Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Productmanager hosting- en integratiediensten

Belastingdienst

  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Contractduur Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.252 - €6.374
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied ICT, Documentatie en Informatievoorziening
  • Reageren voor 31 maart Nog 2 dagen
  • Vacaturenummer 1087759
  • Plaatsingsdatum 27 februari 2020
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

"Als productmanager haal ik mijn energie uit de veelzijdigheid van het werk waarbij je dagelijkse als "spin in het web" acteert en je continue tussen business, controllers, managers, architecten en engineers op het scherpst van de snede moet zijn". Johannes Bosman - Productmanager bij datacenter services, Belastingdienst.

Datacenter services van de Belastingdienst levert ICT-dienstverlening op het gebied van infrastructuur, hosting en operatie. Daarmee borgt het datacenter de 24/7-beschikbaarheid van de ICT-systemen van de Belastingdienst én daarmee de continuïteit van de bv Nederland. Binnen het datacenter verzorgt een team van architecten en productmanagers samen met de lijnmanagers de dienst- en productarchitecturen. Jij gaat aan de slag voor de afdeling hosting- en integratiediensten in het team dienstenmanagement.

De afdeling hosting- en Integratiediensten is leverancier van de datacenterplatformen, applicatiehostingdiensten en de integratiediensten (middleware) die applicaties met elkaar kunnen verbinden. Als productmanager voor het domein hosting- en integratiediensten ben je verantwoordelijk voor een deel van deze portefeuille.

Je zorgt voor:

  • Een opgesteld serviceportfolio in meerjarig perspectief, inclusief lifecyclemanagement.
  • Een opgesteld dienstenportfolioplan met bestaande en nieuwe diensten. Denk aan investeringen, uitbestedingen, dagen en effect op de total cost of ownership.
  • Diensten die voldoen aan de strategische kaders, waaronder de beveiligings- en architectuureisen.
  • Het opstellen en sturen op begroting van de exploitatiekosten.
  • Het prioriteren van opdrachten binnen het eigen aandachtsgebied.
  • Het bepalen van de total cost of ownership, kostprijs en het vereiste volwassenheidsniveau van de toegewezen diensten.
  • Het bewaken van de logische samenhang tussen de eigen diensten en de diensten van het datacenter services in het grotere geheel.
  • Het signaleren en interveniëren bij slechte resultaten op het gebied van de diensten van het datacenter services.
  • Het voorafgaand aan het inkooptrajecten opleveren van de specificaties, inclusief service level requirements aan External Service Providers.
  • Het daadwerkelijk kunnen bestellen en leveren van de toegewezen diensten in de dienstencatalogus. Ook zorg je dat deze conform afspraak zijn opgenomen.

Zullen we zakendoen en word jij de nieuwe collega van Johannes? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact op met Koen Lucassen, teamleider HID dienstenmanagement, via 06-18604252.

Functie-eisen

  • Je hebt een wo-diploma en bij voorkeur aantoonbaar werkervaring in een relevante functie en werkomgeving.
  • Je hebt affiniteit met ICT in het algemeen en in het bijzonder met het vormgeven van de hosting- en integratiediensten binnen een datacenter.
  • Je hebt ervaring met licentiemanagement, en weet samen met contractmanagement richting leveranciers scherp te sturen op de licentiekosten.
  • Je durft kritisch en onafhankelijk te zijn, maar hebt hierbij ook oog voor relaties.
  • Je hebt minimaal drie jaar ervaring in een soort gelijke rol.
  • Je kunt zowel mondeling als schriftelijk je boodschap helder overbrengen.

Jouw competenties?

  • netwerken
  • omgevingsbewustzijn
  • analyseren
  • overtuigingskracht
  • plannen en organiseren

Herken jij jezelf ook hierin?

Je bent analytisch sterk en hebt een pragmatische én resultaatgerichte instelling. Jouw ideeën kun je helder overbrengen aan anderen, ook aan mensen die weinig weten van ICT. Je hebt een duidelijke visie en je staat stevig in je schoenen, waarbij je een discussie met inhoudelijke argumenten niet uit de weg gaat. Het bestuurlijke spel fascineert je. En de rol van ambassadeur van de vernieuwing past jou. Je bent enthousiast en betrokken en je beschikt over een flinke dosis doorzettingsvermogen.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 13
  • Salaris­omschrijving

    In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maand­salaris Min €4.252 Max. €6.374 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je maandinkomen deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou graag uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je dan eventueel invulling kunt geven aan deze functie.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure (uitgezonderd interne horizontale kandidaten), evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Directie Informatievoorziening (IV) heeft een integraal jaarplan. De organisatie werkt voor de gehele Belastingdienst en heeft als doel de Belastingdienst optimaal te ondersteunen. Daartoe werkt IV met de business samen op basis van functionele gelijkwaardigheid. In onderling overleg wordt de prioriteitstelling vastgesteld, waarbij de eindverantwoordelijkheid steeds meer schuift richting de business.

Onderdeel Data Center Services (DCS) verzorgt de voortbrenging en exploitatie van de generieke delen van de infrastructuur voor de Belastingdienst en mogelijk andere onderdelen van de Nederlandse overheid.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken 30.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Koen Lucassen, Teamleider

06-18604252

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

René Abels, Adviseur Werving & Selectie

06-11586982

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Operationeel productmanager hosting- en integratiediensten

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 31 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Storage exploitatie specialist

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 31 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Linux specialist (forensisch domein)

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 30 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon