Enterprise-architect

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.919 - €6.547
  • Salaris­niveau schaal 12, schaal 13
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied ICT, Documentatie en Informatievoorziening
  • Reageren voor 10 december Nog 4 dagen
  • Vacaturenummer 77/21-34
  • Plaatsingsdatum 26 november 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in Den Haag draagt onder meer met subsidieregelingen bij aan eerlijk, gezond en veilig werk in Nederland. Bij de afdeling Informatievoorziening ontsluiten we die complexe regelingen in een groeiend informatielandschap. Aan jou als enterprise-architect de taak om de bedrijfsvisie op strategisch en tactisch niveau door te vertalen naar ons IT-landschap én aanpassingen te laten realiseren. Zodat we de business optimaal kunnen blijven faciliteren.

Een uitdagende rol? Dat zeker! Door de groei van ons portfolio is een goede doorontwikkeling van onze enterprise-architectuur belangrijker dan ooit. Je krijgt veel ruimte om op basis van jouw visie de kaders te stellen voor een toegankelijke en transparante informatievoorziening. Daarbij houd je natuurlijk rekening met de brede kaders die de Rijksoverheid stelt. En continu speel je in op zowel technische als politiek-maatschappelijke ontwikkelingen. Gevraagd en ongevraagd adviseer je over hoe we onze informatievoorziening duurzaam ter beschikking kunnen stellen aan een groeiende en diverse groep eindgebruikers.

Je gaat ook pragmatisch aan de slag. Dat maakt jouw werk extra mooi. Veel collega’s binnen de directie zien de noodzaak van de kaders die jij schept. Anderen weet je te overtuigen van het nut van werken onder architectuur. Ook geef je in overleg met het management strategisch advies over projecten waar we aan werken en zie je bij de uitvoering daarvan toe op naleving van de enterprise-architectuur. Zo daag je jouw collega’s binnen de afdeling Informatievoorziening uit om hun oplossingsrichtingen te toetsen op haalbaarheid, duurzaamheid en wendbaarheid. Zijn er knelpunten? Dan maak je onderscheid tussen mogelijke en wenselijke oplossingen en geef je een helder advies, zodat het management goed geïnformeerd de juiste keuzes maakt.

Misschien wel het mooiste aan deze functie: we maken ook ruimte voor jouw persoonlijke groei als enterprise-architect. De ideale volgende stap dus in je carrière. En dat in een dynamische omgeving waarin je samen met je collega’s bijdraagt aan impactvolle oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

In de directie Dienstverlening, Samenwerkingsverbanden en Uitvoering (DSU) zijn de organisatieonderdelen gebundeld die ondersteuning en diensten leveren aan zowel directies van ons eigen ministerie als andere departementen. De directie bestaat uit drie werkeenheden: Uitvoering van Beleid (UVB), het Leer- en Ontwikkelplein (LOP) en het Financieel Dienstencentrum. Twee stafafdelingen ondersteunen deze werkeenheden: de afdeling Sturing, Verantwoording en Control (SVC) en de afdeling Informatievoorziening.

Afdeling Informatievoorziening
Jij gaat aan de slag bij de afdeling Informatievoorziening. Wij verbinden de vraagstukken van de directie met informatie- en communicatietechnologie. Van functioneel beheer tot advies over informatiebeveiliging. Onze grootste klant is UVB. Zij voeren onder meer de subsidieregelingen uit, zoals de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid en het programma NL leert door. Daarnaast beheren we onder meer de kernapplicaties van SVC die de financiële pakketten voor de subsidies uitvoeren. Voor het LOP verzorgen we het beheer van het opleidingspaspoort. En we ondersteunen hen bij het verder uitbouwen van hun applicatielandschap.

De afdeling groeit en bestaat inmiddels uit 29 fte. Je krijgt de ruimte om met je collega’s de samenwerking vorm te geven, onder wie een informatieanalist, een beleidsadviseur, een adviseur informatiebeveiliging, tien functioneel beheerders, twee businessanalisten en drie quality assurance-specialisten. Een divers team waarin mensen oprechte belangstelling hebben voor elkaar. Zo bespreken we in de dagstart niet alleen de voortgang van de projecten, maar delen we ook persoonlijke zaken. We werken normaal gesproken hybride. Het werken op kantoor starten we nu langzaamaan weer op.

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid werkt aan eerlijk, gezond en veilig werk in Nederland. Iedereen moet de kans krijgen om mee te doen en zich te ontwikkelen, zodat je zelf kan bijdragen aan je eigen toekomst. Als het tegenzit zorgen we voor een vangnet, en als je met pensioen gaat voor een inkomen. Dat kan alleen in een land waar mensen er voor elkaar zijn.

Wij willen beleid maken dat voor iedereen werkt. We luisteren naar wat er speelt in de samenleving; werken nauw samen met partners, en spelen in op nieuwe ontwikkelingen, nationaal en internationaal. We buigen ons over vragen die niet bepaald tot de gemakkelijkste behoren. Over het sociaal beleid, de toekomst van de verzorgingsstaat en de betaalbaarheid van de oudedagsvoorziening. Maar ook over de vergrijzingsproblematiek en de veiligheid op de werkplek.

We stimuleren de naleving van regels en als er misstanden zijn, treden we op. Het ministerie geeft als werkgever het goede voorbeeld.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Teamleider businessondersteuning informatievoorziening

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 10 december
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Businessanalist

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11,schaal 12
  • Reageren voor 10 december
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Quality assurance-specialist

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10,schaal 11
  • Reageren voor 10 december
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon