• Stand­plaats Apeldoorn
  • Contractduur -
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €2.957 - €4.707
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 31 januari
  • Vacaturenummer 1178140
  • Plaatsingsdatum 6 juli 2022
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De Belastingdienst zet vol in op vernieuwing en pakt dat superinnovatief aan, namelijk met cognitieve oplossingen op basis van AI en machine learning. Lijkt het jou gaaf om deze oplossingen te realiseren? Word dan OpenShift DevOps-engineer bij de afdeling Analytische en Cognitieve Technologie in Apeldoorn. Een mooie kans om nieuwe technieken en werkwijzen te onderzoeken en toe te passen.

Dit doe je bij de Belastingdienst
Binnen de afdeling maak je deel uit van het Center of Excellence Cognitieve Oplossingen (CoE COG). Hier ontwikkel je het platform voor cognitive computing, dat je ook inricht en beheert. Dit platform is grotendeels gebaseerd op OpenShift/Kubernetes. Je draagt bij aan het beheer van de diverse OpenShift-clusters voor machine learning. En aan de levering van de CI/CD-straat voor machine learning- en Python-applicaties, en van datascience-tools als Jupyter Notebooks. Je maakt bij het inrichten van het platform gebruik van de diensten die het datacenter levert. 

Je gaat aan de slag met technieken als Ansible, Helm, Tekton en ArgoCD (GitOps). Deze zet je in om de platformproducten door middel van Infrastructure as Code te ontwikkelen en beheren. Hiervoor werk je (agile en scrum) samen met collega’s binnen en buiten je team. Je bent voor het CoE COG het aanspreekpunt richting het Datacenter. Je zoekt de juiste tooling bij een taak en vorm je operationele support voor toepassingen die in productie zijn. Wat jouw job extra interessant maakt, is dat je actief meedenkt en onderzoek doet naar nieuwe technieken en werkwijzen om de efficiëntie van het CoE te verbeteren.

Een bijzondere baan, omdat …

  • Je binnen het team een belangrijke rol speelt op het snijvlak van infrastructuur, operations en cognitieve toepassingen. 
  • Je zowel in teamverband als met de (interne) klant samenwerkt om oplossingen te realiseren.
  • Je je kennis inzet bij een van de grootste IT-werkgevers van Nederland.
  • Je een stempel drukt op het optimaliseren van de service van de Belastingdienst aan burgers en bedrijven. Daarbij ga je voor innovatieve resultaten! 

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
“Wat ik leuk vind aan werken bij dit team? Wij werken met nieuwe technieken, zoals machine learning, Tekton en OpenShift. Daarnaast zijn we zelf verantwoordelijk voor een groot deel van het IT-traject en krijgen we veel vrijheid om nieuwe dingen te leren.” Jan-Thijs, OpenShift DevOps-engineer AI en machine learning bij de Belastingdienst.

  • Je hebt hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur in de richting informatica.
  • Je hebt minimaal drie jaar relevante ervaring, bijvoorbeeld in een rol als infrastructuurdeveloper of engineer. 
  • Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met containertechnologie, Unix/Linux, (shell)scripting, monitoring, logging, netwerken, security, backup, en scheduling.
  • Je bent geïnteresseerd in automation-technologieën als Kubernetes, OpenShift en Ansible. Heb je ervaring met een of meer van deze technologieën? Dan is dat mooi meegenomen.
  • Je hebt ervaring met het werken in een zelfsturend en/of zelfregulerend (scrum)team.
  • Je hebt ervaring met het analyseren van (IT-)vraagstukken en het initiëren van verbeteringen.

Jouw competenties

  • klantgerichtheid
  • analyseren
  • resultaatgerichtheid
  • samenwerken
  • zelfontwikkeling
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Salaris­omschrijving

    In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maand­salaris Min €2.957 Max. €4.707 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur -
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden. Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Als je deze periode hebt afgerond en bij goed functioneren in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Als je de opleiding niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor de medewerker van de Belastingdienst geldt dan dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

  • Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
  • Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren. 

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Directie Informatievoorziening (IV) heeft een integraal jaarplan. De organisatie werkt voor de gehele Belastingdienst en heeft als doel de Belastingdienst optimaal te ondersteunen. Daartoe werkt IV met de business samen op basis van functionele gelijkwaardigheid. In onderling overleg wordt de prioriteitstelling vastgesteld, waarbij de eindverantwoordelijkheid steeds meer schuift richting de business.

Onderdeel Generieke Business Services (GBS) brengt generieke eindvoorzieningen voor burgers en bedrijven en medewerkers op het gebied van interactie, data en kantoorvoorzieningen voort.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl/

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Erik Kneppers, Build authority

06 - 29 04 87 17

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Dyona Charris, adviseur Werving & Selectie

06 - 21 42 41 69

Solliciteren?

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Openshift Devops engineer

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 31 januari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Devops machine learning engineer

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 31 januari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

ICT trainee - .NET developer

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 6 december
  • Dienst­verband Trainee
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon