Inspecteur interne kwaliteit

Inspectie Leefomgeving en Transport

  • Stand­plaats Amsterdam
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.503 - €5.343
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Natuur / milieu
  • Reageren voor 6 februari Nog 1 dag
  • Vacaturenummer ILT-2022-0967
  • Plaatsingsdatum 14 januari 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Het verbeteren van het kwaliteitsmanagementsysteem van luchtvaart, daar werk jij continu aan vanuit jouw rol. Als inspecteur bij de Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) werk je zowel vanuit het kantoor in Amsterdam Sloterdijk als vanuit huis binnen een van de teams vergunningverlening luchtvaart.

Wat ga je doen als inspecteur interne kwaliteit?
Je werkt aan het kwaliteitsmanagementsysteem van de ILT en dan specifiek op het terrein van de luchtvaart. Procedures en de inrichting van het systeem houd jij tegen het licht. Je verwerkt wijzigingen en nieuwe wet- en regelgeving vanuit ICAO, EASA en nationale wetgever in het systeem. In samenspraak met de experts pas je de werkprocessen aan. Jij kijkt continu of het beter kan en zorgt ervoor dat wijzigingen in de regelgeving tijdig verwerkt en doorgevoerd worden.

Je bent in staat in goed en helder Nederlands processen te beschrijven en teksten te leveren voor de website van de Inspectie Leefomgeving en Transport. Hier kunnen de bedrijven waar wij toezicht op houden, alle benodigde informatie vinden voor bijvoorbeeld vergunningaanvragen. Vanuit jouw kennis en ervaring lever je ook een bijdrage aan presentaties voor externe relaties. Je bent in staat - in voorkomende gevallen - met allerlei mensen binnen de inspectie te overleggen om de juiste boodschap op te stellen die afgestemd is op de doelgroep en die past binnen de context van het dossier. Engelse teksten van de Europese autoriteit (EASA) vertaal je naar een begrijpelijke Nederlandse tekst.

Hoe ziet je inwerkprogramma eruit?
Je krijgt een hybride inwerktraject waarbij je kennis maakt met de ILT collega’s. Binnen het team krijg je een buddy toegewezen die je inwerkt en bij wie je terecht kan met al jouw vragen.

Nadat jij je helemaal bekend hebt gemaakt met de vergunningverlening op het terrein van de luchtvaart, bestaat de mogelijkheid om je werkveld of expertise verder te verbreden op het gebied van zowel vergunningverlening als toezicht. Daarnaast bestaat binnen de ILT de mogelijkheid om op termijn ook door te groeien qua functie.

  • je hebt een opleiding gevolgd op het gebied van compliance en kwaliteitsmanagement;
  • je hebt aantoonbare ervaring met interne kwaliteit, compliance en het werken met kwaliteitssystemen;
  • je hebt ervaring met het uitvoeren van (ISO) audits;
  • je vindt het leuk om wet- en regelgeving uit te pluizen;
  • je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en schrift.
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Maand­salaris Min €3.503 Max. €5.343 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

  • wij beoordelen eerst de sollicitaties van ILT-medewerkers, daarna nemen wij de overige sollicitaties in behandeling;
  • houd er rekening mee dat wij de vacature eerder kunnen sluiten als er voldoende reacties binnen gekomen zijn;
  • wij zijn op zoek naar meerdere medewerkers en inschaling is afhankelijk van kennis en werkervaring;
  • de eerste gesprekken vinden online plaats via Webex;
  • als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek vragen we je mogelijk een e-assessment te maken. Dit is geen selectie-instrument, het rapport dat uit het assessment volgt is bedoeld als input voor het gesprek;
  • het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces. Een assessment en het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces;
  • onderdeel van deze procedure is een medische keuring;
  • heb je inhoudelijke vragen over deze functie? Bel of app dan met Wilma Okkerse, afdelingshoofd, via 06-53829307;
  • heb jij vragen? Stuur dan een appje naar Melek Ozen, adviseur werving en selectie, via 06-46205618. Zij neemt zo snel mogelijk contact met je op. Bij haar kun je ook terecht voor meer informatie over de sollicitatieprocedure;
  • acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Senior Inspecteur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De afdeling Vergunningverlening Rail en Luchtvaart behandelt maatwerkvergunningen op het gebied van rail en luchtvaart. Binnen onze afdeling werken we dagelijks aan complexe en vaak langlopende aanvragen voor vergunningen en ontheffingen. Daarnaast geven we voorlichting over bestaande en nieuwe (Europese en nationale) wet- en regelgeving. Onze afdeling bestaat uit 5 teams:

  1. Luchtvaart Operaties en Vliegscholen
  2. Luchthavens en Luchtruim
  3. Luchtvaart Techniek en Luchtvaartuigregister
  4. Rail Bedrijven
  5. Rail Infra en Spoorvoertuigen

Team Luchthavens en Luchtruim (LULU – Airports and Airspace)
Dit team behandelt aanvragen voor vergunningen, wijzigingen en ontheffingen op het gebied van luchthavens, luchtruim en drones. Hierbij volgen we de voorschriften van de International Civil Aviation Organisation en de European Aviation Safety Agency en de nationale regelgeving. We werken nauw samen met andere overheden en autoriteiten, zowel binnen als buiten de Europese Unie. Denk aan collega-luchtvaartautoriteiten en EASA en ICAO.

Inspectie Leefomgeving en Transport

De Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) is de toezichthouder van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. Met 1.400 medewerkers zet de ILT zich dagelijks in voor een duurzame en veilige leefomgeving, veilig transport en het vertrouwen in publieke instellingen zoals woningcorporaties.

De ILT ziet erop toe dat zeer uiteenlopende doelgroepen een breed scala van wetten en regels naleven. Het aandachtsgebied van de ILT omvat ongeveer 160 onderwerpen waaronder geluidsoverlast in de luchtvaart, vaartijden in de binnenvaart, taxivergunningen, woningcorporaties, vervoer van gevaarlijke stoffen, afval, genetisch gemodificeerde organismen en energielabels van woningen.

We bewegen mee met maatschappelijke en technologische ontwikkelingen en zetten onze middelen in daar waar de risico’s voor de publieke belangen het grootst zijn. Een goed gebruik van data en andere informatie is sturend voor al onze werkzaamheden: van toezicht en vergunning- en dienstverlening tot opsporing en communicatie.

Samenwerken, leren door doen en constant verbeteren zijn onze sleutelwoorden. Medewerkers, leidinggevenden en teams krijgen de ruimte om talenten optimaal in te zetten, bevlogenheid te tonen en het verschil te maken. Welke eigenschappen wij zoeken in nieuwe medewerkers? De vaardigheid om te kunnen werken met diverse informatiebronnen, out-of-the-box kunnen denken bij toezichtsvraagstukken, de creativiteit hebben om vernieuwende methodes te bedenken en in te zetten, met lef onbekende paden durven bewandelen en overzicht kunnen houden.

Je bent welkom zoals je bent
De Inspectie Leefomgeving en Transport hecht grote waarde aan diversiteit. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van een team. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jou.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Mevrouw drs. W.M.M. Okkerse

06-53829307

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Melek Özen, adviseur Werving en Selectie

06-46205618

Solliciteren?

Inspectie Leefomgeving en Transport nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Teamleider vergunningen luchtvaart operaties en vliegscholen

Inspectie Leefomgeving en Transport
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 21 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Vergunningverlenend inspecteur vliegscholen

Inspectie Leefomgeving en Transport
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 27 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Inspecteur Compliance

Inspectie Leefomgeving en Transport
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 6 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon