• Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur 1 jaar met optie tot vaste aanstelling
  • Uren per week 32 - 40
  • Maand­salaris €2.675 - €3.617
  • Salaris­niveau schaal 8
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Financieel / economisch
  • Vacaturenummer 2022-837
  • Plaatsingsdatum 22 april 2022
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Met een vlekkeloze salarisadministratie lever jij een belangrijke bijdrage aan het succes van KVK. Of het nu gaat om loon- en pensioenaangiften, persoonlijke verzekeringen of mutaties: dankzij jou hoeven collega’s zich geen zorgen te maken over een goede verwerking van hun arbeidsvoorwaarden.

Binnen het team HRM Services van KVK ben jij de verbindende salarisadministrateur onder wiens hoede de administratie perfect op orde is. Jij zorgt voor soepele werkprocessen en past deze aan als dat nodig is. Je wekt vertrouwen, neemt verantwoordelijkheid en werkt nauw samen met vier collega’s om de salarisadministratie uitstekend te regelen.

Naast de dagelijkse werkzaamheden ben je ook gesprekspartner voor de interne organisatie. Door jouw sterke kennis van arbeidsvoorwaarden, sociale zekerheid en loontechnische zaken ben je een waardig adviseur. Het maken van een operationele vertaalslag is met jouw ervaring geen enkel probleem!

Als expert word je betrokken bij projecten die te maken hebben met de salarisadministratie. Samen met de afdeling Finance en Control bepaal je de voorzieningen. Jij weet de dienstverlening naar een hoger niveau te brengen.

KVK

KVK is een toonaangevende uitvoeringsorganisatie in het publieke domein. Omdat wij een aantal wettelijke registers beheren – denk bijvoorbeeld aan het voor iedereen bekende Handelsregister - is de naamsbekendheid groot.

In de toekomst willen we graag anders gaan werken. Met nog meer aandacht voor onze klanten, of dat nu de startende ondernemer, de zzp’er die wil groeien, de mkb’er die ontzorgd wil worden, het grootbedrijf dat uittreksels af wil nemen of collega-organisaties betreft. Daarom zetten wij een organisatieverandering in naar meer agile werken in klantgerichte groups en van een complexe naar een meer simpele besturing. Zo willen we voor onze klanten waarde toevoegen en onmisbaar zijn. Wij zijn er zeker van dat deze andere manier van werken beter past bij dat doel.

In de praktijk houdt dat in dat business en IT in groups gaan samenwerken en zich richten op één of meerdere klantgroepen. De group vertaalt de wensen van haar klanten in praktische IT-oplossingen die makkelijk toegankelijk en 24/7 beschikbaar moeten zijn, want dat is wat de markt vraagt. Onze medewerkers spelen hierbij een cruciale rol: zij zijn het gezicht van KVK, het aanspreekpunt; de denkkracht; de adviseur en de expert, maar ook de menselijke kant van digitale dienstverlener.

KVK

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Customer experience manager

KVK
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-40
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Webanalist

KVK
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 40
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Accountmanager data

KVK
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 40
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon