Informatieanalist

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie

  • Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €2.756 - €4.430
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau HBO bachelor
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 1 februari Nog 11 dagen
  • Vacaturenummer OM-4304
  • Plaatsingsdatum 14 januari 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De Dienstverleningsorganisatie Openbaar Ministerie is binnen het Openbaar Ministerie verantwoordelijk voor veilige, stabiele en soepel draaiende bedrijfsprocessen. Jij versterkt als informatieanalist ons team in Utrecht. Je creëert draagvlak voor de voorgestelde technische oplossingen, zet vraagstukken gestructureerd uit en werkt vanuit een pragmatische invalshoek.

Als informatieanalist ga je samen met de business aan de slag om de bedrijfsprocessen te analyseren. Je inventariseert de requirements en vertaalt die naar userstory’s. Daarnaast stel je aanvullende functionele specificaties op die passen binnen de gestelde architectuurkaders. En je beoordeelt functionele en technische ontwerpen.

Verder maak je impactanalyses van wijzigingen op informatiesystemen en je adviseert jouw collega’s hierover. Je hebt een adviserende rol richting de product-owner over de businessvalue van wijzigingen en richting de agile-ontwikkelteams ben jij het eerste aanspreekpunt. Hierbij deins je er niet voor terug om zelfstandig beslissingen te nemen. Spelen er verschillende belangen? Dan sta je stevig in je schoenen en weet je, als het nodig is, op een professionele en vriendelijke manier ‘nee’ te zeggen. Daarnaast denk je proactief mee over de projectstartarchitectuur.

Wat deze baan extra interessant maakt, is de inhoudelijke veelzijdigheid binnen het Openbaar Ministerie. Daarbij krijg je bij ons alle kansen om je zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te ontwikkelen.

Functie-eisen

  • Je hebt een hbo- of wo-diploma, aangevuld met trainingen of ervaring op het vlak van informatieanalysemethoden en -technieken en functioneel ontwerpen.
  • Je bent bekend met agile-/scrum-werken en met de rol van product-owner. Ook weet je hoe een informatieanalist en product-owner samenwerken en ben je bekend met het opstellen van procesmodellen en userstory’s.
  • Je bent organisatiesensitief, vindt het leuk om te werken in een bestuurlijke en complexe omgeving, en kunt snel schakelen tussen strategie en uitvoering en de vertaling maken.
  • Je hebt een verbindende en dienstverlenende manier van werken en toont initiatief.
  • Je bent in staat draagvlak te creëren voor voorgestelde technische oplossingen en kunt je vraagstukken gestructureerd uiteenzetten.
  • Je bent analytisch ingesteld.
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden en hebt uiteraard een uitstekende beheersing van het Nederlands.
  • Je kunt gerichte vragen stellen om de businesswensen en vereisten helder te krijgen en kunt goed omgaan met weerstand.
  • Je bent integer, een doorzetter en teamspeler en je bent gericht op kwaliteit.
  • Je weet goed om te gaan met een hoge workload en kunt makkelijk schakelen tussen wisselende prioriteiten.
  • Je hebt overtuigingskracht en kunt gesprekken leiden en in een constructieve richting sturen.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 10
  • Salaris­omschrijving

    Afhankelijk van opleiding, werkervaring en kennis, geschiedt de inschaling in schaal 10 CAO Rijk (minimaal € 2.756,- en maximaal € 4.430,- bruto bij een 36-urige werkweek).

  • Maand­salaris Min €2.756 Max. €4.430 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) van 16,37% van je jaarsalaris en IKB-uren. Met IKB kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren ook onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

  • Je krijgt in principe een jaarcontract op een vaste formatieplaats. Bij goed en volledig functioneren zetten we dit om naar een vast dienstverband.
  • Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag maakt deel uit van de procedure.

Meer over de functiegroep Senior Medewerker Iv

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Dienstverleningsorganisatie Openbaar Ministerie (DVOM) ondersteunt medewerkers van het OM met IT, HR, facilitaire en financieel-administratieve diensten en met projectmanagement. Zo’n 350 medewerkers zorgen ervoor dat elke collega bij het OM optimaal zijn werk kan doen. Zo draagt de DVOM op de achtergrond bij aan een rechtvaardige samenleving.

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie

Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Dat doen we samen met de politie en andere opsporingsdiensten. Bij strafbare feiten kan het gaan om overtredingen en misdrijven, variërend van winkeldiefstal tot moord. Na opsporing beslist het OM of het de zaak zelf verder afhandelt of dat verdachten voor de rechter moeten verschijnen. Het OM ziet toe op een correcte uitvoering van vonnissen: het betalen van geldboetes, het uitzitten van gevangenisstraffen of het uitvoeren van taakstraffen. Onze ruim vijfduizend medewerkers houden zich in alle gevallen bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor het OM zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Bij het OM werken ruim vijfduizend medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten en die diversiteit vinden we belangrijk. We streven dan ook naar een inclusieve organisatiecultuur waarin alle collega’s zich thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden, óók in talent en groei.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Marcel van Hattum, Teamleider Informatieanalyse

06-53397449

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Leontien Asschert

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Sectiehoofd Inkoop

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 29 januari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior applicatiearchitect

Openbaar Ministerie
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 29 januari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Financial controller

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 3 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon