Junior HR Adviseur

Openbaar Ministerie
  • Amsterdam  -  route
  • HBO bachelor
  • 36 uur
  • schaal 8
    €3.246 - €4.340 (bruto)
  • Personeel en organisatie
  • Solliciteer voor 12 november 2024 Nog 8 dagen
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: 3633, Plaatsingsdatum: 25 oktober 2024


Samen met een team van HR Adviseurs en Junior HR Adviseurs ben je het aanspreekpunt voor leidinggevenden binnen de organisatie rondom alles wat met personeel te maken heeft. Als Junior HR Adviseur zal je nauw samenwerken met ervaren HR adviseur(s), waarbij je de kans krijgt om mee te kijken en te leren van hun expertise, terwijl je actief bijdraagt aan HR-processen en –projecten.

Een dag ziet er bijvoorbeeld als volgt uit:
Je start je dag met het bekijken van je mail. Je checkt of er dringende mails zijn die meteen antwoord of actie vragen en daarna ga je aan de slag met geplande activiteiten.
Je handelt een vraag af van een leidinggevende die gaat over het overplaatsen van een medewerker naar een ander team, voert een exitgesprek met een medewerker die uit dienst gaat en helpt samen met de HR adviseur een leidinggevende bij het doorlopen van de juiste stappen bij een zieke medewerker. Hoogste tijd voor koffie! Natuurlijk ook voor je collega’s ;-).

Je rondt een detachering af en hebt hierover contact met de uitlenende organisatie. Even de benen strekken tussen de middag en lunchen. Daarna weer lekker fris aan de slag! Eén van de teamleiders heeft een nieuwe medewerker aangenomen. Je houdt een arbeidsvoorwaardengesprek met de nieuwe medewerker en zorgt dat de indiensttreding procedure wordt opgestart.
Daarover schakel je met de management assistentes en werk je samen aan de opzet voor het introductieprogramma voor de nieuwe medewerker.

Nog een telefoontje om ruggespraak te houden met de adviseur die je ondersteunt, een blik naar de agenda voor de rest van de week.. je dag zit er op!

In de functie van Junior HR adviseur ondersteun je gemiddeld 50% van je tijd de HR adviseur aan wie jij gekoppeld bent. 20% van je tijd staat in het teken van teamdoelen en opdrachten en daar hoort ook de periodieke ‘mailboxdienst’ bij. 20% van je tijd heb je eigen portefeuille taken, zoals bijvoorbeeld rapportages, verzuim aanpak of medewerker tevredenheidsonderzoeken. 10% van je tijd besteed je aan persoonlijke ontwikkeling; kennis en ervaring op doen, het volgen van trainingen en cursussen en meelopen met ervaren adviseurs.

Quote van een Teamleider bedrijfsvoering, Mariska Poel:
“Ons HR team is volop in transitie en zoekt een enthousiaste en gemotiveerde Junior HR Adviseur die gaat meebouwen aan het team”

Meer over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Openbaar Ministerie

Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim 6.000 medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei. Lees hier meer.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Solliciteren?

Openbaar Ministerie nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Youtube icon