secretaris Commissie Schadefonds Geweldsmisdrijven
Schadefonds Geweldsmisdrijven
- Standplaats Den Haag
- Contractduur 12 maanden met uitzicht op vast dienstverband
- Uren per week 32
- Maandsalaris €3.028 - €4.247
- Salarisniveau schaal 9
- Niveau HBO bachelor, Bachelor - HBO
- Vakgebied Administratief / secretarieel, Juridisch
- Reageren voor 21 augustus Nog 3 dagen
- Vacaturenummer BD22/SGM/220346
- Plaatsingsdatum 27 juli 2022
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Wil jij bijdragen aan de dienstverlening voor slachtoffers van geweld? Ben je nieuwsgierig hoe de multidisciplinair samengestelde Commissie het beleid vaststelt en vormgeeft? Heb je oog voor detail, ben je een ster in notuleren en kun goed plannen en organiseren? Steek je zelf ook graag de handen uit de mouwen om bijeenkomsten te organiseren?
Dan klink jij als onze nieuwe secretaris van de Commissie! In deze baan ben je verantwoordelijk voor een goede, effectieve voorbereiding en uitvoering van de Commissievergaderingen. Met als einddoel: bijdragen aan het herstel van vertrouwen van slachtoffers van ernstige geweldmisdrijven.
Wat ga je doen?
Je bent verantwoordelijk voor het vlekkeloos laten verlopen van de maandelijkse vergaderingen van de Commissie. Je zorgt voor de verslaglegging en annoteert de plenaire commissie vergaderingen, coördineert de stukkenstroom voor het afstemmingsoverleg en de vergadering. Ook beheer en bewaak je de agenda en actielijst.
Verder ben je het eerste aanspreekpunt voor de Commissie. Je zorgt in overleg met het departement voor de (her)benoeming van commissieleden. Daarnaast organiseer en bereid je inhoudelijke jaargesprekken voor tussen voorzitter en commissieleden en je zorgt voor tijdige afhandeling van declaraties.
Je organiseert ook bijeenkomsten tussen Commissie en bureau, zoals de themasessies. Daarbij aarzel je niet om zelf met suggesties te komen voor het organiseren van overleggen.
Bovendien informeer je de Commissie met notities over interne en externe ontwikkelingen zoals jaargesprekken en over de voortgang van ontwikkelingen bij ketenpartners of andere organisaties waarmee wordt samengewerkt.
Tot slot kan je betrokken worden bij andere werkzaamheden binnen de afdeling Staf op het terrein van onderzoek, beleid of kwaliteitsmanagement.
Functie-eisen
Dit vragen we van je
Je kunt je inleven in onze doelgroep: slachtoffers van geweld. Mensen met verschillende achtergronden, leeftijden en ervaringen die allemaal gehoord willen worden en op zoek zijn naar erkenning. Je bent jezelf bewust van de impact die woorden op deze doelgroep kunnen hebben.
- je draait je hand niet om voor het notuleren van sterk inhoudelijke bijeenkomsten;
- je bent een kei in plannen, organiseren en het overzicht houden;
- je werkt zelfstandig en zorgvuldig, bent betrokken en hebt een professionele, oplossingsgerichte en flexibele instelling;
- je hebt inzicht in de samenhang tussen jouw eigen werk en de daarop van invloed zijnde werkprocessen;
- je beschikt over een professionele houding voor wat betreft het omgaan met vertrouwelijke en/of persoonlijke informatie;
We bieden je een bijzondere baan, omdat …
- de functie veelzijdig is waardoor je volop de mogelijkheid krijgt om jezelf op verschillende niveaus verder te ontwikkelen.
- je in een organisatie komt te werken waar de lijntjes kort zijn.
- je echt het verschil kunt maken voor mensen: de maatschappelijke relevantie van ons werk is hoog.
- je (hybride) werkplek hartje Den Haag is.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 9
- Maandsalaris Min €3.028 – Max. €4.247 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 12 maanden met uitzicht op vast dienstverband
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 32
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Voor deze functie zal in najaar 2022 een traject ingezet worden voor herwaardering. Mogelijk dat deze functie gewaardeerd gaat worden op schaal 10 vanwege inhoudelijke verdieping.
Meer over de functiegroep Commissiesecretaris
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
De afdeling Staf bestaat uit (tien) enthousiaste medewerkers die zich bezighouden met een divers pallet aan werkzaamheden. Zo is de afdeling verantwoordelijk voor de ondersteuning van het Management Team (MT) en de Commissie. Tegelijkertijd zorgt de afdeling ook voor een duidelijk en werkbaar uitvoeringsbeleid van de Commissie. In samenwerking met keten partners en het ministerie van Justitie en Veiligheid dragen de medewerkers van de afdeling Staf bij aan de stevige positie van het Schadefonds. De beleidsmedewerkers binnen de afdeling werken aan verschillende interne en externe beleidsonderwerpen. De medewerkers van communicatie en relatiebeheer adviseren het MT over de interne en externe communicatie van het Schadefonds. Daarnaast leveren ze een bijdrage aan de communicatie richting aanvragers en professionals waarbij aandacht is voor digitalisering. Verder wordt bij de afdeling Staf gewerkt aan het door ontwikkelen van data gedreven werken door onder meer onderzoek te doen naar de tevredenheid van de aanvragers.
Schadefonds Geweldsmisdrijven
Het Schadefonds – opgericht in 1976 – wordt gefinancierd door en legt verantwoording af aan het ministerie van Justitie en Veiligheid.
Het is een zelfstandig bestuursorgaan (ZBO) dat bestaat uit een Commissie en een bureau. De Commissie Schadefonds Geweldsmisdrijven bestaat uit tien onafhankelijke, door de minister van Justitie en Veiligheid benoemde leden. De multidisciplinair samengestelde Commissie stelt het beleid van het Schadefonds vast en beslist op bezwaarschriften.
Het bureau behandelt de aanvraag, zet onderzoeken uit, ondersteunt de Commissie in de bezwaarfase, vertegenwoordigt het Schadefonds bij de rechter en maakt de financiële tegemoetkoming over aan aanvragers.
Het Schadefonds Geweldsmisdrijven geeft een financiële tegemoetkoming aan slachtoffers, nabestaanden en naasten. Met de tegemoetkoming erkent het Schadefonds namens de overheid het onrecht dat hen is aangedaan. Zo dragen wij bij aan het herstel van hun vertrouwen in de samenleving.
Het Schadefonds Geweldsmisdrijven is onderdeel van de keten van slachtofferorganisaties en het netwerk van partners in de hulpverlening.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Marjolijn Verschuren
06-52877433Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Anjana Boschmans
06-25639296Tamara de Jong
06-25639294Solliciteren?
Digitaal solliciteren
Schadefonds Geweldsmisdrijven nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Intern Strafrechtjurist
- Standplaats Leeuwarden
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 25 augustus
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Extern Strafrechtjurist
- Standplaats Landelijk
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 25 augustus
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
Strategisch Adviseurs
- Standplaats Leeuwarden
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 29 augustus
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)