Regelanalist ICT inkomensheffingen

Belastingdienst

  • Stand­plaats Apeldoorn, Utrecht
  • Werkplekken 8
  • Contractduur -
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.092 - €6.045
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 28 februari
  • Vacaturenummer 1186687
  • Plaatsingsdatum 12 januari 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

“Het is erg leuk om in een dynamische wereld te werken aan het omzetten van wet- en regelgeving naar uitvoerbare regels. Omdat het vakgebied in ontwikkeling is, heb ik de mogelijkheid mee te werken aan verbeteringen in de werkmethode en mezelf verder te ontwikkelen. Mijn baan is een mooie mix van puzzelen op details en op grote lijnen zorgen dat alles landt in het grotere proces.” Caren, regelanalist bij de Belastingdienst.   

De wet- en regelgeving op het gebied van inkomensheffingen omzetten naar nieuwe ICT- en informatievoorzieningsprocessen. Dat is in een notendop jouw rol als regelanalist in Utrecht of Apeldoorn. Je werkt hierbij nauw samen met juristen en ICT-ontwikkelaars en zet het nieuwe vakgebied van regelanalist binnen de Belastingdienst op de kaart.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Binnen het team RegelOntwikkeling en -Beheer vernieuw je de processen op het gebied van inkomensheffingen. We hebben de services voor het proces ‘uitnodigen’ tot ‘het doen van aangifte’ inmiddels in productie genomen. Aan jou de taak om mede het volgende project tot een succes te maken: het omzetten van de wet- en regelgeving voor de Fiscale VoorControle naar nieuwe regelservices. Je helpt de ICT-specificaties (in de vorm van regels) in RegelSpraak te schrijven. RegelSpraak is de door onszelf ontwikkelde taal (met modelleerpatronen en taalconventies) die voor juristen, ICT-ontwikkelaars én machines begrijpelijk is. Je gebruikt hiervoor de tool RuleXpress en een door onszelf ontwikkelde tool.

Voorbeelden in de vorm van testgevallen leg je meteen bij de regels vast, zodat je de regels kunt testen vóór de productiefase van het systeem. Daarna worden de vastgelegde regels direct omgezet in een werkende service. Jij bewaakt de voortgang en kwaliteit en houdt alle relevante zaken in het vizier. Extra leuk: in de nabije toekomst starten we met feitmodellering én zetten we een linguïstisch feitmodel op voor de wet- en regelgeving voor de nieuw te ontwikkelen administraties voor de inkomensheffingen. Hierin speel jij een belangrijke rol. Plus je gaat met gegevensanalyse aan de slag. Kortom, een afwisselende functie waarin je volop kunt pionieren.

Een bijzondere baan, omdat …

  • Je de kans krijgt om mee te denken over de ontwikkeling en optimalisatie van het nog jonge vakgebied van regelanalist en het voortbrengingsproces.
  • Je werkt in een innovatieve omgeving: we ontwikkelen veel zelf.
  • Je multidisciplinair samenwerkt, onder anderen met juristen en ICT-ontwikkelaars.
  • Je volop kansen krijgt om je te ontwikkelen.
  • Je hebt minimaal hbo+-werk- en -denkniveau, bij voorkeur op het gebied van rule based design of artificial intelligence.   
  • Je hebt ervaring met systeemontwikkelingsprojecten, bij voorkeur in grootschalige en complexe omgevingen.
  • Je hebt affiniteit met het analyseren van bedrijfsregels en beleid, bij voorkeur met hulp van business-rulesmanagement.
  • Je kunt goed met architecten meedenken en samen architectuurvraagstukken oplossen.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met het schrijven van regels in gecontroleerde natuurlijke taal.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met het opstellen van testgevallen en het uitvoeren van testen.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met gegevensanalyse en gegevensmodellen.

Jouw competenties

  • analyseren
  • resultaatgerichtheid
  • plannen en organiseren
  • samenwerken
  • overtuigingskracht
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Salaris­omschrijving

    *In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maand­salaris Min €4.092 Max. €6.045 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur -
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

  • Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
  • Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren. 

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Directie Informatievoorziening (IV) heeft een integraal jaarplan. De organisatie werkt voor de gehele Belastingdienst en heeft als doel de Belastingdienst optimaal te ondersteunen. Daartoe werkt IV met de business samen op basis van functionele gelijkwaardigheid. In onderling overleg wordt de prioriteitstelling vastgesteld, waarbij de eindverantwoordelijkheid steeds meer schuift richting de business.

Onderdeel Integratie Business Services (IBS) brengt IV-voorzieningen voort in aansluiting op het primair proces.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl/

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Emile Coonen, Teamleider

06 - 18 60 00 52

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Virgil Mormon, adviseur Werving & Selectie

06 - 14 05 87 51

Solliciteren?

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Regelanalist

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 30 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Java-developer

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 24-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 30 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functioneel ontwerper

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10,schaal 11
  • Reageren voor 28 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon