Onderzoeker (senior adviseur)
Nationale ombudsman
- Standplaats Den Haag
- Contractduur 1 jaar
- Uren per week 32 - 36
- Maandsalaris €3.344 - €5.139
- Salarisniveau schaal 11
- Niveau Master/doctoraal
- Vakgebied Juridisch
- Reageren voor 27 juni Nog 1 dag
- Vacaturenummer 220006
- Plaatsingsdatum 10 juni 2022
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
De inhoud van het werk
Onderzoekers zijn werkzaam in drie sectoren: Veiligheid, Migratie en Mobiliteit, Werk, Inkomen en Onderwijs, of Wonen en Zorg. Onderzoekers verkennen in een (telefonische) intake de klacht van de burger en bepalen welke onderzoeksmethode past bij het probleem dat de burger aan de Nationale ombudsman voorlegt. De onderzoeksmethoden variëren van een interventie bij een bestuursorgaan tot het uitvoeren van een onderzoek dat wordt afgerond met een brief of rapport. Onderzoekers werken ook mee in projectteams aan grotere onderzoeken waarbij een structureel thema centraal staat. Onderzoekers leveren een actieve bijdrage aan relatiebeheer. Zij geven workshops, leggen werkbezoeken af en leveren een bijdrage aan columns en artikelen in vakbladen.
Een dag van een onderzoeker
Het is donderdagochtend en je doet je laptop open. De eerste twee uur heb je ingepland om je te verdiepen in een klacht over het optreden van de politie tijdens een demonstratie. Om 11.00 uur word je gebeld door een collega om te sparren over een dossier. Om 11.30 uur heb je een afspraak met de Nationale ombudsman. Samen met jouw senior en sectorhoofd hebben jullie een inspirerend gesprek over de aanpak van een zaak. Na het gesprek praat je met je senior na over de benodigde vervolgstappen. In de tussentijd stromen de e-mails binnen. Een burger die een klacht heeft ingediend, heeft nog wat aanvullende opmerkingen. Je plant een telefonische afspraak in voor aankomende dinsdag. Ook zie je een reactie van een overheidsinstantie die op jouw onderzoeksbevindingen heeft gereageerd. Die reactie leg je later die middag voor aan collega’s tijdens het zaaksoverleg. Aan het einde van de dag schrijf je een bijdrage voor een column over de positie van jonge vluchtelingen in Nederland.
De functie
Een onderzoeker bij de Nationale ombudsman:
- behandelt klachten van burgers;
- heeft daarbij veel persoonlijk contact met zowel burgers als overheidsinstanties;
- signaleert klachten die vaker voorkomen en bekijkt of een meer structurele aanpak, waarbij gerichte beïnvloeding centraal staat, effectiever is;
- zoekt op juiste momenten overleg met collega's;
- kan wanneer een snelle oplossing niet mogelijk is zelfstandig onderzoek starten;
- neemt deel aan projectmatig opgezette onderzoeken, bijvoorbeeld bij meer structurele problemen op specifieke terreinen;
- volgt ontwikkelingen op het vakgebied (maatschappelijk, juridisch en politiek);
- is geboeid door de relatie tussen burger en overheid;
- beschikt over een sterke antenne voor maatschappelijke ontwikkelingen en signaleert hieruit voor het werk relevante zaken.
Je doet bij al je werkzaamheden een beroep op je creativiteit en je analytisch vermogen. Je werkt oplossingsgericht en kijkt in overleg met collega's welke actie van de Nationale ombudsman het meest effectief is. Bij het uitvoeren van een onderzoek en het opstellen van een rapport zet je onderzoeksvaardigheden in (zoals het toepassen van hoor en wederhoor) en ben je gericht op effectiviteit en beïnvloeding. Bij de uitvoering van je werkzaamheden moet je kunnen beschikken over de volgende (kern)kwaliteiten: eigenaarschap, samenwerken, omgevingsbewustzijn, situationeel handelen en inventiviteit.
Functie-eisen
Wie zoeken wij?
Wij zoeken iemand met:
- aantoonbaar academisch werk- en denkniveau;
- ervaring met conflicthantering en persoonlijke gesprekken in (soms) ingewikkelde situaties;
- interesse in of ervaring met klachtbehandeling;
- een flexibele, oplossingsgerichte instelling, die out of the box denkt en proactief durft te handelen;
- een vlotte pen met begrijpelijke taal als uitgangspunt;
- goede analytische vaardigheden;
- uitstekende contactuele vaardigheden.
Je zoekt overleg met de collega's binnen en buiten de eigen sector. Ook heb je regelmatig contact met de Nationale ombudsman over de aanpak van klachten. Je bent resultaatgericht, werkt effectief en kunt goed plannen, ook onder druk. Ook ben je ontwikkelingsgericht, sta je open voor feedback en beschik je over zelfreflecterend vermogen.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €3.344 – Max. €5.139 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
De selectiegesprekken vinden plaats vanaf 5 juli 2022.
Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
Het werkgebied van de sector Veiligheid, Migratie en Mobiliteit (VMM) omvat de behandeling van klachten van burgers over de overheid, bemiddeling en het uitvoeren van onderzoek uit eigen beweging. Hiervoor wordt de kennis op het gebied van de domeinen veiligheid (waaronder het ministerie van Justitie en Veiligheid, de politie en het Openbaar Ministerie), migratie (waaronder de Immigratie- en Naturalisatiedienst en het ministerie van Buitenlandse Zaken) en mobiliteit (waaronder het Centraal Bureau voor Afgifte van Rijvaardigheidsbewijzen) proactief ontwikkeld. Onder VMM valt ook het team dat werkt voor de Veteranenombudsman.
De medewerkers dragen ook bij aan activiteiten die hun sector overstijgen, zoals presentaties over het werk van de Nationale ombudsman en workshops professionele klachtbehandeling. De medewerkers hebben vaak een juridische achtergrond en variëren in ervaringsniveau van startend tot zeer ervaren.
Nationale ombudsman
De Nationale ombudsman, waar ook de Veteranenombudsman en de Kinderombudsman bij horen, behandelt klachten van burgers over de overheid. De Nationale ombudsman is onafhankelijk en onpartijdig. Hij doet zijn werk samen met circa 230 enthousiaste en bevlogen medewerkers. Wij helpen niet alleen burgers die een probleem hebben met de overheid. Wij laten overheidsinstanties ook weten hoe zij hun dienstverlening kunnen verbeteren.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Solliciteren?
Digitaal solliciteren
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Onderzoeker fiscaal recht (senior adviseur)
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 27 juni
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Onderzoeker / senior adviseur Kinderombudsman
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 4 juli
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Projectleider regionale bevolkings- en huishoudensprognose
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 1 juli
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)