• Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €2.957 - €4.707
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Financieel / economisch
  • Reageren voor 16 februari Nog 10 dagen
  • Vacaturenummer CD-23-001
  • Plaatsingsdatum 26 januari 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Vind jij het leuk om verantwoordelijk te zijn voor de financiële administratie en om het management te adviseren? Zie jij waar het beter kan in financiële facilitaire processen en durf jij daar het gesprek over aan te gaan? Kom dan werken bij Rijkswaterstaat als financieel adviseur!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als financieel adviseur ben je verantwoordelijk voor de financiële gegevens en administratie ten behoeve van onder andere de begroting. Daarnaast houd jij je bezig met het aanleveren van meerjarige prognoses en begrotingen met de bijbehorende ontwikkelingen, risico’s en overige relevante zaken.

  • de maandelijkse financiële rapportages, jaarcijfers, de periodieke forecast en budget rapportages;
  • analyseren, doorontwikkelen, stroomlijnen, uitvoeren en beheren van financiële processen en informatievoorziening;
  • toetsing PxQ, financiële onderbouwing, en afspraken rondom vastlegging van onderbouwing in SAP;
  • het voorstellen van verbetertrajecten die bijdragen aan de ontwikkeling van de afdeling en sparren met de belanghebbenden met betrekking tot actuele ontwikkelingen;
  • een goede inrichting en bewaking van de administratieve organisatie.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je houdt van het dragen van verantwoordelijkheid en het adviseren van anderen. Je bent namelijk verantwoordelijk voor het verzamelen, toetsen, verwerken en analyseren van financiële stuurinformatie aan de belanghebbenden binnen je portefeuille: jij helpt hen om te sturen op budgetten.

Daarnaast ben je een teamspeler die het leuk vindt om te netwerken en ben je een goede gesprekspartner. Je levert namelijk de financiële gegevens en analyses aan voor de P&C-cyclus. Dit alles doe je in samenwerking met anderen waarbij jij als kritische en betrokken sparringpartner optreedt naar de belanghebbenden toe. Verder houd je van groei en ontwikkeling nu het van belang is om actief te zijn in de verdere ontwikkeling van het vak en van de afdeling. We bieden dan ook genoeg opleidingskansen en doorgroeimogelijkheden.

Wat wij aan jou waarderen
Jij kunt met jouw financieel inzicht en capaciteiten de zaken goed en accuraat analyseren. Je kunt hiernaast goed presteren onder druk en bent in staat om te kunnen relativeren wanneer het wat lastiger wordt. Je bent zowel communicatief- als adviesvaardig waarbij je creatieve skills tot uiting komen. Je kan goed plannen en organiseren en controleert op voortgang. Daarnaast ben jij klantgericht, kan je goed samenwerken, richt jij je op het behalen van resultaat en brengt een goede portie enthousiasme mee. Je bent je bewust van de omgeving waarin je werkt.

Kom alvast kennismaken!
Wil je eerst meer informatie over de functie? Of ben je erg nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Wij komen graag met jou in contact! Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Cihad Kuyucak, financial controller, via 06-46925628 of Henny Neve, operationeel manager, via 06-22206703

  • je hebt een opleiding gevolgd in een financiële richting, bijvoorbeeld Bedrijfseconomie, Accountancy, Economie, Controller of Bedrijfskunde;
  • je hebt ervaring met het opbouwen en onderhouden van financiële dossiers bij een grote organisatie;
  • je hebt gedegen kennis van het software pakket SAP en het MS Office pakket.
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Maand­salaris Min €2.957 Max. €4.707 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

  • een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week);
  • diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
  • hybride werken;
  • studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling.

Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wilt hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het belangrijk dat je zowel op je werk als privé lekker in je vel zit. Wil jij even sporten in je lunchpauze? ‘s Middags je (klein)kind van school halen en ‘s avonds je werk afmaken? Een overleg online bijwonen vanuit huis, omdat er een loodgieter langskomt? Bij ons kan je hybride werken als je functie dat toelaat. Je kan een thuisvergoeding ontvangen en er zijn voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

  • je standplaats kunnen we in goed overleg vaststellen. Utrecht is de hoofdvestiging waar je ongeveer twee maal per week bij diverse overleggen aansluit. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat; 
  • de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats; 
  • bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten;
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Solliciteren: eerst online, daarna op locatie
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Corporate Dienst (CD)? Dit organisatieonderdeel ondersteunt alle primaire werkprocessen van het Bestuur, de Bestuursstaf en de andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Hierbij kan je denken aan bedrijfsvoeringsdiensten als HRM, communicatie, facilitaire en financiële dienstverlening, bestuurlijke juridische zaken en vastgoed . Buiten Rijkswaterstaat biedt de CD ook ondersteuning voor andere rijksoverheden en partijen, zoals gemeenten en waterschappen.

In totaal werken ongeveer 1.000 mensen binnen de CD, verspreid over de eenheid Klant & Services en de drie directies Communicatie, Personeel & Recht, Facilitair & Financiën, Informatievoorziening, Informatiemanagement & Control en Bedrijfsvoering & Inkoop.

Relatiemanagement en Beheer
Het team Contractbeheer is een onderdeel van het totale facilitaire contractmanagement. Binnen de afdeling Beheer en Relatiemanagement is dit team verantwoordelijk voor de financiële inrichting, de operationele uitvoering, de controle en het beheer van contracten. De contracten en de bijbehorende afspraken worden beheerd op basis van regie. Als operationeel team is er een grote betrokkenheid bij aanbestedingen, het opstellen van werkprocessen in relatie tot de contracten en het actueel houden en bewaken van landelijke inrichting en uniformiteit. Contractbeheer speelt binnen de geldende kaders van de rijks producten- en dienstencatalogus proactief in op wensen van de gebruiker o.a. door de ontwikkelingen op de markt en bij de klant- c.q. gebruikers organisaties te volgen daarmee nauwe relaties te onderhouden.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Henny Neve, operationeel manager

06-22206703

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Ratna Jainandunsing, adviseur Werving en Selectie

06-19651304

Solliciteren?

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Financieel contractbeheerder

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 9 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Financieel adviseur managementcyclus

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Haarlem
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 15 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Afdelingshoofd corporate communicatie

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 7 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon