HR Adviseur
Ministerie van Defensie
- Standplaats 't Harde
- Uren per week 38
- Maandsalaris €3.003 - €4.762
- Salarisniveau schaal 10
- Niveau Bachelor - HBO
- Vakgebied Personeel en organisatie
- Reageren voor 8 oktober Nog 13 dagen
- Vacaturenummer 578690
- Plaatsingsdatum 5 september 2023
- Dienstverband Vaste aanstelling
Functieomschrijving
Ben jij een ervaren en gedreven personeelsadviseur die graag buiten de gebaande paden denkt? Weet jij hoe je het lijnmanagement van goed advies kan voorzien? Als jij toe bent aan een uitdagende functie met veel vrijheden en ontwikkelmogelijkheden, dan zijn wij op zoek naar jou!
Als personeelsadviseur werk je nauw samen met het lijnmanagement en fungeer je als een vertrouwde partner op het gebied van personeelszaken. Je hebt een breed scala aan verantwoordelijkheden, variërend van in- , door- en uitstroomplan, het binden en boeien van de medewerker tot employability en talentontwikkeling. Denk hierbij aan:
- Bijdragen aan het opstellen van jaarlijkse HR-doelstellingen en het monitoren van de voortgang.
- Adviseren van het management over HR-kwesties en -beleid om bij te dragen aan de bedrijfsdoelstellingen.
- Analyseren van personeelsgegevens om trends te identificeren en aanbevelingen te doen ter verbetering van HR-processen.
- Beheren van arbeidsvoorwaarden, contracten en andere personeelsgerelateerde documentatie.
- Hanteren van personeelskwesties, conflictbemiddeling en het bevorderen van een positieve werkcultuur.
- Het bewaken van de rechtmatigheid m.b.t. de uitvoering van de P&O-procedures, - processen en maatregelen
Wat wij aan jou waarderen
Wij zijn een hecht en divers team, bestaande uit collega’s met veel ervaring die je ten alle tijden zullen ondersteunen en bijstaan. Kenmerkend voor jou is, dat je analytisch sterk bent en de inhoudelijke discussies met collega’s durft aan te gaan. Daarnaast ben je creatief en haal je energie uit het actief meedenken in de ontwikkeling van de P&O-adviseur voor de toekomst.
De standplaats van deze functie is de Amersfoort, waarbij de personeelsdiensten (jouw klantenbestand) zich op verschillende locaties in Nederland bevinden. Hybride werken behoort tot de mogelijkheden.
Herken je jezelf in deze omschrijving en ben je enthousiast geworden over deze functie? Dan zien wij graag je cv en motivatiebrief tegemoet. Is je interesse gewekt, maar wil je eerst meer weten voordat je gaat solliciteren? Neem gerust contact op met Petra van Kerkhof, Hoofd P&O advies, +31 (0)6 83 00 06 26 of [email protected]. Zij vertelt je graag meer over de rol.
Functie-eisen
Voor deze functie vragen we minimaal een afgeronde relevante hbo/bachelor opleiding. Je brede ervaring bestaat uit het adviseren over HR vraagstukken en organisatievraagstukken. Je kent Defensie al, of je wilt Defensie leren kennen. Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Competenties:
Je weet goed wat er in je omgeving speelt, je houd je hoofd koel in drukke tijden, hoofd- en bijzaken scheiden is voor jou geen probleem. Je bent integer. Je bent analytisch sterk en neemt initiatief. De Koninklijke landmacht vraagt van jou een flink portie lef.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
-
Salarisomschrijving
Het betreft een fulltime dienstverband (38 uur per week). Er is een gunstige regeling voor flexibilisering in werkuren (verkorten of verlengen).
Salarisniveau: Burgerschaal IBBAD 10 (€3003,15 - €4761,55) afhankelijk van kennis & ervaring
Salarisomschrijving: Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.
- Maandsalaris Min €3.003 – Max. €4.762 (bruto)
- Dienstverband Vaste aanstelling
- Minimaal aantal uren per week 38
- Maximaal aantal uren per week 38
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.
Bijzonderheden
Bij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder.
Een veiligheidscreening is onderdeel van de procedure. Ook ben je bereid om de eed of belofte af te leggen voor burgermedewerkers van Defensie. Een assessment kan onderdeel uitmaken van het selectieproces.
Meer over jouw toekomstige afdeling
Deze personeelsdienst van het PLC ondersteund het Opleidings- en Trainings Commando (OTCo) van de Koninklijke Landmacht bij alle personeelsaangelegenheden. Van aanstellen tot en met ontslag en alle (P) processen die daar tussen liggen.
Het OTCo is opleidingsverantwoordelijke voor de hele Koninklijke Landmacht en voor sommige opleidingen, zoals rijopleidingen voor de gehele Defensie organisatie.
Het OTCo is verspreid door heel Nederland en zo ook de personeelsdienst. Onze personeelsdienst zit in Amersfoort, Soesterberg, Ermelo, Assen, Schaarsbergen, Oirschot en Vught. De staf van de personeelsdienst zit nu nog ’t Harde maar dat gaat op termijn wijzigen naar Amersfoort.
Ministerie van Defensie
Defensie is niet zomaar een werkgever. Met een baan bij Defensie investeer je in je toekomst.
Direct of indirect werk je aan vrede en veiligheid in Nederland en daarbuiten.
De Koninklijke Marine (CZSK), -Landmacht (CLAS), -Luchtmacht (CLSK) en de Marechaussee (KMAR), treden overal ter wereld op. Maar je kunt ook aan de slag bij één van de ondersteunende onderdelen van Defensie; de Bestuursstaf, de het Commando Materieel en IT (COMMIT) of het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Commando Landstrijdkrachten (CLAS)
De functie van P&O-adviseur valt onder het CLAS. Het CLAS draagt bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. Het CLAS doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Zij gaan door waar anderen moeten stoppen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Solliciteren?
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
HR Adviseur
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 8 oktober
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
HR Adviseur
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 8 oktober
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
HR Adviseur
- Standplaats Schaarsbergen
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 8 oktober
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)