Functioneel Beheerder Interfaces

O&P Rijk (ministerie van BZK)

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 24
  • Maand­salaris €3.045 - €4.848
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 3 juni Nog 3 dagen
  • Vacaturenummer DGVBR/O&P/RIJK/23/12
  • Plaatsingsdatum 19 mei 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Weet jij alles van SAP HR en SAP PI? Wil jij werken met de nieuwste technologieën? Kom dan als functioneel beheerder ons team binnen de afdeling Arbeidsmarkt, Roosteren & Interfaces versterken!

Als functioneel beheerder Interfaces vervul je binnen team Interfaces een belangrijke rol binnen de dienstverlening van O&P Rijk. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor het applicatiebeheer en de implementatie van (nieuwe) interfaces vanuit/naar onze SAP Integratie systemen.

Binnen de afdeling wordt gewerkt met SAP PI/PO (OnPremise) en maken we gebruik van de meest recente technologieën. Zo willen wij steeds meer interfaces/koppelingen ontwikkelen met SAP Cloud Integration en SAP API Management. Dit doen wij zo veel mogelijk binnen het Scrum/Agile framework.

Een belangrijk deel van de voorbereidende activiteiten is gericht op interfacemanagement, zoals het uitvoeren en monitoren van koppelingen tussen verschillende systemen en het SAP HR-systeem. Denk hierbij aan koppelingen met de departementen (Identity Management, CRMA Roostersystemen), koppeling met het PDS SAP salarissysteem in Zwolle en koppelingen naar externe instanties zoals Arbodiensten, UWV en Mobiliteitsorganisaties.

Jouw kerntaken bestaan uit:

  • Beheer van bestaande interfaces; koppelingen, oplossen en analyseren van incidenten
  • Nieuwe interfaces in beheer nemen
  • Meedraaien met lopende en nieuwe projecten
  • Meewerken aan de verbetering van het huidige PI/PO landschap
  • Hbo-werk- en denkniveau.
  • Enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie is een pre
  • Kennis van en ervaring met SAP HR en SAP PO (Repository en Directory).
  • Ervaring met communicatieprotocollen zoals HTTP(S), FTP, XML, SOAP, REST, IDOCS.
  • Kennis van en ervaring met diverse adapters.
  • Kennis van SAP Netweaver.
  • Kennis van HR-processen.
  • Ervaring met Scrum/Agile werken is een pre.
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Maand­salaris Min €3.045 Max. €4.848 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week 24
  • Maximaal aantal uren per week 24

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

O&P Rijk vindt het belangrijk om een goede afspiegeling van de samenleving te zijn en werkt daarom actief aan een divers personeelsbestand binnen een inclusieve organisatie. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt – niet ondanks maar dankzij de verschillen. Het is dan ook mogelijk om in je sollicitatie alleen die gegevens te noemen die je relevant vindt voor de functie. Want ook zonder bijvoorbeeld je naam, je leeftijd of je geboorteplaats kunnen wij een goede inschatting maken of je in aanmerking komt voor een sollicitatiegesprek.

Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Dienstverleningssystemen is de ICT-afdeling van O&P Rijk. Voor nieuwe dienstverlening realiseert DVS de ICT-componenten, voert regie en adviseert ten aanzien van technologische ontwikkelingen. DVS maakt zoveel mogelijk gebruik van standaarden met maximale flexibiliteit voor toekomstige nieuwe businessbehoeften en technologische innovaties. We zetten goede en innovatieve methodes en technieken in om onze dienstverlening naadloos aan te laten sluiten op onze grote en diverse groep van eindgebruikers. 

O&P Rijk/DVS

O&P Rijk (ministerie van BZK)

Organisatie en Personeel Rijk (O&P Rijk) is een nieuwe uitvoeringsorganisatie én de grootste HR-serviceverlener van de Rijksoverheid. O&P Rijk valt onder het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties en komt voort uit de samenvoeging van UBR Personeel, P-Direkt en Binnenwerk. Voor alle medewerkers, managers, HR-directies en beleidsmakers van het Rijk bieden we basisdienstverlening en dienstverlening op maat.

Met ruim 2000 medewerkers zet O&P Rijk zich in voor alle 140.000 rijksambtenaren. Vanuit 8 merken bieden we een breed palet aan diensten op het terrein van organisatie en personeel. Deze 8 merken vallen onder O&P Rijk: Binnenwerk, Advocaten en Adviseurs Arbeidsrecht, Organisatie-inrichting, Bedrijfszorg, Arbeidsmarkt, Inclusiviteit, Loopbaan- en Talentontwikkeling en P-Direkt.
Als organisatie gaan wij multidisciplinair, eigentijds en betrouwbaar te werk. De efficiënte verwerking van grootschalige HR-processen én zorgvuldige begeleiding van individuele cases is bij ons in deskundige handen.

Wij zijn een shared service organisatie met diepe wortels in de Rijksoverheid. Daarom bieden wij een expertblik op HR-processen en ontwikkelingen binnen het Rijk. Onze diensten zijn beschikbaar voor alle onderdelen binnen de Rijksoverheid.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Hassaneen Al Asady

06-21304379

Bas van Mourik

06-15178902

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Hassaneen Al Asady

06-21304379

Bas van Mourik

06-15178902

Solliciteren?

O&P Rijk (ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Senior Business Analist Arbeidsmarkt

O&P Rijk (ministerie van BZK)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 8 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior Documentum xCP developer

O&P Rijk (ministerie van BZK)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 6 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Teamleider Contactcenter

O&P Rijk (ministerie van BZK)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 14 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon