Senior adviseur planning en control
Rechtbank Zeeland-West-Brabant
- Standplaats Breda
- Contractduur Zie vacaturetekst
- Uren per week 32 - 36
- Maandsalaris €3.344 - €5.139
- Salarisniveau schaal 11
- Niveau Bachelor - HBO
- Vakgebied Auditing / accountancy
- Reageren voor 21 mei Nog 3 dagen
- Vacaturenummer 5614-8460-2023586
- Plaatsingsdatum 8 mei 2022
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Werken bij de Rechtspraak betekent werken aan een rechtvaardige samenleving. Het betekent ook werken bij een van de top 50 Favoriete Werkgevers 2021 volgens de Intermediair. Kom jij onze rechtbank Zeeland-West-Brabant versterken als senior adviseur planning en control?
De rechtbank Zeeland-West-Brabant
We werken in onze rechtbank vanuit drie gedeelde waarden: ‘tijdige en voorspelbare rechtspraak’, ‘de professionele medewerker centraal’ en ‘in verbinding met de maatschappij’. De rechtspraak is een unieke werkgever. Letterlijk, want er is er maar één van. We willen een werkgever zijn waar iedereen zich thuis voelt. We willen dat onze medewerkers zich goed voelen op hun werk. Gerespecteerd, gewaardeerd en passend op zijn of haar plek. Een organisatie met medewerkers die zich verantwoordelijk voelen voor hun deel en ook voor het geheel. Elke collega levert een bijdrage aan toegankelijke rechtspraak van hoge kwaliteit; of je nu bode, rechter, administratief medewerker of senior adviseur planning en control (P&C) bent.
Wat doe je als senior adviseur P&C bij de rechtbank?
Allereerst lever je een beleidsbijdrage aan de realisatie van een optimaal lopende P&C-cyclus. Je adviseert en ondersteunt het bestuur en management bij het tot stand komen van de producten die in het kader van de P&C-cyclus worden opgesteld, zoals de begroting, managementrapportages, analyses, verantwoordingsrapportages en het jaarverslag. Daarnaast fungeer je als sparringpartner en monitor je een betrouwbare administratie, analyse en rapportage. Je stimuleert voortdurende verbetering van werkprocessen, kostenbeheersing en risicomanagement. Je bent medeverantwoordelijk voor een effectief managementinformatiesysteem en ondersteunt bij het rapporteren over de voortgang van de realisatie. Daarnaast informeer en adviseer je bestuur, management en medewerkers vanuit een breed spectrum aan deskundigheid over procedures,
Bepalen van richtlijnen, toetsingskaders in de bedrijfsvoering en in de primaire processen zorgen naast het beheer en de ontwikkeling van beleidsinstrumenten van P&C ervoor dat je niet alleen een belangrijke sparringpartner bent voor bestuur en management maar ook een initiërende rol als businesscontroller hebt. Dat maakt het werk divers en uitdagend. Bij projecten lever je een bijdrage vanuit jouw expertise en zorg je voor een goede samenwerking met andere (beleids)adviseurs.
Het team P&C bestaat uit een controller, drie senior adviseurs P&C, twee junior adviseurs en één medewerker bestuurlijke informatievoorziening. Je rapporteert aan de teamvoorzitter, het bestuur en de controller. Je werkt nauw samen met de andere collega’s van team P&C.
Functie-eisen
Wat we van jou vragen
Je bent goed in analyseren en nieuwsgierig naar de werkprocessen in het primaire proces. Je neemt initiatief, bent flexibel in je planning en kunt je werk zelfstandig organiseren. Je hebt overtuigingskracht, bent innovatief en sterk in net- en samenwerken. Je beschikt verder over een grote mate van organisatiesensitiviteit, bent hands on en in staat snel en een onderbouwd oordeel te vormen. Herken jij jezelf in bovenstaande competenties en ook in de rechtbankbrede competenties omgevingsbewust, ondernemend, resultaatgericht en (professionele) integriteit? Dan zou dit wel eens een match kunnen zijn!
Om deze functie op goed niveau te kunnen uitoefenen, heb je:
- een afgeronde hbo+-/wo-opleiding op financieel of bedrijfseconomisch gebied, bijvoorbeeld (bedrijfs)economie / bestuurskunde met economische variant of met een relevante controllersopleiding (HOFAM, MPC, FC);
- minimaal twee jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een (middel)grote organisatie op het gebied van businesscontrol;
- kennis van geautomatiseerde informatiesystemen en gedegen kennis van spreadsheetapplicaties (Excel);
- goede competenties op het gebied van adviseren en samenwerken.
Om bij ons te werken heb je een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €3.344 – Max. €5.139 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Zie vacaturetekst
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Wat we je bieden
Om te beginnen een prettige, informele werksfeer in een boeiende omgeving. We houden de lijnen graag kort! Naast team Planning en Control zijn er bedrijfsvoeringsteams op het gebied van P&O, kwaliteit, communicatie en bestuursondersteuning die jou graag verwelkomen.
Onze beide rechtbanklocaties in Breda en Middelburg liggen vlakbij het NS-station en er zijn mogelijkheden voor hybride werken.
Je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de cao Rijk:
- Je salaris is minimaal € 3.344,- en maximaal € 5.139,- bij een 36-urige werkweek. De functie is ingeschaald in schaal 11.
- Je contract gaat uit van 32 - 36 uur. Je houdt werk en privé prima in balans, bijvoorbeeld door thuis te werken. En je krijgt 144 vakantie- en 21,6 IKB-uren (en eventuele leeftijdsuren) bij 36 uur.
- Naast je salaris heb je een individueel keuzebudget (16,37% van je salaris). Je stelt daarmee een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen, bijvoorbeeld door je uit te laten betalen of te kiezen voor fiscaalvriendelijke doelen zoals een fiets of studie.
- Je pensioen is goed geregeld via het ABP.
- De Rechtspraak stimuleert reizen met het openbaar vervoer (ov). Je krijgt een ov-kaart waarmee je gratis voor je werk reist (tweede klas). Ook zijn er goede regelingen voor ouderschapsverlof en studiefaciliteiten.
- Je krijgt een jaarcontract. Functioneer je goed dan krijg je een vast dienstverband.
Bijzonderheden
Interesse?
Ben je nieuwsgierig maar wil je eerst meer weten? Dan nodigen we je uit voor een informeel koffiemoment met bestuurder Walter Wijbrands en hoofd bedrijfsvoering Corina de Hoogh op de twaalfde verdieping van ons mooie gerechtsgebouw in Breda. Je kunt je via wervingenselectie.zwb@rechtspraak.nl aanmelden voor een meet & greet op woensdag 18 mei 2022 zodat je mét uitzicht inzichten op kunt doen over een mogelijke mooie loopbaanstap in je carrière. Geef in de onderwerpregel aan naar welke functie je interesse uitgaat en meld je aan vóór 15 mei.
De uitdagingen in het team zijn groot en omdat we op korte termijn meerdere vacatures (controller schaal 13 en (junior) financieel adviseur schaal 9) binnen het team willen vervullen zijn op deze avond tussen 16.00 en 20.00 uur ook collega’s van het team Planning en Control aanwezig voor een nadere kennismaking. We kijken uit naar je komst!
Heb jij zin om aan de slag te gaan? Solliciteer direct via onderstaande button. Je sollicitatie richt je aan Corina de Hoogh, hoofd bedrijfsvoering. Reageren kan tot en met 20 mei.
Een (online) e-assessment kan deel uitmaken van de procedure.
De selectiegesprekken staan gepland op woensdag 1 juni. We vragen je rekening te houden met deze datum.
Ben je nieuwsgierig en wil je eerst telefonisch contact? Stel je vragen aan Stefan Tielemans, senior adviseur planning en control, via 06 – 28 88 79 20 of neem contact op met Ton Wassenaar, interim controller, via 06 – 18 67 29 89 of t.wassenaar@rechtspraak.nl.
Rechtbank Zeeland-West-Brabant
De rechtbank Zeeland-West-Brabant verzorgt rechtspraak op maat: toegankelijk, tijdig en deskundig. De rechter houdt zitting in Breda, Middelburg, Bergen op Zoom en Tilburg: zichtbaar, bereikbaar en dicht bij de burger. Onafhankelijk oordelend, integer en met oog voor maatschappelijke ontwikkelingen en context.
Bij de rechtbank Zeeland-West-Brabant werk je in een professionele organisatie van ruim 650 collega’s. Besef van de betekenis van rechtspraak voor rechtstaat en samenleving staat steeds voorop. Je draagt bij aan efficiënte, eigentijdse rechtspraak. Vanuit gevoel voor kwaliteit, verantwoordelijkheid en bereidheid tot samenwerking.
Digitale rechtspraak
De samenleving verandert voortdurend. De rechtbank bouwt daarom aan een vitale en flexibele organisatie. In 2018 is de rechtbank verhuisd naar een nieuw, centraal gelegen, gerechtsgebouw nabij station Breda. In het kader van het landelijke programma KEI (Kwaliteit en Innovatie) gaat de rechtbank over van papieren dossiers naar een digitale procesomgeving: om rechtspraak voor iedereen toegankelijker, begrijpelijker en klantvriendelijker te maken. In en rondom de rechtbank werken medewerkers, ketenpartners en maatschappelijke organisaties samen om deze ontwikkelingen te realiseren.
De rechtbank is een lerende organisatie en investeert voortdurend in kennis en vaardigheden. In de rechtbank krijg je opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen terwijl je bijdraagt aan rechtspraak voor deze tijd.
De rechtbank streeft naar diversiteit in de samenstelling en is steeds op zoek naar talentvolle, gemotiveerde medewerkers. Om je te leren kennen bieden we stages, afstudeeropdrachten, traineeships, een oriënterend gesprek en bijvoorbeeld een bijbaan als buitengriffier.
Solliciteren?
Digitaal solliciteren
Rechtbank Zeeland-West-Brabant nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
(Junior) financieel adviseur
- Standplaats Breda
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 9
- Reageren voor 21 mei
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Controller
- Standplaats Breda
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 13
- Reageren voor 21 mei
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Administratief medewerker
- Standplaats Middelburg
- Uren per week 24-32
- Salarisniveau schaal 5
- Reageren voor 19 mei
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd