Medewerker Communicatie

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 28 - 36
  • Maand­salaris €2.756 - €4.430
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Reclame / communicatie / marketing / PR / voorl.
  • Reageren voor 24 juni Nog 1 dag
  • Vacaturenummer RvIG/2021/24
  • Plaatsingsdatum 10 juni 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Achter de gegevens in je paspoort en identiteitskaart gaat een hele wereld schuil. Een wereld die wij als RvIG beheren. Veel mensen kennen ons werk niet. Als medewerker communicatie help jij om de kennis over onze producten te vergroten, zowel bij organisaties als bij de burger.

Wat ga je doen?
RvIG is continue bezig met grote verbeteringsprogramma’s en projecten met veel maatschappelijke impact, zoals bijvoorbeeld het verbeteren van het reisdocumentenstelsel en het (mede) ontwikkelen van een digitale bronidentiteit. Als medewerker communicatie werk je mee aan deze uitdagende projecten. Jij zorgt ervoor dat de boodschap in dit soort projecten nog beter wordt verteld, in taal en in visuele uitingen, zowel intern als extern. Duidelijke taal die voor iedereen begrijpelijk is. Dat vinden wij belangrijk. En jij ook. Jij zet je hier dagelijks op vele manieren voor in.

Daarom hebben wij een groot team van communicatiespecialisten. Je werkt nauw samen met 8 communicatiecollega’s. De coördinerend adviseur stuurt jou aan. Jij pakt samen met de twee andere medewerkers communicatie vooral de uitvoerende communicatiewerkzaamheden op en ondersteunt de adviseurs bij het uitvoeren van communicatieplannen. Deze werkzaamheden zijn ontzettend veelzijdig. Denk hierbij aan de opzetten van briefings voor het laten maken van animatievideo’s en infographics voor bijvoorbeeld het Meldpunt Fouten in Overheidsregistraties en Centraal Meldpunt Identiteitsfraude. Ook ondersteun je in de organisatie van presentaties, bijeenkomsten en evenementen, zowel fysiek als online.

Je schrijft zelf teksten voor bijvoorbeeld interviews, nieuwsartikelen en social media. Daarnaast redigeer je teksten die aangeleverd worden door onze inhoudelijke experts. Daarbij adviseer je over de te kiezen invalshoek, toonzetting, vormkeuzes en timing (van mails, instructies, artikelen). Jij weet als geen ander ambtelijke teksten en beleidsstukken te vertalen naar interessante en leesbare teksten voor een breed publiek.

Functie-eisen

Wat wij het allerbelangrijkste vinden is dat jij een proactieve, signalerende en uitvoerende houding hebt. Je schakelt makkelijk tussen samenwerken en zaken zelf oppakken. Wat we daarnaast graag terugzien in een nieuwe collega is:

  • Bij voorkeur een afgeronde HBO-opleiding richting Communicatie
  • Ervaring met het ondersteunen van evenementen en presentaties
  • Ervaring met content creatie, zoals interviewen, schrijven en redigeren
  • Ervaring met creatieve concepten en digitale communicatie

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 10
  • Maand­salaris Min €2.756 Max. €4.430 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week 28
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Een assessment en een referentiecheck kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.

Meer over de functiegroep Medewerker Advisering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Samen met ongeveer 25 collega’s is CBS de schakel tussen beleid en uitvoering op tactisch en strategisch niveau. We zijn de voelsprieten van onze organisatie en zorgen voor de juiste positionering van RvIG in de omgeving, bij beleid, de politiek en bij stakeholders. Daarvoor realiseren we de verbinding van beleid tot uitvoering, van buitenwereld tot binnenwereld en van eigenaar, bestuur en opdrachtgevers tot medewerker. We vertalen ontwikkelingen in onze omgeving naar de strategie en bedrijfsvoering van RvIG of gewenste aanpassingen van beleid, wet- en regelgeving. We onderhouden zelf relevante relaties en ondersteunen het directieteam bij de relaties met gemeenten, afnemers, relevante directies binnen BZK, beleidspartijen en ketenpartners. Het team Communicatie is onderdeel van CBS en verantwoordelijk voor de externe en interne communicatie, ook voor programma’s en projecten. Communicatie speelt een belangrijke rol in de positionering van RvIG en de continuering van de profilering van de Landelijke Aanpak Adreskwaliteit.

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)

Het halen van een hielprikje, het ontvangen van huurtoeslag en de wereld buiten Nederland verkennen. De publieke dienstverlening van Nederland staat of valt met betrouwbare identiteitsgegevens. Als Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) zorgen wij voor het veilig en betrouwbaar gebruik van deze gegevens. Interessant werk dus, met een grote maatschappelijke impact.

Wil je snel een beeld hebben van wat wij doen? Bekijk onze corporate video.

Voor meer informatie over onze organisatie, vacatures én ervaringen van onze collega’s? Check: www.rvig.nl/vacatures

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Judith Coelewij-Kolk

06-22657443

Monique Brouwer

06-11509067

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Marilyn Antonia, backoffie werving & selectie

06-50738020

Shamin Naipal, backoffice werving & selectie

06-46748145

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Bestuursadviseur

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 25 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Specialistisch adviseur Kwaliteit: domeinexpert LAA

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 26 juni
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Risk Manager (IB)

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 24 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon