Coördinerend beleidsadviseur Gastransitie Nederland

• Je hebt bij voorkeur kennis van en ervaring in het aardgasdossier / de aardgasmarkt.
• Je hebt een academische opleiding, met kennis van en affiniteit met economische onderwerpen.
• Je hebt ervaring in het werken in een complexe politieke en maatschappelijke omgeving.
• Je hebt ervaring in het projectmatig aansturen van een organisatie vanuit een bredere context.
• Je weet de weg binnen een ministerie en hebt een goed politiek-bestuurlijk gevoel.
• Je kan complexe inhoud snel doorgronden en weet je kennis kernachtig en helder te communiceren.
• Je bent een verbinder, bouwt snel een goed netwerk op en werkt soepel samen met collega's en stakeholders.
• Je bent zelfstandig en weet ook wanneer je anderen moet betrekken.
• Je staat open voor vernieuwende invalshoeken en durft beslissingen te nemen.
• Je kunt goed omgaan met onvoorziene gebeurtenissen en je bent in staat nieuwe oplossingen te vinden voor optredende knelpunten.
• Je kunt er goed tegen om onder flinke druk te werken en behoudt in die situatie het overzicht over de organisatie, de samenwerking en het halen van de planning.
• Je hebt een sterke resultaatgerichtheid en bent in staat tijdig en adequaat bij te sturen, met behoud van een goede samenwerking en kwaliteit.
• Je hebt je werkproces goed op orde. De druk op het werk is soms hoog en vereist dat je in staat bent op meerdere borden tegelijkertijd te schakelen en steeds goed werk te blijven leveren.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit minimaal twee gespreksrondes en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• De eerste gesprekken zullen plaatsvinden in begin van augustus.
• Het inwinnen van referenties of een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Herplaatsingskandidaten en verplichte van werk naar werk kandidaten niet zijnde van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat en het ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit dienen een aanwijzingsbesluit van het bevoegd gezag toe te voegen aan de sollicitatie.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen gedetacheerd c.q. overgenomen worden met behoud van de huidige contractvorm.
• Heb je (nog) geen vast dienstverband als rijksambtenaar, dan start je met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast.

Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans bestaat tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.