HR-adviseur

Deze vacature is echt iets voor jou als je je herkent in het volgende profiel:

• Je hebt een enthousiaste en positieve instelling: je denkt in oplossingen en wordt enthousiast van ingewikkelde vraagstukken.
• Je bent klantgericht: je verdiept je in de vraag achter de vraag en je kunt de oplossing die je presenteert in duidelijke en begrijpbare taal overbrengen aan jouw collega’s. Indien nodig, pas jij je communicatiestijl aan.
• Je zoekt de samenwerking met je collega’s actief op en helpt anderen waar nodig.
• Je bent initiatiefrijk: je onderneemt actie, zoekt zelf kansen en mogelijkheden op en draagt uit eigen beweging ideeën of oplossingen aan.
• Je bent flexibel: het Openbaar Ministerie staat midden in de maatschappij, en dat merk je ook in het HR-werk. Je kunt makkelijk schakelen tussen jouw werkzaamheden.
• Je hebt kennis van wet- en regelgeving omtrent HR, het liefste ken je ook de cao Rijk. Maar zo niet, dan spijkeren we jouw kennis graag bij!
• Je hebt hbo werk- en denkniveau. Het liefst heb je daarbij een relevante opleiding gevolgd, zoals HRM.
• Je hebt ervaring als HR-adviseur.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Afhankelijk van ervaring behoort een aanloopschaal tot de mogelijkheden.