Nautisch operator scheepvaartverkeer

Rijkswaterstaat

  • Stand­plaats Tilburg
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €2.224 - €2.891
  • Salaris­niveau schaal 6
  • Niveau MBO
  • Vakgebied Verkeer / nautisch
  • Reageren voor 5 maart Nog 8 dagen
  • Vacaturenummer VWM-N-822
  • Plaatsingsdatum 12 februari 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Wil jij ervoor zorgen dat de scheepvaart in Brabant optimaal doorgang vindt?
Kan jij besluitvaardig optreden en ben je stressbestendig? En spreekt het jou aan om in wisselende diensten te werken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

24/7 een veilige, vlotte, publieksgerichte en milieubewuste doorstroming van het verkeer, zowel op de weg als op het water, dat is waar Rijkswaterstaat voor staat. Deze ambitie waarmaken lukt ons dankzij jou als nautisch operator.

Als nautisch operator bedien je bruggen en sluizen met behulp van (digitale) systemen zoals camera’s en moderne radar- en communicatieopperatuur. Collega’s en vaarweggebruikers zijn dankzij jou goed op de hoogte van de actuele situatie rondom het door jou te bedienen object. Jij plant en coördineert de verkeersafwikkeling goed en hebt oog voor de mogelijke risico’s. Daarnaast registreer je gebeurtenissen en storingen in de systemen. Met het bedienen van gemalen, pompen en spuien regel je de waterstanden, zodat deze voldoen aan de afspraken met verschillende ketenpartners zoals gemeenten, provincies en waterschappen. Onderlinge samenwerking en communicatie met jouw collega’s in de bediencentrale is hierbij essentieel.

Wil je weten hoe het werk van een nautisch operator eruit ziet? Klik dan op deze link! Je ziet dan de bediencentrale in Maasbracht, waar ze vergelijkbaar werk verrichten.

Wij zoeken een teamspeler met een flexibele houding. Daarnaast heb jij een groot verantwoordelijkheidsgevoel voor jouw persoonlijke taken en verantwoordelijkheden. Je denkt niet in problemen maar in oplossingen en bent door jouw positieve oplossingsgerichte instelling een aanwinst voor ons team. Het is belangrijk om goed in ogenschouw te nemen dat er sprake is van een 24/7 rooster met veel wisselende diensten (nachten, weekenden en feestdagen).

Wil jij je verder ontwikkelen? Het doel van Rijkswaterstaat is jou laten groeien: jouw ambities krijgen hier dus alle ruimte. Bovendien kun je op onze kosten diverse werk gerelateerde opleidingen en trainingen volgen.

In verband met de ontwikkelingen rondom het corona virus heeft Rijkswaterstaat een aangepaste selectieprocedure. De meest actuele informatie vind je via deze link.

Functie-eisen

  • Je hebt mbo werk- en denkniveau en het liefst een mbo-3 diploma;
  • Je bent in het bezit van rijbewijs B en een eigen auto;
  • Je bent zowel mondeling als schriftelijk communicatief sterk;
  • Je bent een teamspeler en hebt ervaring met het werken in teamverband;
  • Je kunt ook goed zelfstandig opereren;
  • Je kunt goed anticiperen en besluiten nemen en bent stressbestendig.

Voor deze functie zijn wij vooral op zoek naar iemand die bepaalde competenties met zich meebrengt voordat we gaan kijken naar welke diploma’s/certificaten er zijn behaald.

Dit zou mooi meegenomen zijn maar is geen vereiste:
Je hebt bij voorkeur kennis van de regio Zuidoost (Brabantse kanalen).

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 6
  • Maand­salaris Min €2.224 Max. €2.891 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket. Daarvoor kun je bovenop het salaris rekenen op een individueel keuzebudget van 16,37% van je salaris. Tot slot hecht de Rijksoverheid sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor ook tal van mogelijkheden.

Bijzonderheden

  • De gesprekken zullen in principe plaatsvinden op 16 maart en 17 maart 2021 aanstaande in Tilburg. Het is nog onduidelijk of deze gesprekken, vanwege de situatie rondom het Corona virus, via een video call systeem moeten plaatsvinden;
  • Een toelage onregelmatige diensten is van toepassing (ongeveer 20 tot 30%, afhankelijk van je rooster);
  • Het scheepvaartverkeer gaat 24/7 door en dus werk je in onregelmatige diensten (ook nachten en weekenden);
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Operationeel Medewerker Scheepsmanagement

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Verkeer- en watermanagement (VWM) is een van de zeven landelijke organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Wij zorgen ervoor dat iedereen, onder gewone én bijzondere omstandigheden, vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. Dit doen wij onder meer door regulering van waterstanden, een efficiënte fileaanpak en de ontwikkeling van lokale sluisbediening naar bediening van meerdere sluizen op een langer traject. Onze prioriteit ligt bij weg- en scheepvaartverkeersmanagement en bij water- en crisismanagement. VWM is een essentiële schakel in de keten van veiligheid en vervoer. Daarom werken we nauw samen met relevante regionale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Samen doen we zichtbaar werk wat ertoe doet en waaraan medewerkers direct of indirect een bijdrage leveren.

In totaal werken er 1850 medewerkers bij VWM: 1300 in het veld en 550 op kantoor, verkeerscentrales en andere locaties.

Operationeel Scheepvaartverkeer en Watermanagement
De afdeling Operationeel Scheepvaartverkeer en Watermanagement is 24/7 verantwoordelijk voor betrouwbaar, duurzaam en efficiënt watermanagement, vlot en veilig verkeer over de rijksvaarwegen en heldere berichtgeving over de watersituatie. We handelen incidenten zo goed en zo snel mogelijk af en waarschuwen betrokken instanties over dreigingen voor overstromingen, milieu-incidenten en watertekorten.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Pascalle Hogenboom, operationeel manager Scheepvaartverkeer- en Watermanagement Zuid-Oost

06-21975739

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Marloes van Leijen, adviseur Werving en Selectie

06-42677037

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Verkeersleider scheepvaart

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Nijmegen of Tiel
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 15 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Technisch adviseur vaarwegmarkering

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 11 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Wegverkeersleider

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Helmond
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 7
  • Reageren voor 8 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon