Medewerker privacy en security

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Raad voor de Kinderbescherming

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur Een jaar
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €3.279 - €5.039
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Niveau HBO bachelor
  • Vakgebied Orde / vrede / veiligheid
  • Reageren voor 1 september
  • Vacaturenummer a0t0800000CBsslAAD
  • Plaatsingsdatum 7 juli 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Ervoor zorgen dat gevoelige persoonsgegevens in veilige handen zijn? Als medewerker privacy en security in Den Haag doe je niet anders. In deze splinternieuwe functie werk je zowel op operationeel als tactisch niveau. Je focust op privacy en veiligheid van gegevens. Door hiermee aan de slag te gaan en erover te adviseren, maak jij de Raad voor de Kinderbescherming klaar voor toekomstige ontwikkelingen.

Bij de Raad voor de Kinderbescherming werken we met hele gevoelige persoonsinformatie. We zijn verantwoordelijk voor de veiligheid van deze gegevens. Hierop rekenen cliënten en onze opdrachtgever, het ministerie van Justitie en Veiligheid. In jouw nieuwe rol maak je je hard voor privacy en security door operationele taken op te pakken. En dat is nog niet alles…

Jouw taken

  • Je beantwoordt vragen rondom privacy en security vanuit de organisatie.
  • Je adviseert zelfstandig over jouw vakgebied.
  • Je signaleert en initieert activiteiten om de veiligheid van gegevens te verbeteren.
  • Je draagt bij aan het vertalen van regelgeving en ontwikkelingen naar een actueel beleid.
  • Je werkt mee aan het inbedden van aspecten en processen in jouw vakgebied.

Functie-eisen

  • Je hebt werkervaring met (interdepartementale) projecten.
  • Je hebt bestuurlijk en strategisch inzicht in het functioneren van de nationale en internationale overheid, en hebt hier ook het liefst ervaring mee.
  • Je bent op de hoogte van relevante ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie en zet deze kennis in om doelen te behalen.
  • Je kunt goed adviseren over het verbeteren van de bedrijfsvoering, privacybescherming en informatiebeveiliging.
  • Je kunt uitstekend rapporteren, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je kunt goed netwerken, overtuigen, en plannen en organiseren.
  • Je komt met creatieve oplossingen en kunt goed analyseren.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 11
  • Salaris­omschrijving

    Vanwege het nieuwe karakter van deze functie dient de functie momenteel nog formeel te worden vastgesteld en gewaardeerd. Bekend is al wel dat we een minimale inschaling van schaal 11 (minimaal €3.279,-, maximaal €5.039,-) bij een 36-urige werkweek kunnen bieden bij het volledig voldoen aan de functie-eisen. Op de lange termijn is doorgroei mogelijk naar een hogere schaal.

  • Maand­salaris Min €3.279 Max. €5.039 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Een jaar
  • Minimaal aantal uren per week 36
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Het gaat hier om een aanstelling van een jaar met een proeftijd van een maand, met de intentie om deze om te zetten in een vaste aanstelling.
  • Als onderdeel van het ministerie van Justitie en Veiligheid krijgen medewerkers binnen de Raad voor de Kinderbescherming een arbeidsovereenkomst als rijksambtenaar aangeboden.
  • Bij je indiensttreding vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag.
  • Je sollicitatie ontvangen we graag voor 2 september 2021.
  • De arbeidsvoorwaardengesprekken vinden plaats in week 37.
  • Gezien de coronacrisis vinden de gesprekken digitaal plaats.

Meer over de functiegroep Operationeel Specialist WIV/WVO

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Raad voor de Kinderbescherming

Bij de Raad voor de Kinderbescherming (RvdK) werken mensen die meedenken en regie nemen als de ontwikkeling van een kind ernstig wordt bedreigd. Hoewel zelfstandig optreden noodzakelijk is, staat samenwerking centraal. Met collega's en ook met de instellingen voor jeugdhulpverlening, de politie, het openbaar ministerie, de rechterlijke macht, jeugdreclassering en scholen. Wij zijn een werkgever waar jij je ervaring kunt inzetten voor de bescherming van kinderen en waar je de kans krijgt om je te ontwikkelen.

De RvdK werkt in zelforganiserende teams. Teams hebben zo de mogelijkheid om het werk grotendeels naar eigen inzicht in te vullen. Ieder team is samen verantwoordelijk voor het opstellen en behalen van de teamresultaten.

#zinvolwerk
Werken bij de Raad voor de Kinderbescherming betekent #zinvolwerk. Dat laten de persoonlijke verhalen van raadsonderzoekers zien waarin zij vertellen met welke dilemma's zij te maken krijgen en wat voor hen het werk zinvol maakt. Benieuwd? Kijk op www.kinderbescherming.nl/zinvolwerk.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

De heer R. van EE, CISO

06-50008036

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mevrouw R. Rops, HR-adviseur

06-50056977

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Raad voor de Kinderbescherming nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Medewerker Administratie

JenV|Raad voor de Kinderbescherming (RvdK)
  • Stand­plaats Eindhoven
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 5
  • Reageren voor 10 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Gedragsdeskundigen voor meerdere locaties

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Raad voor de Kinderbescherming
  • Stand­plaats Groningen Haarlem Arnhem Roermond Utrecht Breda Rotterdam
  • Uren per week 24-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 31 december
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Tweede lijn Senior Support Medewerker ICT

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Raad voor de Kinderbescherming
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 3 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon