Junior ICT Architect
Ministerie van Defensie
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Maandsalaris €2.767 - €4.387
- Salarisniveau schaal 10
- Niveau HBO oude stijl
- Vakgebied ICT
- Reageren voor 24 augustus Nog 14 dagen
- Vacaturenummer 534077
- Plaatsingsdatum 4 augustus 2022
- Dienstverband Vaste aanstelling
Functieomschrijving
Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word Junior ICT Architect!
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 40.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 16.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?
Als Junior ICT Architect werk je mee aan de ontwikkeling van innovatieve M&S toepassingen en experimenten voor het evalueren van nieuwe M&S systemen en componenten.
Wat ga je doen?
Als Junior ICT Architect kom je te werken in het vakgebied Modellering & Simulatie. Dit een vakgebied met een uitgebreid pallet aan tooling;
- Je werkt mee aan de ontwikkeling van innovatieve M&S toepassingen;
- Experimenteren voor het evalueren van nieuwe M&S systemen en componenten;
- Het efficiënter en effectiever inzetten van (nieuwe) IT- en M&S-middelen;
- Organisatorische of operationele vraagstukken oplossen met de IT- en M&S-middelen;
- Het ondersteunen bij technische vraagstukken.
Functie-eisen
Wat vragen we?
Als Junior ICT Architect help je klanten bij veranderde omstandigheden binnen jouw vakgebied.
Hierbij heb je het volgende nodig:
- Afgeronde HBO of WO opleiding binnen de Technische Informatica;
- Affiniteit met modellering en simulatie;
- Minimaal één jaar ervaring op het gebied van modellering, simuliatie of overeenkomende vakgebieden;
- Aantoonbare kennis en ervaring met programmeertaal; specifiek C++, C# en LUA;
- Aantoonbare kennis en ervaring operating systems; specifiek Windows en Linux.
Verder ben je;
- Groot aanpassingsvermogen en flexibiliteit;
- Zelfredzaamheid en zelfstandigheid;
- Assertief en neemt initiatief;
- Goede sociale vaardigheden;
- Analytisch en resultaatgericht.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 10
- Salarisomschrijving
Het salaris voor deze functie ligt tussen de € 2.897,- en de € 4.593,-
bruto per maand (schaal 10). Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond. - Maandsalaris Min €2.767 – Max. €4.387 (bruto)
- Dienstverband Vaste aanstelling
- Maximaal aantal uren per week 38
Overige arbeidsvoorwaarden
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden
- De selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden in de week van 5 september 2022; het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
Defensie DMO is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, Verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen daarom graag jou/u uit om te solliciteren op deze functie!
Meer over jouw toekomstige afdeling
Waar ga je werken?
Je komt te werken binnen de afdeling Kennis, Innovatie, eXperimenten en Simulatie (KIXS), organisatorisch ondergebracht binnen het Joint IV Commando (JIVC) van de Defensie Materieel Organisatie (DMO). Het is mogelijk om zowel op locatie als thuis te werken.
De afdeling Kennis, Innovatie, eXperimenten en Simulatie (KIXS) initieert, voert uit en begeleidt kennis- en innovatieve activiteiten die gericht zijn op het verbeteren of vernieuwen van de door het JIVC te leveren producten en diensten en de IV-componenten binnen defensiesystemen en -projecten, teneinde een significante bijdrage te leveren aan de innovatie van de krijgsmacht.
De sectie Simulatie (SIM) heeft tot doel het onderzoeken, analyseren en uitwerken van innovaties op het gebied van Modellering en Simulatie in al haar toepassingsdomeinen, waaronder ondersteuning van commandovoering (“Assisted Desicion Making”), doctrineontwikkeling (“Concept Development & Experimentation”), materieelverwerving (“Simulation Based Acquisition”) en opleiding en training.
De sectie SIM bestaat naast functionaris uit het sectiehoofd, een senior ICT Architect M&S en ICT architecten M&S, de inhoudelijke experts op het M&S vakgebied en de toepassingsdomeinen.
Ook biedt de sectie SIM een werkplek waar men als ontwikkelaar de architecten en de klanten helpt met het realiseren van hun simulatie behoefte. Dit houdt in dat er meestal niet aan een (1) project tegelijkertijd gewerkt wordt maar dat er regelmatig meerdere trajecten naast elkaar lopen. Naast ontwikkelwerkzaamheden wordt er ook verwacht dat men collega’s ondersteunt bij technische vraagstukken. Daarbij is KIXS een afdeling die veelvuldig gevraagd wordt om bij evenementen van Defensie demo’s te geven en of stands te bemannen. Het voor het voetlicht brengen van Defensie bij het publiek behoort ook tot de werkzaamheden.
Defensie Materieel Organisatie
De DMO ondersteunt de verschillende krijgsmachtonderdelen bij de aan- en verkoop van materiaal, instandhouding, logistiek en IT-dienstverlening. Denk daarbij aan aanschaf en instandhouding van onderzeeboten, vliegtuigen en landvoertuigen, maar ook het aanleveren van brandstof, munitie en kleding.
Wil je meer weten over DMO? Bekijk de video van DMO hier: https://www.defensie.nl/organisatie/dmo.
Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 56.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.
Voor Defensie is het helder: gelijke kansen voor iedereen en een open organisatie waar mensen zich prettig en veilig voelen. We zijn ervan overtuigd dat we met een inclusieve organisatie onze taak, Beschermen wat ons dierbaar is, het beste kunnen uitvoeren en voorbereid zijn op ontwikkelingen in maatschappij en de wereld. Als het gaat om de afkomst, geloofsovertuiging, sekse of gender van onze militairen en burgermedewerkers willen we zoveel mogelijk een afspiegeling zijn van ons veelzijdige land.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Solliciteren?
Digitaal solliciteren
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Product Owner
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 24 augustus
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Medior Medewerker Data
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 14 augustus
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Medior Medewerker Data
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 14 augustus
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)