Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Junior Applicatiebeheerder 3e lijn

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

  • Stand­plaats Gouda
  • Werkplekken 2
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €2.805 - €3.963
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Niveau HBO bachelor
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 30 juni
  • Vacaturenummer 2232
  • Plaatsingsdatum 4 juli 2019
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Medewerkers van gevangenissen, de Raad voor de Kinderbescherming, de Dienst Terugkeer en Vertrek. Allemaal maken ze gebruik van applicaties van SSC-I. Sterker nog, zonder zouden ze hun werk niet of nauwelijks kunnen doen. Als applicatiebeheerder ben jij verantwoordelijk voor een aantal applicatiediensten. Dankzij jou zijn ze altijd up-and-running.

Jij monitort, bewaakt en analyseert de technische werking van applicatiediensten en de bijbehorende klantdatabases. Zijn er incidenten of storingen die in de eerste en tweede lijn niet kunnen worden verholpen? Dan komen ze bij jou terecht. Jij analyseert de storingen of incidenten en zorgt voor passende oplossingen. Ook signaleer en realiseer je zelf ideeën om het beheer en de beschikbaarheid van applicaties te verbeteren. Wijzigingen die betrekking hebben op de technische stack voor applicatiediensten maak je aan en begeleid je. Geven collega’s van servicemanagement verbeterplannen door? Dan voer jij deze uit.

Daarnaast houd je de toepassingsprogrammatuur en de gegevensverzamelingen in stand. Je initieert patches bij (functionele) verstoringen en je configureert en documenteert (onderdelen van) applicaties, gegevensbanken en interfaces. Verder beheer je de applicatiedocumentatie. Denk hierbij aan technische specificaties, draaiboeken, rollbackplannen en technische ontwerpen.

Als applicatiebeheerder houd je de regie op het uitrollen van wijzigingen en vernieuwingen voor de applicaties. Ook voer je technische applicatie-intakes uit. Voor diensten in beheer bij de backoffice beheer jij de softwarebibliotheek. De (uitgangs)documentatie van projecten review je en je test nieuwe releases. Uiteraard doe je je werk altijd in afstemming met (interne) leveranciers, servicemanagement en functioneel beheer.

Functie-eisen

    • Je hebt een hbo-diploma in een ICT-richting en ervaring op het gebied van applicatiebeheer.
    • Je beschikt bij voorkeur over de certificaten ITIL Foundation (V2, V3 en/of 2011), ASL2, PRINCE2 Foundation, en OpenEdge, Sonic, Axway, Fuse, JBoss en MuleSoft.
    • Je hebt bij voorkeur ervaring met OpenEdge, Oracle, JBoss en Postgres (programmeren en beheer).
    • Je hebt bij voorkeur kennis van serverplatformen, zoals Microsoft Windows en Linux.
    • Je hebt bij voorkeur kennis van Sonic, Axway, Fuse en MuleSoft.
    • Je bent klantgericht, kunt goed samenwerken in een team en hebt goede communicatieve vaardigheden.
    • Je bent omgevingsbewust, analytisch sterk en oplossingsgericht, waardoor je snel kunt schakelen.
    • Je bent proactief, hebt een groot doorzettingsvermogen en leert makkelijk nieuwe dingen.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 9
  • Maand­salaris Min €2.805 Max. €3.963 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 36
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Je kunt naast het salaris volgens de cao Rijk rekenen op een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld en tijd (vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijke verlofuren). Je kunt dit naar eigen keuze op het gewenste moment uit laten betalen of opnemen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

Met ingang van 1 januari 2020 treedt de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren in werking. Deze wet regelt dat de rechtspositie van ambtenaren zoveel mogelijk hetzelfde wordt als die van werknemers in het bedrijfsleven.

Als gevolg hiervan worden de aanstellingen van ambtenaren per 1 januari 2020 omgezet naar arbeidsovereenkomsten. Daarnaast is het civiele arbeidsrecht en de cao Rijk van toepassing.

Bijzonderheden

Ben je in dienst van het rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.

  • We zoeken bij voorkeur een ervaren kracht. Heb jij nog niet alle gevraagde ervaring, maar wel de drive en potentie om in deze functie te groeien? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren.
  •  Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen ontvangen wij graag je CV en motivatiebrief.

Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

SSC-I is dé ICT-dienstverlener van de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) van het ministerie van Justitie en Veiligheid. SSC-I ontwikkelt, bouwt, implementeert en beheert ICT-werkplekken, applicaties en infrastructuur voor meer dan 20.000 gebruikers. Door de jarenlange ervaring binnen het veiligheidsdomein van de Rijksoverheid, zijn wij gespecialiseerd in veilige, betrouwbare en innovatieve ICT-oplossingen.

De Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) is op dit moment onze grootste opdrachtgever. Buiten DJI bedienen wij diverse klanten binnen het veiligheidsdomein, zoals de Raad voor de Kinderbescherming, de Dienst Terugkeer en Vertrek, de Immigratie- en Naturalisatiedienst en Justis. Wij hebben de ambitie om de klantenkring binnen het ministerie van Justitie en Veiligheid verder uit te breiden.

SSC-I kent vier stafafdelingen en de directies Ontwikkeling en Vernieuwing, en Beheer. In totaal werken circa vijfhonderd medewerkers bij SSC-I. Het merendeel daarvan werkt in Gouda, een ander deel in de nevenvestigingen in Zeist en Veenhuizen.

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Werken bij de Rijksoverheid betekent een bijdrage leveren aan een beter Nederland. Dus ook aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Justitie en Veiligheid verdedigt en beschermt de rechtsorde. Van beleid tot uitvoering.

De Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 15.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrisch centra en detentiecentra. Het is zowel veelzijdig als boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

De heer R. Pico, Teamleider

06-25652872

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Shared Service Center DJI, Werving, Selectie & Inzetbaarheid

08807 54321

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Senior consultant business intelligence

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
  • Stand­plaats Gouda
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 30 juni
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Senior technisch beheerder Senior IT consultant Vernieuwing en Beheer

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
  • Stand­plaats Gouda
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 30 juni
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Gz-psycholoog

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
  • Stand­plaats Zutphen
  • Uren per week 16-36
  • Salaris­niveau schaal 11,schaal 12
  • Reageren voor 31 maart
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon