• Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.281 - €6.419
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Juridisch, Inkoop
  • Reageren voor 27 augustus
  • Vacaturenummer GPO-814
  • Plaatsingsdatum 19 juli 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Wil jij meewerken aan een efficiënt en integer inkoopbeleid binnen grond-, weg- en waterbouwprojecten van Rijkswaterstaat? Een vooraanstaande infrastructuur heb je niet zomaar. Het begint met de inkoop van producten en diensten voor aanleg, beheer en onderhoud. Daarvoor zijn actuele en uniforme modelcontracten essentiële hulpmiddelen waarmee Rijkswaterstaat haar opgaven samen met de markt kan realiseren. Deze functie is enerzijds gericht op het coördineren van het beheer van contractmodellen en anderzijds op contractadvisering direct aan de projecten.

Wat ga je doen?
Als coördinator ben je aanspreekpunt en eindverantwoordelijk voor het beheer van contractmodellen. Je zorgt samen met een team van modelbeheerders voor het ontwikkelen, verbeteren en beschikbaar stellen van model inkoopdocumenten voor de verschillende contractvormen die Rijkswaterstaat gebruikt binnen grond-, weg- en waterbouw (GWW). Daarnaast adviseer je collega’s over de toepassing en het gebruik van de inkoopdocumenten in projecten. Jouw advies kan worden gevraagd tijdens de contractvoorbereiding, tijdens de aanbesteding bij eventuele inkoop- en aanbestedingsknelpunten en tijdens de uitvoeringsfase. Via de ontwikkeling en implementatie van beleid en richtinggevende kaders zorg je ervoor dat we als één Rijkswaterstaat naar buiten komen.

Waar het gaat om het beheer van inkoopstandaarden ben jij het aanspreekpunt binnen en buiten Rijkswaterstaat. Je werkt nauw samen met je collega’s en met inhoudelijk deskundigen op juridisch en technisch vlak. Je analyseert ontwikkelingen die van invloed zijn op het beheer van standaarden en je adviseert hierover. Dit stem je ook af met de modelbeheerders van andere disciplines binnen Rijkswaterstaat en het ministerie. Verder deel je actief jouw kennis van en ervaring met het vakgebied binnen het team. Je borgt de kwaliteit van onze kennis.

Een tweede rol is die van contractadviseur. Met een team van collega’s zorg je samen voor praktische mandaatadviezen voor de GWW projecten binnen Rijkswaterstaat. Bij het opstellen van mandaatadviezen aan de projecten werk je met het vier ogen principe (collegiale toets) en borg je met de advisering dat Rijkswaterstaat consistent en voorspelbaar handelt naar de markt bijvoorbeeld over geschillen, afwijkingen, meerwerk, boetes maar ook over inkoopprocedures en afwijkingen van beleid en modellen van Rijkswaterstaat. Hierbij zorg je voor praktische en uitlegbare adviezen. Jouw advies kan worden gevraagd tijdens de contractvoorbereiding, tijdens de aanbesteding en bij eventuele inkoop- en aanbestedingsknelpunten en tijdens de uitvoeringsfase. Samen met je collega’s zorg je er bovendien voor dat deze adviezen passen binnen het algehele inkoopbeleid van Rijkswaterstaat.

Dit waarderen wij aan jou

  • je bent praktisch, onafhankelijk, accuraat, zorgvuldig en hebt een scherp oog voor kwaliteit;
  • je hebt stevige adviesvaardigheden, kunt luisteren, analyseren, overtuigen en bent klantgericht;
  • je bent in staat om nieuwe trends en ontwikkelingen binnen inkoop en contractmanagement te vertalen naar nieuwe standaarden en implementatiewijzen;
  • je bent creatief, kunt goed netwerken en samenwerken.

In verband met de ontwikkelingen rondom het corona virus heeft Rijkswaterstaat een aangepaste selectieprocedure en werken we vanuit huis. De meest actuele informatie vind je via deze link.

Functie-eisen

  • je hebt een wo-diploma of een hbo-diploma (bij voorkeur juridisch) aangevuld met relevante werkervaring en opleidingen in inkoop- en contractmanagement / aanbestedingsrecht;
  • je hebt minimaal 5-7 jaar ervaring met inkoop, aanbestedingen en contractmanagement;
  • je hebt aantoonbare inhoudelijke kennis van de meest actuele GWW-contractvormen, complexe D&C en/of prestatiecontracten en/of ingenieursdiensten en bij voorkeur ook ervaring met voorwaarden zoals ARBIT/ARVODI en instrumenten als EMVI BPKV en systeemgerichte contractbeheersing.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 13
  • Maand­salaris Min €4.281 Max. €6.419 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

  • je standplaats is Utrecht, maar vanwege de huidige corona maatregelen werken we momenteel vanuit huis;
  • de eerste gesprekken vinden plaats op 2 september 2021;
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Grote Projecten en Onderhoud is een van de zeven landelijke organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Als je werkt bij GPO, dan geef je middels beeldbepalende projecten de Nederlandse infrastructuur vorm. Wij zijn verantwoordelijk voor aanleg- en onderhoudsprojecten en complexe vervanging- en renovatieopgaven, vaak met een omvangrijke industriële automatiseringscomponent. Voorbeelden van projecten waar wij aan werken zijn: de versterking van de Afsluitdijk en de duurzame Zeesluis IJmuiden, de renovatie van de 1ste Heinenoordtunnel en het windpark op de Maasvlakte in Rotterdam. In al onze projecten staan duurzaamheid, innovatie, informatie en de balans tussen mens, economie en natuur voorop.

Onze missie van 2030 is om Rijkswaterstaat, en al haar infrastructurele projecten, energieneutraal te laten functioneren. Samen met onze partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen, streven we zo naar projecten met maatschappelijke meerwaarde. In totaal werken er ruim 800 mensen binnen GPO, verspreid over vier directies: Inkoop- en Contractmanagement, Productie en Projectmanagement, Techniek en Technisch Management en Bedrijfsvoering en Projectbeheersing.

Inkoopcentrum GWW
Het Inkoopcentrum GWW (ICG) is onderdeel van GPO en ondersteunt en adviseert de inkopers, contractmanagers en opdrachtgevers van GPO en PPO bij het zorgvuldig en integer uitvoeren van hun taken. In het Inkoopcentrum GWW komt alle kennis op het gebied van inkoop en contracten binnen Rijkswaterstaat samen. Deze afdeling heeft een belangrijke rol bij de uitvoering van een zichtbaar en effectief inkoopbeleid.

De afdeling is verantwoordelijk voor:

  • de ontwikkeling en het beheer van standaarden en modelinstrumenten voor het inkoopproces van GWW-projecten;
  • het continu verbeteren van de standaarden en modelinstrumenten op basis van ervaringen tijdens eerdere projecten en externe ontwikkelingen zoals nieuwe wet- en regelgeving;
  • het binnen Rijkswaterstaat breed afstemmen met andere inkoopdomeinen;
  • het geven van mandaatadvisering o.b.v. mandaatbesluit;
  • het geven van advies aan projecten bij specialistische vraagstukken, waaronder claims en geschillen;
  • het verzorgen van onderdelen van de interne inkoopopleiding van Rijkswaterstaat.

De afdeling telt ongeveer 30 collega’s werkzaam in verschillende teams.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Max van Heijst

06-22254335

Rob Peters

06-52596645

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Cindy Ridder, adviseur Werving & Selectie

06-53323533

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Coördinator externe inhuur

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 18 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Inkoopadviseur aanleg en onderhoud

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht, zie bijzonderheden
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 20 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Inkoopadviseur aanleg en onderhoud

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 20 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon