Pedagogisch medewerker

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

  • Stand­plaats Breda
  • Werkplekken 2
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €2.817 - €3.782
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Niveau HBO bachelor
  • Vakgebied Onderwijs / opleiding, Sociaal / maatschappelijk / welzijn
  • Reageren voor 30 juni
  • Vacaturenummer 44068
  • Plaatsingsdatum 24 januari 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Ben je mensgericht en wil je écht iets voor een ander betekenen? Wil je werken met een uitdagende doelgroep binnen de gesloten setting en binnen een dynamische organisatie? Lees dan snel verder, misschien ben jij wel de nieuwe pedagogisch medewerker op één van de locaties van de Rijks Justitiële Jeugdinrichting (RJJI). 

In de RJJI verblijven jongeren in de leeftijd van gemiddeld 14 tot 23 jaar. Zij verblijven hier, omdat zij verdacht worden van het plegen van een strafbaar feit of omdat ze hier al voor veroordeeld zijn. Samen met je collega’s op de afdeling begeleid je de jongeren om de ontwikkeling van vaardigheden te bevorderen en hiermee de kans op herhaling van delict gedrag te verminderen. 

Je draagt zorgt voor een veilig pedagogisch leefklimaat en je handelt hierbij de-escalerend. Tevens draag je ook bij aan het stabiliseren van de jongeren. De basismethodieken YOUTURN en SafePath staan centraal bij het werken met de jongeren die in de RJJI zijn geplaatst. Deze methodieken geven jou en je collega’s concrete handvatten en richtlijnen om op passende wijze met de geplaatste jongeren om te gaan. Het waarborgen van de dagelijkse routine, de uitgezette structuur en de hygiëne van de leefomgeving is verder van groot belang. Daarnaast begeleid je groepsprocessen en neem je initiatief in het organiseren en stimuleren van groepsactiviteiten.  Tot slot lever je een bijdrage aan de uitvoering van het behandeltraject zoals weergegeven in de actuele individuele perspectiefplannen. In dit kader rapporteer je dagelijks over de groepsdynamische ontwikkelingen in het algemeen en de vorderingen van de individuele jongeren in het bijzonder. Een samenvatting van deze individuele rapportage beschrijf je in ieder opvolgend perspectiefplan van de jongere waarover jij het mentoraat voert. 

De RJJI betrekt ouders of verzorgers waar mogelijk bij het traject van een jongere. Jij speelt als pedagogisch medewerker in de rol van mentor een belangrijke rol in het contact met het systeem van de jongere. Want een goede samenwerking met de ouders, verzorgers en andere betrokkenen tijdens het verblijf vergroot de kansen op een succesvolle terugkeer in de samenleving. Je onderhoudt daarom regelmatig contact met de ouders over de voortgang en ontwikkeling van de jongere in de behandeling. 

De werkzaamheden zijn afwisselend en boeiend, maar ook zeker uitdagend. Onze jongeren hebben vaak veel meegemaakt in hun jeugd en mede hierdoor weinig vertrouwen in anderen en de hulpverlening. Daarnaast verblijven ze niet vrijwillig in onze inrichting. Voor onze jongeren is het daarom vaak moeilijk om open te staan voor behandeling en begeleiding. Je gaat elke dag opnieuw het contact aan. Bijvoorbeeld tijdens een individueel gesprek, een spelletje, koken of onderweg naar onderwijs. Hierbij werk je ook samen met je collega’s en andere disciplines aan de leerdoelen. Regelmatig hebben de jongeren een gesprek met de gedragswetenschapper en ze krijgen therapie of een training aangeboden als dit nodig en passend is. Samen geef je de behandeling vorm. 

Onze jongeren kampen vaak met complexe problematiek, waardoor ze geneigd zijn om regels of de grenzen van personeel te overschrijden. Op dat moment is het van belang dat je stevig in je schoenen staat en niet hen, maar alleen hun gedrag afwijst. De sfeer kan op de afdeling snel omslaan en het is dan nodig dat je alert en scherp bent op aanwezige signalen. In de bejegening zijn rust, duidelijkheid en respect voor de ander als mens belangrijke waarden. 

Wil je meer weten over het werken bij de RJJI. Bekijk dan hier de video "Er zit meer achter werken bij de jeugdgevangenis" of luister naar de podcast van pedagogisch medewerker Bo. 

  • Je bent in het bezit van een hbo-diploma; SPH, MWD, CMV, Pedagogiek, Social Work, Toegepaste Psychologie, creatieve therapie of een van de voorlopers zoals bv. inrichtingswerk of HBO-J; 
  • Je hebt een SKJ-registratie of de mogelijkheid om je op korte termijn te registreren;
  • Je hebt affiniteit in het werken met (forensische) jeugd;
  • Je hebt ervaring in een vergelijkbare functie binnen bijvoorbeeld jeugdhulpverlening, de GGZ/ verslavingszorg of gehandicaptenzorg;
  • Jouw weerbaarheid en fysieke conditie zijn op het gewenste niveau;
  • Je bent beschikbaar om onregelmatig te werken. Jouw rooster bestaat uit vroege, late en weekenddiensten. Afhankelijk van de leefgroep waar je werkt, heb je ook nachtdiensten;
  • Je bent integer en beschikt over interpersoonlijke sensitiviteit, waardoor je situaties kan inschatten en je handelen hierbij indien nodig aan kan passen;
  • Je bent initiatiefrijk en je hebt een groot leervermogen;
  • Je bent flexibel, je kunt goed samenwerken en je eigen visie en mening goed onderbouwen;
  • Je bent in staat om constructieve feedback te geven en ontvangen. Ook ben je in staat je aanpak of bejegening zonodig bij te stellen naar aanleiding van de ontvangen feedback;
  • Je bent stressbestendig en kunt goed samenwerken;
  • Je bent geduldig en je hebt oog voor wat anderen nodig hebben;
  • Je bent een nuchter type die niet snel van slag is en daadkrachtig optreedt. Bij incidenten houd je je hoofd koel en kan je goed relativeren;
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Maand­salaris Min €2.817 Max. €3.782 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
 

  • Solliciteren? Volg de stappen door op de solliciteer knop te drukken en upload je motivatie en cv via je account. We raden je aan eerst meer informatie over onze sollicitatieprocedure te lezen voordat je solliciteert.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
  • Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen wij graag je cv en motivatiebrief. 
  • Indien je nog niet in bezit bent van het vereiste diploma, dan is een AO voor de duur van de opleiding mogelijk van toepassing.
  • De sollicitatieprocedure: Als je aan de functie-eisen voldoet, word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Bij een positieve uitkomst plannen we één of twee meeloopdienst(en) in. Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. Na het gesprek volgt een medische keuring. Na positieve uitkomst volgt een AVG. 
  • Tijdens je inwerkperiode ben je verplicht deel te nemen aan de Fysieke Vaardigheid Test.
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
  • Je bent verplicht deel te nemen aan de basisopleiding Jeugd (3 weken, 5 dagen per week). We plannen je deelname in na indiensttreding en je gaat van start na maximaal vier weken inwerken op de locatie. Het programma is zo ontwikkeld dat je goed voorbereid begint met je nieuwe baan.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten zich aandragen en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel!
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.      

Meer over de functiegroep Forensisch Therapeutisch Werker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Rijks Justitiële Jeugdinrichting (RJJI) bestaat uit vier locaties:
De Hartelborgt in Spijkenisse, Den Hey-Acker in Breda, De Hunnerberg in Nijmegen en de tijdelijke vierde locatie Horsterveen in Evertsoord. 

De RJJI is een inrichting voor jongeren die op grond van een vrijheidsbenemende maatregel worden opgevoed en begeleid. Jongeren kunnen hier geplaatst worden in een strafrechtelijk kader. De plaatsing geschiedt op basis van voorlopige hechtenis, jeugddetentie, vreemdelingenbewaring, nachtdetentie en zelfmelders. 

De RJJI levert binnen de strafrecht- en jeugdzorgketen een bijdrage aan de ontwikkeling van maatschappelijk aanvaardbaar gedrag. Dit met behulp van pedagogische trajectprogramma’s die zijn gebaseerd op rust, regelmaat en structuur. Deze programma’s worden aangevuld met onderwijs, trainingen en een vrijetijds- en vormingsaanbod.


 

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Werken bij de Rijksoverheid betekent een bijdrage leveren aan een beter Nederland. Dus ook aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Justitie en Veiligheid verdedigt en beschermt de rechtsorde. Van beleid tot uitvoering.

Dienst Justitiële Inrichtingen
De Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 15.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra en detentiecentra. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Mevrouw A. Janssen-Goossens

08807-18369

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Shared Service Center DJI, Werving & Selectie

08807-54321

Solliciteren?

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Pedagogisch medewerker

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
  • Stand­plaats Evertsoord
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 29 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Pedagogisch medewerker

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
  • Stand­plaats Spijkenisse
  • Uren per week 28-36
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Reageren voor 30 juni
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Senior pedagogisch medewerker

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
  • Stand­plaats Evertsoord
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 29 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon