Project-/Programmamanager I-Interim Rijk

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.281 - €7.096
  • Salaris­niveau schaal 13, schaal 14
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 29 april Nog 12 dagen
  • Vacaturenummer IIR/2020/08
  • Plaatsingsdatum 22 december 2020
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Functie­omschrijving

Weet jij wat er komt kijken bij het managen van complexe I-trajecten? Heb jij een coöperatieve instelling en weet jij de brug te slaan tussen technologische mogelijkheden en de doelen van de organisatie? Heb jij politiek-bestuurlijke ervaring? Dan is I-Interim Rijk iets voor jou.

I-Interim Rijk (IIR) is een dynamische overheidsorganisatie in project- en programmamanagement op het gebied van informatievoorziening (IV) en ICT. Door de kennis en ervaring van onze medewerkers en het interdepartementale werken, draagt IIR bij aan de uitwisseling en borging van kennis op IV- en ICT-gebied.
IIR is betrokken bij alle grote activiteiten en ontwikkelingen binnen de Rijksoverheid. Zaken waar jij als project- en programmamanager direct aan bijdraagt.

Wat ga je doen?
Als rijksambtenaar werk je in opdracht van IIR aan projecten en programma’s waarin je met jouw kennis, ervaring en leiderschapskwaliteiten het verschil kunt maken. Je werkt op interim-basis voor verschillende ministeries of uitvoeringsorganisaties. De opdrachtgevers verwachten dat je beschikt over een heldere (ICT) visie en brede algemene ICT-kennis.

Je zorgt voor het succesvol verlopen van het project of programma en onderhoudt uitstekende relaties met je opdrachtgever. Je bent verantwoordelijk voor het draagvlak van de opdracht, operationeel tot CIO- en CTO-niveau. Je straalt vertrouwen uit, staat stevig in je schoenen en kunt binnen een paar dagen inschatten wat er speelt, wat er moet gebeuren en hoe je dit resultaat bereikt.

Bij IIR zoeken we mensen met ondernemerszin. Je werkt proactief mee aan je eigen ontwikkeling en die van de groep, ziet kansen en pakt die op. Je weet je eigen weg te vinden binnen de Rijksoverheid, maar doet dat niet alleen. Je krijgt namelijk goede ondersteuning van talentmanagers die ervoor zorgen dat je optimaal kunt presteren. Ook bieden we opleidingsprogramma’s om ervoor te zorgen dat jij de juiste kennis en vaardigheden hebt. Bij IIR draag je, samen met een groep van ruim 200 professionals, bij aan het maatschappelijk belang in de samenleving en de Rijksoverheid.

Functie-eisen

Je bent

  • Ondernemend, zelfstandig en flexibel ingesteld
  • Professioneel, creatief en je kijkt makkelijk over de grenzen van de opdracht heen
  • Energiek, enthousiast en een goede luisteraar
  • Gemotiveerd om je in te zetten voor Nederland
  • In staat om veranderingen te realiseren
  • Op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in IT en digitalisering, en goed in staat om hier met opdrachtgevers en collega's over te spreken.

Je kunt

  • Goed omgaan met druk en deadlines
  • Een netwerk opbouwen en snel met collega's schakelen, om de extra's te bieden die de opdrachtgever succesvol maken
  • Draagvlak voor veranderingen creëren
  • Inspirerend en samenbindend leidinggeven aan je projectteam.

Je hebt

  • Universitair werk- en denkniveau
  • Meer dan 5 jaar ervaring met het managen van complexe ICT-projecten binnen en buiten de Rijksoverheid
  • Een passie voor IT en digitalisering
  • Een helikopterview op de ontwikkelingen binnen het ICT-domein van de Rijksoverheid
  • Als I-professional de nodige vakinhoudelijke kennis, samenwerkend vermogen en je bent een bruggenbouwer tussen business en ICT.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 13, schaal 14
  • Maand­salaris Min €4.281 Max. €7.096 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Onze medewerkers zijn ingezet op opdrachten door het hele land.
  • Een TMA-assessment maakt standaard deel uit van ons sollicitatietraject.
  • Voor sommige opdrachten is een extra screening vereist.

Wij streven ernaar om je na een jaar een vaste arbeidsrelatie te bieden. Uiterlijk 9 maanden na indiensttreding nemen we hierover een besluit op basis van de ruimte voor vast personeel en jouw inzetbaarheid op onze opdrachten.

Ook Rijkscollega’s (in de schalen 13-14) zijn van harte welkom om IIR te komen versterken op detacheringsbasis. Als Project-/Programmamanager ben je voor een bepaalde tijd of de duur van een opdracht gedetacheerd bij IIR. Na deze periode keer je met je nieuw opgedane kennis en ervaring terug in je huidige functie bij het Rijk.

IIR zal gedurende de eerste helft van 2021 op zoek zijn naar meerdere i-Professionals. Hierdoor zal deze vacature tot 1 juni 2021 open staan. Elke maand zal er een selectieronde plaatsvinden.

Meer over de functiegroep Project-/Programmamanager

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Uitvoeringsorganisatie Bedrijfsvoering Rijk (UBR) is de kennisintensieve dienstverlener van en voor het Rijk op het gebied van innoveren, ontwikkelen en digitaliseren en valt onder het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Door te investeren in vakmanschap en vakinhoud levert UBR kennis en inzet om direct bij te dragen aan huidige en toekomstige ambities van ministeries en uitvoeringsorganisaties.
Ons doel is de overheid beter, sterker en slimmer te maken. Dit doen wij door te werken vanuit ecosystemen met triple O, onderwijs, overheid en ondernemingen. UBR richt zich op het leveren van advies-, transitie-, innovatie- en interimprojecten binnen de vier expertisegebieden: ICT, Personeel, Organisatie, Inkoop en Facilitair.

I-Interim Rijk
I-Interim Rijk valt onder UBR. Binnen UBR gaat I-Interim Rijk deel uit maken van een nieuw op te zetten organisatie om voorop te kunnen lopen op het gebied van ICT en informatiemanagement.

De professionals van IIR voeren opdrachten uit in het publieke domein. Als Rijkscollega’s helpen we onze klanten om succesvol te zijn in het continu ontwikkelen en verbeteren van hun informatiehuishouding en het realiseren van hun I-ambitie. Wij leveren tijdelijke expertise en wisselen kennis uit, om met lef en ondernemerschap de Rijksoverheid slagvaardig te laten opereren. Hoe wij dat doen? Op onze website publiceren we regelmatig verhalen over de projecten die wij doen en de wijze waarop wij werken: www.i-interimrijk.nl

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) werkt aan brede maatschappelijke en politieke opgaves. Bijvoorbeeld aan een efficiënte bouw- en woningmarkt en 1 effectieve rijksdienst met een efficiënt functionerende bedrijfsvoering. Zo zijn we ook verantwoordelijk voor efficie¨nt beheer en ontwikkeling van het rijksvastgoed en een goede ontwikkeling van bestuurders en ambtenaren. We beschermen de nationale veiligheid en waarborgen de grondwet en koninkrijksrelaties. BZK is de hoeder van de democratie.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Sharon van der Sluis, Talentmanager | I-Interim Rijk

06-50100635

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Marilyn Antonia, Backoffice werving & selectie

06-50738020

Shamin Naipal, Backoffice werving & selectie

06-46748145

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Enterprise/Solution Architect

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 13,schaal 14
  • Reageren voor 29 april
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Senior Adviseur Organisatie-inrichting

Ministerie van BZK
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 29 april
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Senior inkoopadviseur

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12,schaal 13
  • Reageren voor 29 april
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon