Juridisch adviseur Bureau Toezicht Wwft

“Als juridisch adviseur en tevens boetedwangsomfunctionaris bij het Bureau Toezicht Wwft krijg ik voldoening als de bestuurlijke boete naadloos past bij de omstandigheden van het geval. En de rechten van de betrokkene daarin zijn meegewogen." Joyce, juridisch adviseur en tevens boetedwangsomfunctionaris.

De Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft) is er om te voorkomen dat criminelen geld witwassen. Als jurist werk je in de rol van boetedwangsomfunctionaris aan de handhaving van deze wet.
Naast deze rol adviseer je over bestuursrechtelijke handhavingsvraagstukken en vertegenwoordig je Bureau Toezicht Wwft (BTWwft) in gerechtelijke procedures. Dat doe je vanuit BTWwft, dat toezicht houdt op meer dan 100.000 poortwachters, zoals handelaren in voertuigen, juwelen en kunst, makelaars en domicilieverleners. BTWwft wordt vanaf 1 januari 2026 organisatorisch ondergebracht bij Dienst Financieel-Economische Integriteit (DFEI), een zelfstandige toezichthoudende organisatie binnen het ministerie van Financiën. Ons doel? Witwaspraktijken voorkomen en stoppen en Nederland daarmee veiliger maken. Jij legt in reactie op overtredingen van de Wwft bestuurlijke sancties, zoals boetes, op en behandelt bezwaar- en beroepsprocedures daartegen.

Samen met jouw directe collega's bepaal je op onafhankelijke wijze of er bestuurlijke sancties opgelegd moeten worden en welke dat zijn. Je bereidt sanctiebesluiten voor, voert zienswijzegesprekken en schrijft het besluit.
Hierbij houd je rekening met alle relevante belangen en omstandigheden. Tevens zorg je voor de publicatie van het besluit. Ook behandel je de bezwaar- en gerechtelijke procedures die kunnen volgen op een besluit. Bij zeer ernstige overtredingen kan overwogen worden aangifte te doen bij het Openbaar Ministerie. Kortom, een uitdagende functie waarmee je een cruciale bijdrage levert aan de aanpak van witwassen.

Een bijzondere baan, omdat...

• Je een breed werkterrein hebt. Hierdoor kom je in aanraking met verschillende sectoren, zoals makelaars, taxateurs en handelaren in edelmetalen, horloges en juwelen.
• Je bijdraagt aan de bestrijding van financieel-economische criminaliteit.
• Je veel kansen krijgt om jezelf te ontwikkelen op persoonlijk en professioneel vlak.

• Je hebt wo- werk- en -denkniveau, dat kan onder andere blijken uit een wo-diploma in de richting van Rechtsgeleerdheid.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in het werkveld.
• Je hebt ervaring met vraagstukken op het gebied van bestuursrechtelijk toezicht en handhaving en met het opstellen van handhavingsmaatregelen en bezwaar- en beroepsprocedures daartegen.
• Je hebt ruime ervaring met het bestuurs(proces)recht en bij voorkeur ook met de publicatieverplichtingen.
• Je hebt een rijbewijs B en eigen vervoer.
• Als je ervaring hebt met de bestrijding van financieel-economische criminaliteit zoals witwassen en/of boekhouden werkt dat in je voordeel.

Jouw competenties:

• Accuraat werken
• Oordeelsvorming
• Organisatiesensitiviteit
• Overtuigingskracht
• Zelfontwikkeling

We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samen werken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele voorkeur. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving. Heb je vragen over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie in relatie tot deze vacature, neem dan contact op met de recruiter vermeld bij deze vacature.

• Draag jij graag bij aan een financieel gezond Nederland? Je bent van harte welkom. Solliciteren kan door je cv en motivatie in te sturen. Maar we staan ook open voor andere vormen, zoals een video- (met bijgevoegd je cv) of presentatie-sollicitatie (in PowerPoint). In het laatste geval plak je de link van je sollicitatie in een pdf- of word-bestand. Zo kunnen we je sollicitatie goed verwerken.
• De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland op 16 december.
• De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.
• De keuze voor een nieuwe baan kan best spannend zijn. We richten jouw overstap daarom zo persoonlijk mogelijk in. Via een introductiebijeenkomst en een onboarding app helpen we je om je weg te vinden en leer je hoe alles werkt binnen Financiën. Heb je nog vragen over de vacature of het selectieproces? Neem dan vooral contact met ons op. We helpen je graag in je overweging.
• Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
• Wanneer de inschrijving van de vacature is gesloten zal de vacaturetekst online niet meer zichtbaar zijn. Mocht je deze op een later moment terug willen lezen dan adviseren wij je een kopie van de vacaturetekst op te slaan.