Programmaleider Datastrategie Kansspelautoriteit

Kansspelautoriteit
  • Den Haag  -  route
  • Master/doctoraal
  • 32 - 36 uur
  • schaal 12
    €4.691 - €6.907 (bruto)
  • Onderzoek / wetenschap, Orde / vrede / veiligheid
  • Solliciteer voor 24 september 2024 Nog 9 dagen
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: KSA190001, Plaatsingsdatum: 2 september 2024

Toezicht houden op de kansspelmarkt kan niet zonder gegevens (data) te gebruiken over de markt, de aanbieders en spelers. Wil jij bijdragen onze datastrategie de komende jaren ‘hands on’ in de praktijk te brengen? Dan zoeken wij jou.

Achtergrond bij de vacature
De Kansspelautoriteit heeft recentelijk haar datastrategie opgesteld met daarbij een roadmap voor datamanagement. Voor de begeleiding bij de implementatie zoekt de Kansspelautoriteit een programmaleider die in een regierol en met inhoudelijk advies kan bijdragen aan de verschillende werkzaamheden uit de datastrategie.

Functieomschrijving
De programmaleider wordt verantwoordelijk voor de projectmatige aansturing van de verschillende implementatie-werkzaamheden uit de roadmap en het bewaken van de samenhang en het overzicht.
De programmaleider is een functie waarin kennis en ervaring met datamanagement, vaardigheden op het gebied van projectmanagement en inzicht in verandermanagement bij elkaar komen. De rol van programmaleider is een regierol. Er is geen dedicated programmateam maar je werkt juist nauw samen met alle betrokken collega’s van de verschillende afdelingen binnen de Kansspelautoriteit die bijdragen aan datamanagement.

Dit zijn de werkzaamheden die onder meer beoogd zijn vanuit de datastrategie en de roadmap voor datamanagement:

  • Je stelt op basis van de datastrategie en de roadmap een concrete planning op voor dit jaar en een ‘jaarplan data’ in de komende jaren. Daarbij maak je goed gebruik van de bouwstenen die er al liggen en werk je samen met betrokkenen.
  • Je rapporteert aan de stuurgroep data.
  • Je stuurt de uitvoering van deze plannen aan, bewaakt de voortgang, laat beslissingen nemen en stuurt waar nodig en mogelijk bij, zo nodig in afstemming met de stuurgroep en de opdrachtgever.
  • Je draagt bij aan het opstellen van een communicatieplan en aan het uitdragen van de datastrategie naar de medewerkers toe.
  • Je ondersteunt het bestuur en de verantwoordelijke afdelingshoofden bij het sturen op de implementatie-werkzaamheden onder hun verantwoording. Hieronder vallen in ieder geval twee use cases aan de hand waarvan datamanagement wordt ingericht. Maar dit betreft ook andere projecten en ontwikkelingen in de organisatie waar datamanagement aspecten een rol spelen. Je signaleert en bewaakt als programmaleider steeds de relatie met de datastrategie.
  • Je zorgt voor de agenda, notulen en vergaderstukken voor de Stuurgroep Data.
  • Waar nodig zorg je voor het periodiek actualiseren van de roadmap voor datamanagement en bewaak je dat deze in lijn blijft met lange termijn doelstellingen en verandervermogen van de organisatie.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Het team van de afdeling Analyse & onderzoek bestaat uit 14 mensen, waar jij er één van kunt zijn. Je collega’s zijn wetenschappelijk medewerkers, onderzoekers en analisten, functioneel systeembeheerders en een administratief ondersteuner. De afdeling adviseert de organisatie bij keuzes in beleid en uitvoering van het toezicht op basis van data, is verantwoordelijk voor het onderzoeksprogramma, monitort de ontwikkelingen in de kansspelmarkt en brengt de effecten van ons toezicht in kaart. Het beheer van twee belangrijke systemen, de controledatabank (CDB) en het centraal register uitsluiting kansspelen (CRUKS) ligt eveneens bij deze afdeling. Op onze website kun je meer informatie vinden over wat we met deze systemen doen.

Wil je meer weten over het werken bij de afdeling Analyse & Onderzoek? Lees dan het verhaal van Martin van Denzen, Data Analist: https://kansspelautoriteit.nl/over-ons/werken-kansspelautoriteit/ervaringen-collega/analyseer-data-verzoek-minister/.

Analyse & Onderzoek

Kansspelautoriteit

De Kansspelautoriteit is onafhankelijk toezichthouder voor de naleving van een veilig en betrouwbaar kansspelaanbod. Als zelfstandig bestuursorgaan (ZBO) heeft de Kansspelautoriteit een unieke positie tussen overheden, aanbieders, consumenten en de maatschappij. De kansspelmarkt is volop in beweging. De Kansspelautoriteit hecht daarbij extra aan de belangen van consumenten. Zij moeten veilig kunnen spelen.

De Kansspelautoriteit informeert en beschermt consumenten tegen onder andere misleidende reclame en helpt kansspelverslaving voorkomen. De Kansspelautoriteit gaat illegale kansspelen tegen, evenals het gebruiken of misbruiken van kansspelen voor criminele activiteiten, waaronder witwassen en aan kansspelen gerelateerde wedstrijdvervalsing. Bovendien behoort het reguleren van een passend legaal aanbod tot een van de kerntaken. Onderdeel van deze taak is het beoordelen en toekennen, dan wel afwijzen van vergunningsaanvragen, het toezien op naleving van wet- en regelgeving door vergunninghouders en het handhavend optreden bij het niet naleven daarvan. De Kansspelautoriteit is ook internationaal actief, samenwerkend met andere toezichthouders op kansspelen, vooral in Europa.

Onze lijnen zijn kort. De sfeer is informeel en persoonlijk. Werkplezier vinden we belangrijk. Je krijgt snel verantwoordelijkheid, gedrevenheid en initiatief worden gewaardeerd. Met weinig mensen verzetten we veel werk, dus is er ruimte voor en behoefte aan slimme innovaties. Bij de Kansspelautoriteit krijg je structureel aandacht voor je loopbaanontwikkeling. Er zijn ruime opleidingsmogelijkheden. Het kantoor van de Kansspelautoriteit is direct naast Den Haag Centraal.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Geraldine Huijssoon, hoofd afdeling Analyse & Onderzoek 06 - 51160986

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Debora Nelissen, HR/Recruitment-adviseur 06-82468509

Solliciteren?

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Youtube icon