer 1130312
  • Plaatsingsdatum 6 februari 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

“Ik haal er voldoening uit om met mijn werk bij te dragen aan een financieel gezond Nederland. Daarnaast krijgt iedereen bij de directie control en financiën alle kansen om zich persoonlijk te ontwikkelen en het hele werkveld in de vingers te krijgen. Hoe mooi is dat?” Kit-Yu Lo, senior business controller bij de directie control en financiën van de Belastingdienst.

Ontwikkel je als control- en finance-professional!

Houd je van complexe vraagstukken, cijfers of processen? Zoek je een baan met politiek-bestuurlijke hectiek of wil jij je juist verdiepen in vraagstukken? Vind je ICT-interessant? Of ben je meer geïnteresseerd in grote fiscale processen of de sturing van de gehele organisatie? Eén ding is zeker: bij de directie control en financiën (C&F) van de Belastingdienst vind je het allemaal. Ons werk is cruciaal voor het functioneren van Nederland. En weet je wat het mooiste is? We zijn op zoek naar meerdere finance-professionals!

Of je nu net klaar bent met een financiële, economische of bedrijfskundige opleiding, of juist al jaren ervaring hebt in een controllersfunctie: we hebben je veel te bieden. Als je wat minder ervaring hebt, zorgen we dat je een mentor krijgt die je op weg helpt en je ondersteunt bij je ontwikkeling. Ben je al wat meer ervaren? Dan krijg je bij ons een uitdagend werkpakket waar je écht je tanden in kunt zetten. Hieronder vind je meer uitleg over de directie en de verschillende rollen. Bij al deze onderdelen zoeken we mensen. We horen graag van je welke rol jou het meeste aanspreekt en waar jouw kracht ligt.

Directie control en financiën
Met zo’n 125 enthousiaste collega’s zijn we de hoeder, kadersteller én raadgever van de Belastingdienst, een van de grootste werkgevers van Nederland. We brengen in kaart hoe de financiën erbij staan en welke stuurmogelijkheden er zijn om het budget en de uitgaven zo goed mogelijk op elkaar te laten aansluiten. Op basis van onze inzichten zorgen we voor goede besluitvorming in de volledige planning-en-controlcyclus. Hierbij kijken we niet alleen naar het geld, maar ook naar de te leveren prestaties.

Hoeder
Controleren of organisatiedoelstellingen worden gehaald, is een belangrijke taak van de directie. We zorgen voor de juiste checks and balances. Niet alleen binnen de Belastingdienst, maar ook richting het kerndepartement, het ministerie van Financiën. We beoordelen of er wordt voldaan aan de kaders, of het juiste proces is gevolgd en of er opvolging wordt gegeven aan de besluiten die zijn genomen.

Kadersteller
We ontwikkelen kaders en leveren instrumenten op het gebied van financiën, interne beheersing, managementinformatie en risicomanagement. Met behulp van die instrumenten sturen we op wat er is afgesproken en helpen we de organisatie zich aan de regels en het juiste proces te houden. Denk bijvoorbeeld aan KPI’s, dashboards, risicoregisters, overzichten wie tot welk bedrag geld uit mag geven en heldere spelregels voor de financiële administratie.

Raadgever
We brengen, gevraagd én ongevraagd, advies uit aan de hele Belastingdienst. Zo maken we deel uit van de managementteams van alle directies. Met een analytische, kritische en onafhankelijke blik zorgen we dat binnen de Belastingdienst besluiten worden genomen die financieel goed zijn onderbouwd. Wij moeten kunnen verantwoorden dat belastinggeld effectief en efficiënt wordt besteed.

Geïnteresseerd? Stuur ons een brief waarin je ons meeneemt in jouw ambities en ideale functie. Op basis daarvan gaan we met je in gesprek en kijken we samen of én waar we een match kunnen maken. Liever eerst eens praten over hoe het er aan toegaat op onze directie en binnen de Belastingdienst? Neem dan contact op met Coby van der Meer, afdelingshoofd, via 06 21 36 04 17.

Functie-eisen

  • Je hebt een wo-masteropleiding afgerond in een economische, bedrijfskundige of bestuurskundige richting.
  • Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring in een controllersfunctie en/of een financiële functie binnen het Rijk of een andere grote organisatie.
  • Je beschikt over een brede helikopterview en uitstekende analytische vaardigheden.
  • Je durft kritisch en onafhankelijk te zijn, en hebt hierbij ook oog voor relaties.
  • Je kunt je boodschap helder overbrengen, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je werkt graag samen met collega’s om tot de beste resultaten te komen.

Jouw competenties?

  • analyseren
  • overtuigingskracht
  • organisatiesensitiviteit
  • netwerken
  • plannen en organiseren

Herken jij jezelf ook hierin?
Je gaat aan de slag in een omgeving die volop in ontwikkeling is. Dat geeft kansen en mogelijkheden, maar vraagt ook het nodige van jou. Gelukkig beschik je over goede communicatieve vaardigheden, een collegiale instelling en stressbestendigheid. Ook heb je een (pro)actieve houding. Verder denk je in oplossingen, handel je met overtuigingskracht en ben je initiatiefrijk en standvastig.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 11, schaal 12, schaal 13
  • Salaris­omschrijving

    In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maand­salaris Min €3.279 Max. €6.419 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur -
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstNaast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
In week 12 en 13 vinden de selectiegesprekken plaats. Gezien de huidige maatregelen vinden de selectiegesprekken plaats via video-bellen. Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De concerndirectie Control en Financiën (cd C&F) adviseert de directeur-generaal Belastingdienst en de directeuren van de dienstonderdelen over het budget, het uitvoerings- en handhavingsbeleid, de informatievoorziening, databeheersing en de bedrijfsvoering.

Deze functies hebben standplaats Utrecht of Den-Haag.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken 30.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Coby van der Meer, afdelingshoofd binnen C&F

06-21360417

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Iris Koster, adviseur Werving & Selectie

06-25399070

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Adviseur begrotingszaken

Belastingdienst
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 16 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior adviseur kernteam uitvoeringstoets

Belastingdienst
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 10 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Business Controller

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 23 april
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon