Data engineer

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.503 - €5.343
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Onderzoek / wetenschap
  • Reageren voor 10 februari Nog 5 dagen
  • Vacaturenummer RvIG/2022/72
  • Plaatsingsdatum 21 januari 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Als Data Engineer werk je met grote datasets binnen het identiteitsdomein. Je richt je met het multidisciplinaire team van data-analisten en engineers op het ontwikkelen van nieuwe producten en het (door-)ontwikkelen van ETL-processen. Jouw analyses maken het mogelijk foutieve inschrijvingen op te sporen in de BRP. Met jouw werk lever je een bijdrage aan de Landelijke Aanpak Adreskwaliteit (LAA) - een groot samenwerkingsverband tussen RvIG, gemeenten en andere overheidsorganisaties.

Jouw werk bestaat voor een groot deel uit het koppelen van verschillende gegevens en het doorontwikkelen van het data warehouse van de afdeling en die van de LAA. Het is van belang dat je op de hoogte blijft van nieuwe ontwikkelingen binnen het vakgebied van data engineering, bijvoorbeeld over nieuwe tooling dat van nut kan zijn voor de afdeling. Ook zorg je ervoor dat je kennis van de huidige tooling up-to-date is. Je krijgt daar bij ons voldoende tijd en middelen voor, en uiteraard ook de hulp van je collega’s.

Samenwerken vinden we bij RvIG belangrijk. Dat zien we dan ook graag terug op allerlei gebieden. Jij doet dit onder andere door je collega’s waar nodig te helpen. Heb je ambitie en wil je graag verder groeien als data-engineer? Het is mogelijk om je binnen je functie verder te specialiseren op ETL, maar je krijgt ook de mogelijkheid om mee te werken bij advanced analytics en datavisualisatie.

Als Data engineer heb jij:

  • WO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3 jaar ervaring met ETL op grote datasets.
  • Goede kennis van SQL
  • Recente en aantoonbare ervaring met een ETL-tool zoals SAS, SSIS of Datastage.
  • Bij voorkeur ervaring met programmeren, bijvoorbeeld met Python of R
  • Bij voorkeur kennis van git
  • Affiniteit met het identiteitsdomein.

Competenties
Naast jouw kennis en ervaring neem jij als Data engineer de volgende competenties mee:

  • Analyseren
  • Samenwerken
  • Creativiteit
  • Accuraat werken

Wat bieden wij?

  • Een sociaal warme cultuur met veel gedreven collega’s.
  • Veel vrijheid, autonomie en flexibiliteit qua werktijden en werkplek.
  • De aangegeven salarisschalen zijn op basis van een 36-urige werkweek.
  • Daarnaast ontvang je vakantiegeld en een 13e maand, wat wij samenvoegen in het Individueel Keuzebudget (IKB), zodat je zelf kan bepalen hoe je dit wilt besteden.
  • Nieuw kantoor aan het Beatrixpark, vlakbij Station Den Haag Laan van NOI
  • Telefoon & laptop van de zaak en thuiswerkvergoeding.
  • Een jaarcontract, daarna direct een contract voor onbepaalde tijd
  • Allerlei ontwikkelmogelijkheden zoals extra opleidingen, workshops & trainingen.
  • Veel doorgroeimogelijkheden binnen RvIG, maar ook bij de Rijksoverheid.
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Maand­salaris Min €3.503 Max. €5.343 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Jouw werklocatie zal thuis en op kantoor zijn. We proberen in de sollicitatieprocedure in ieder geval één van de gesprekken bij ons op kantoor te voeren. Omdat we het belangrijk vinden om elkaar ook live gezien te hebben.

Wanneer je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Je mag het volgende van ons verwachten:

  • Wanneer we een match zien op papier, neemt onze recruiter contact met je op. Zo krijgen we meer beeld van jou en kunnen wij jou ook wat meer beeld geven van ons.
  • Is er een klik, dan nodigen we je graag uit voor een (online) selectiegesprek. In dit gesprek kijken we of deze functie iets voor jou is.
  • Het tweede (online) gesprek heet bij ons een draagvlakgesprek. In het draagvlakgesprek kijken we of onze organisatie bij je past.
  • Zien we het allemaal zitten, dan sluiten we af met een (online) arbeidsvoorwaardengesprek.
  • Een (online) assessment en een referentiecheck kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure. Daarnaast dienen al onze nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te vragen.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Deze functie valt onder de Directie Uitvoering en in afdeling Onderzoek & Analyse. Als Directie Uitvoering dragen wij zorg voor het dagelijks functioneren van de identiteitsketens (BRP, Reisdocumenten, BSN, PIVA) bij de publieke dienstverlening aan burgers en afnemers. We signaleren knelpunten en klantwensen in dit proces, zodat deze, in afstemming met collega’s van andere directies en stafafdelingen, kunnen worden vertaald in concrete voorstellen voor wijziging of doorontwikkeling van de producten en diensten. Of eventueel naar wijziging in wet- en regelgeving. De directie bestaat uit 6 afdelingen.

Samen met 12 collega’s houden wij ons als afdeling Onderzoek en Analyse bezig met de uitvoering en ondersteuning van onderzoek en data-analyse gericht op de datakwaliteit van de registers die worden beheerd door RvIG (zoals de BRP en het Register Paspoortsignaleringen). Wij ontwikkelen en beheren risicoprofielen voor de Landelijke Aanpak Adreskwaliteit en voor de Permanente Monitor Dubbelinschrijvingen. De werkzaamheden van de afdeling bestaan uit: ontwikkelen van risicoprofielen, bestandsvergelijkingen en -koppelingen, het door ontwikkelen van monitoring en het beantwoorden van (ad hoc) analysevraagstukken uit de organisatie en van derden. Hiervoor wordt een eigen data-infrastructuur ontwikkeld en een privacy-by-designstrategie gehanteerd. Ons werk is vraag gestuurd en kent vaak een relatief korte doorlooptijd.

Directie Uitvoering

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)

Het halen van een hielprikje, het ontvangen van huurtoeslag en de wereld buiten Nederland verkennen. De publieke dienstverlening van Nederland staat of valt met betrouwbare identiteitsgegevens. Als Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) zorgen wij voor het veilig en betrouwbaar gebruik van deze gegevens. Interessant werk dus, met een grote maatschappelijke impact.

Wil je snel een beeld hebben van wat wij doen? Bekijk onze corporate video www.rvig.nl/documenten/videos/2018/10/01/corporate-film-rijksdienst-voor-identiteitsgegevens.

Wil je snel een beeld hebben van wat wij doen? Bekijk onze
Voor meer informatie over onze organisatie, vacatures én ervaringen van onze collega’s? Check: www.rvig.nl/vacatures.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Stefan Dahles

(06) 54 99 37 65

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Team Backoffice Werving & Selectie

070-4266161

Solliciteren?

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Verbinder en katalysator voor de Landelijke Aanpak Adreskwaliteit

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 16 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior Jurist

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 6 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Adviseur kwaliteit identiteitsgegevens

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 17 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon