HR-ondersteuner

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut

  • Stand­plaats De Bilt
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 18
  • Maand­salaris €2.422 - €3.157
  • Salaris­niveau schaal 7
  • Niveau MBO
  • Vakgebied Personeel en organisatie
  • Reageren voor 19 januari Nog 4 dagen
  • Vacaturenummer KNMI 2020-50
  • Plaatsingsdatum 5 januari 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Functie­omschrijving

Als parttime HR-ondersteuner vervul je een centrale rol binnen het KNMI. In hét nationale kennis- en datacentrum voor weer, klimaat en seismologie in De Bilt voer jij het komende jaar tal van administratieve en ondersteunende taken uit. In deze functie krijg je veel ruimte om je takenpakket én jezelf als HR-medewerker te ontwikkelen.

Administratieve taken uitvoeren en ondersteuning bieden aan HR-adviseurs horen bij je werk. Maar jij gaat graag een stapje verder. Gevraagd en ongevraagd advies geven aan je collega’s en proactief verbeterpunten aandragen zijn jou dan ook op het lijf geschreven. In deze functie kun je je ontwikkelen tot een sleutelfiguur met veel contacten binnen en buiten het KNMI.

Je focus ligt in het begin vooral op het administratieve proces rond werving en selectie van nieuwe medewerkers en stagiairs. Later kan dit uitgebreid worden met andere taakgebieden binnen HRM.

Functie-eisen

  • Je hebt een mbo-diploma medewerker humanresourcemanagement.
  • Je bent vaardig met Word, Outlook en Excel.
  • Je wilt graag blijven leren en kennis opbouwen van de HR-richtlijnen en wet- en regelgeving van het Rijk.
  • Je kunt je goed uitdrukken in zowel het Nederlands als het Engels. Dit is belangrijk omdat we deels een internationaal personeelsbestand hebben.
  • Je hebt een klantvriendelijke en flexibele houding en je kunt goed omgaan met stressvolle momenten.
  • Je werkt accuraat en oplossingsgericht.
  • Je hebt een proactieve werkhouding en denkt graag mee over verbetering van werkprocessen.
  • Je werkt nauwkeurig, kunt goed plannen en organiseren en je gaat integer om met vertrouwelijke informatie.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met P-Direkt: het zelfservicesysteem van de Rijksoverheid.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 7
  • Maand­salaris Min €2.422 Max. €3.157 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week 18
  • Maximaal aantal uren per week 18

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Je werkt 18 uur, verdeeld over drie dagen per week. Dit is een tijdelijke vacature tot eind 2021. Daarna wordt de invulling nader bekeken.
  • De selectiegesprekken voor de 1e ronde staan gepland op woensdag 27 januari, een eventueel vervolggesprek zal donderdag 28 januari plaatsvinden.
  • Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Meer over de functiegroep Medewerker Verwerken en Behandelen

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Als HR-ondersteuner werk je binnen de afdeling Staf voor het team HRM. Als afdeling vergroten we de wendbaarheid en stuurbaarheid van het KNMI, zodat we snel en doelmatig kunnen inspelen op innovatieve mogelijkheden en (veranderende) behoeftes van de samenleving en onze partners. Binnen het team HRM werk je samen met zeven andere collega’s.

De kracht van onze afdeling? Die zit in het overzicht over de organisatie en het multidisciplinair kunnen denken en werken op operationeel, tactisch en strategisch niveau. We zijn een afdeling waar omgevingsbewustzijn en bestuurlijke sensitiviteit goed ontwikkeld zijn. Staf is businesspartner van het management. Afhankelijk van het onderwerp en de context nemen we binnen het KNMI wisselend de rol van adviseur, ontzorger, co-creator en/of (gedelegeerd) eigenaar.

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut

De aarde warmt op, de zeespiegel stijgt en extreem weer komt steeds vaker voor. Ook beweegt de Nederlandse bodem. Om de Nederlandse bevolking te informeren over en waarschuwen voor gevaarlijk of extreem weer, staat het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI) 24/7 klaar. Het KNMI houdt de bodem nauwlettend in de gaten, verricht metingen en doet onderzoek naar sterkte, impact en oorzaak van trillingen in de ondergrond en de atmosfeer. Zo kunnen we de Nederlandse samenleving inlichten over de effecten van aardbevingen, explosies en vulkaanuitbarstingen. Het KNMI is hét nationale kennis- en datacentrum voor weer, klimaat en seismologie en staat voor betrouwbaarheid, onafhankelijkheid en innovatie.

Het KNMI is een onderdeel van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) dat inzet op leefbaarheid en bereikbaarheid, met een vlotte doorstroming in een goed ingerichte, schone en veilige omgeving. Het ministerie werkt aan krachtige verbindingen over de weg, het spoor, het water en door de lucht, beschermt tegen wateroverlast en bevordert de kwaliteit van lucht en water. Een leefbaar, bereikbaar en veilig Nederland.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Mevrouw S. Holl

06-55171426

De heer R.C. Doornkamp

06-15624053

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mevrouw S. Holl

06-55171426

De heer R.C. Doornkamp

06-15624053

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Manager R&D Satellietwaarnemingen KNMI

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, KNMI
  • Stand­plaats De Bilt
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 15
  • Reageren voor 1 februari
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Afdelingshoofd Verkeersveiligheid

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 15
  • Reageren voor 18 januari
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Financieel Adviseur opdrachten NVWA

Ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit, Directie Financieel-Economische Zaken
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 21 januari
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon