Hoofd IT-Audit
Ministerie van Defensie
- Standplaats Utrecht
- Contractduur Betreft een tijdelijke functie met uitzicht op vast.
- Uren per week 38
- Maandsalaris €5.626 - €7.040
- Salarisniveau schaal 13
- Niveau WO bachelor
- Vakgebied ICT
- Reageren voor 3 oktober Nog 2 dagen
- Vacaturenummer 491856
- Plaatsingsdatum 13 september 2023
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Functieomschrijving
Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word Hoofd IT-Audit bij het IT-bedrijf van Defensie
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 40.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 16.000 burgers bij Defensie. Wil jij middels het Audit-vak bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland? Word dan Hoofd IT-Audit bij het IT-bedrijf van Defensie!
Als Hoofd IT-Audit ben jij met jouw ervaring, kritische houding en praktische instelling een belangrijke schakel in onze audits door IT-processen en systemen te verbeteren, risico’s in kaart te brengen en deze te beperken. Zo creëer je impact en draag je bij aan de inzetbaarheid van onze krijgsmacht.
Wat ga je doen?
Je ondersteunt en geeft leiding aan een team van professionals. Je bent verantwoordelijk voor het gehele auditproces, van auditplanning tot en met rapportage. Tegelijkertijd zorg je dat je op de hoogte blijft van relevante ontwikkelingen binnen en buiten JIVC, en ben je daarmee een goede sparringpartner voor het management van JIVC (op alle niveaus van de organisatie) en relevante externe stakeholders, zoals de Auditdienst Rijk en de Algemene Rekenkamer. Je bent organisatie- en omgevingsgericht, houdt zicht op aanpalende beleidsterreinen en weet de consequenties te vertalen naar JIVC.
Audit staat voor continu verbeteren, hier draag je binnen de afdeling je steentje aan bij. Om JIVC beter te kunnen ondersteunen en adviseren, willen wij groeien als sectie IT-Audit en daarnaast ons auditproces beter laten aansluiten op de behoefte van de organisatie. Wij zijn op zoek naar een Hoofd IT-Audit die meedenkt, initiatieven neemt in de verbetering van ons auditproces en bijdraagt aan het verder uitbouwen van het IT-Audit team.
We zoeken een krachtige persoonlijkheid die de complexe organisatie overziet en goede sociale en communicatieve competenties bezit. Je bent analytisch, een echte IT-auditexpert, die het vermogen omvat veranderingen in gang te zetten, maar ook niet vies is om zelf een steentje bij te dragen als dit nodig is om ‘de klus te klaren’.
Functie-eisen
Wat vragen we?
We verwachten dat je beschikt over WO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde WO-opleiding of een vergelijkbare combinatie van opleiding en ervaring, zo nodig toetsbaar in een assessment. Daarnaast sta je ingeschreven in het IT-auditregister bij NOREA (RE), sta je ingeschreven als RA of RO is dit een pré.
Je beschikt over brede of gespecialiseerde kennis en ervaring in het vakgebied (auditing en IT). Je hebt inzicht in organisatorische, procesmatige en vakinhoudelijke samenhangen in bredere context dan het eigen werkterrein.
IT-Audit opereert als adviseur van de directie en daarom ben je instaat te communiceren op zowel uitvoerend, tactisch als strategisch niveau.
Natuurlijk ben je organisatie- en omgevingsgericht, kun je goed samenwerken en andere professionals begeleiden en coachen.
Een aantal kenmerken die jou typeren zijn:
- Je hebt minimaal 4 jaar werkervaring als (internal) auditor in een leidinggevende rol bij een complexe (IT) organisatie;
- Je hebt interesse in IT governance, nieuwe technologieën en ontwikkelingen en cybersecurity;
- Je legt gemakkelijk contact en bent communicatief sterk, zowel verbaal als schriftelijk;
- Je krijgt energie van samenwerken in het team en vindt het leuk je (IT) kennis actief te delen met andere collega’s;
- Je brengt een voorstel of argumenten met overtuiging en enthousiasme.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 13
-
Salarisomschrijving
Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.
- Maandsalaris Min €5.626 – Max. €7.040 (bruto)
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- Contractduur Betreft een tijdelijke functie met uitzicht op vast.
- Minimaal aantal uren per week 38
- Maximaal aantal uren per week 38
Overige arbeidsvoorwaarden
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Meer over jouw toekomstige afdeling
Waar ga je werken?
Onder de vlag Joint Informatievoorziening Commando (JIVC) als onderdeel van Commando Materieel & IT (COMMIT) ga je binnen de Ondersteunende Staf aan de slag bij de sectie IT-Audit.
JIVC is dé leverancier van IT-producten en diensten voor zowel operationele, bestuurlijke als ondersteunde processen en levert daarmee een substantiële bijdrage aan de waardeketen van Defensie.
IT-Audit levert een bijdrage door middel van auditing, ondersteuning en advies voor het in control zijn van JIVC op IT-gebied. IT-Audit werkt nauw samen met andere disciplines, zoals Verbetermanagement, Risicomanagement, Architectuur en Quality Assurance en beleidsafdelingen bij de Bestuursstaf. Zo is zij ook voor het JIVC hét aanspreekpunt voor alle externe auditinstanties, zoals de Auditdienst Rijk en de Algemene Rekenkamer.
Je komt te werken in een team samen met 3 andere collega’s, welke uitgebreid gaat worden naar een team van 7 Auditors. Je standplaats is de Kromhoutkazerne te Utrecht, waarbij de mogelijkheid is tot gedeeltelijk thuiswerken.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.
Luister onze Podcast om een beeld te krijgen wie wij zijn en wat wij doen!
Commando Materieel en IT
Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 56.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Contact
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Solliciteren?
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
IT-Auditor
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 31 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Informatiemanager
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 31 december
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Junior Informatiemanager bij POM IT!
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 15 oktober
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd