Datagedreven Recruiter

Ministerie van Defensie, Commando Landstrijdkrachten (CLAS)

  • Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur 3 jaar
  • Uren per week 38
  • Maand­salaris €3.003 - €4.762
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Personeel en organisatie
  • Reageren voor 8 oktober Nog 7 dagen
  • Vacaturenummer 509271
  • Plaatsingsdatum 15 september 2023
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling

Functie­omschrijving

Ben jij geïnteresseerd in een functie op het snijvlak van HR, recruitment en analytics? Wil jij je analytische vermogen inzetten om data rondom instroom, doorstroom en uitstroom van de Landmacht, specifiek het Materieel Logistiek Commando (MatlogCo) samen met de HR Businesspartner te vertalen naar een goede wervingsstrategie? Dan is dit je kans om als burgermedewerker in een unieke werkomgeving aan de slag te gaan als recruiter.

Het Materieellogistiek Commando (MatlogCo) bestaat grotendeels uit burgermedewerkers en geeft militairen de beschikking over materieel en systemen, zodat zij hun taken kunnen uitvoeren. Jouw werk als recruiter heeft direct impact op de personele capaciteit, want het zijn deze collega’s die uitzendingen en missies mogelijk maken.

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Zoals je weet ligt de focus van een recruiter op het invullen van vacatures. Je kent het wel: het ondersteunen en adviseren van de vacaturehouder in het w&s-selectieproces, het schrijven van doelgroepgerichte vacatureteksten, organiseren en bijwonen van evenementen, employer branding op social media en het verzorgen van een optimale candidate journey.

Ook zijn we opzoek naar iemand op een meer tactisch en strategisch werkwijze binnen HR en recruitment, namelijk datagedreven werken. Door het maken van benchmark-analyses met betrekking tot de arbeidsmarkt en de in- door- en uitstroom, doe jij vanuit jouw recruitment expertise aanbevelingen ter ondersteuning van een goed strategisch personeelsplan (SPP) en vertaal je deze in wervingsstrategieën naar een wervingsplan. Heb jij ervaring in datagedreven recruitment? Of heb je juist een voorkeur voor de meer operationele recruitment werkzaamheden? Geef dan je voorkeur aan zodat we samen kunnen ontdekken wat er mogelijk is!

Wat wij in jouw waarderen
Jij bent analytisch ingesteld en houdt van pionieren. In jouw rol bouw je actief mee aan datagedreven HR en de inrichting van een informatiegestuurde werkomgeving. De HR afdeling is volop in beweging om partner in business te worden, jij pakt dan ook graag (gevraagd en ongevraagd) de adviesrol richting je collega’s en vacaturehouders, je doet aanbevelingen en gaat daarna proactief aan de slag met de uitvoering ervan.

Contact

Eerst meer weten, voordat je overgaat tot solliciteren? Neem dan contact op met Wouter Stolwijk, Recruiter MatlogCo. Telefoonnummer 06-83248367. Hij vertelt je er graag meer over.

Ben jij afgestudeerd HBO in de richting van HR? Of heb je al wat werkervaring opgedaan, die raakvlakken hebben met HR analytics? Ben jij als persoon analytisch en communicatief vaardig aangelegd? Lijkt het je interessant om als recruiter bezig te houden met datagedreven - en informatiegestuurd werken? Dan maken wij graag kennis met jou.

  • Salaris­niveau schaal 10
  • Salaris­omschrijving

    Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.

  • Maand­salaris Min €3.003 Max. €4.762 (bruto)
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling
  • Contract­duur 3 jaar
  • Maximaal aantal uren per week 38

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

  • Dienstverband: Het betreft een fulltime dienstverband (38 uur per week). Er is een gunstige regeling voor flexibilisering in werkuren (verkorten of verlengen). Deeltijdwerken is eventueel bespreekbaar.
  • Selectieproces: Deze vacature is zowel intern als extern gepubliceerd. Interne sollicitanten zullen eerst worden beschouwd. Wanneer er geen geschikte kandidaat uit de interne ronde voortkomt, zullen externe sollicitanten worden beschouwd.
  • Zie je jezelf al bij ons werken? Of wil je meer weten over het werken bij PD MatlogCo? Mocht je interesse hebben, bel of mail vooral voor meer informatie met onze contactpersoon.
  • Graag ontvangen wij een recent CV, een kopie van je HBO bachelor diploma en een gemotiveerde brief o.v.v. het vacaturenummer op emailadres: [email protected].
  • Indien wij voldoende geschikte reacties hebben ontvangen voor de officiële sluitingsdatum, dan sluiten wij de vacature eerder. Ben je enthousiast over deze vacature? Dan horen wij graag zo snel mogelijk van jou. Exacte data voor de selectiegesprekken zullen daarna zo snel mogelijk worden ingepland.
  • Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Wij zijn de Personeelsdienst voor het Materieel logistiek Commando (MatlogCo). Wij ondersteunen het MatlogCo met een duurzame vulling van het personeelsbestand. De Personeelsdienst (PD) MatlogCo is in oprichting en volop in ontwikkeling: we zitten in een transitie en doorontwikkeling naar een volwaardige PD. Zo is de Koninklijke Landmacht HR-dienstverlening in beweging van P&O advies naar HR business partner. Denk hierbij onder andere aan Sturen op de Financiën, HR-dashboarding/analytics, datagedreven en informatiegestuurd werken. Maar ook aan anders werven en profileren (in de regio).

Ministerie van Defensie, Commando Landstrijdkrachten (CLAS)

Defensie is niet zomaar een werkgever. Met een baan bij Defensie investeer je in je toekomst.
Direct of indirect werk je aan vrede en veiligheid in Nederland en daarbuiten.
De Koninklijke Marine (CZSK), -Landmacht (CLAS), -Luchtmacht (CLSK) en de Marechaussee (KMAR), treden overal ter wereld op. Maar je kunt ook aan de slag bij één van de ondersteunende onderdelen van Defensie; de Bestuursstaf, het Commando Materieel en IT (COMMIT) of het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Commando Landstrijdkrachten (CLAS)

De functie van HR Businesspartner valt onder het CLAS. Het CLAS draagt bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. Het CLAS doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Zij gaan door waar anderen moeten stoppen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen.

Ministerie van Defensie, Commando Landstrijdkrachten (CLAS)

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Stafmedewerker Projecten, Wouter Stolwijk

06-83248367

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Brigade P&O Adviseur, Mevr JWB Heller

06-12790626

Solliciteren?

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

HR Adviseur

Ministerie van Defensie
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 38
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 8 oktober
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

HR Adviseur

Ministerie van Defensie
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 38
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 8 oktober
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

HR Adviseur

Ministerie van Defensie
  • Stand­plaats 't Harde
  • Uren per week 38
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 8 oktober
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon