Senior beleidsmedewerker cluster private beveiliging en bestuurlijke handhaving

De Directie Rechtsbestel (DRb) is op zoek naar een senior beleidsmedewerker (s13) voor het cluster private beveiliging en bestuurlijke handhaving.

Als senior beleidsmedewerker zorg je voor de voorbereiding, ontwikkeling en uitvoering van beleid, gericht op onderwerpen die het hart van de rechtsstaat raken en politiek en maatschappelijk in de belangstelling staan. Daarnaast fungeer je als contactpersoon voor de organisaties die de rechtsstaat mede vormgeven. Je werkt aan een toegankelijke en kwalitatief hoogwaardige juridische infrastructuur, gericht op het voorkomen dan wel effectief oplossen van geschillen en waarbij rechten van burgers en bedrijven adequaat worden beschermd. Je werkt samen met partners binnen en buiten het departement. Je opereert in het spanningsveld tussen de systeemverantwoordelijkheid van de minister voor het rechtsbestel en de onafhankelijkheid van de rechterlijke macht en de eigen verantwoordelijkheid van partners met begrip voor ieders rol. Je schrijft adviezen aan de minister, brieven aan Tweede en Eerste Kamer en de toelichting bij wetsvoorstellen en algemene maatregelen van bestuur. Naast nationale dossiers bepaal je ook de Nederlandse inzet bij Europese dossiers. Ook bereid je bestuurlijke overleggen voor inclusief planning en verantwoordingsdocumenten met de partners.

Vanuit onze directie richten we ons op de vragen hoe ons rechtsbestel is ingericht en welke rol zowel publieke als private spelers daarin hebben. Bij deze vragen is het zaak om te kijken of en welke bevoegdheden actoren hebben en welke waarborgen daarbij nodig zijn.

Maatschappelijke veranderingen maken dat we als overheid constant moeten kijken hoe de overheid en private partijen zich tot elkaar verhouden in een veranderende omgeving. Handhaving en opsporing zijn niet voorbehouden aan de overheid, maar vragen om waarborgen. Met wet- en regelgeving is het landschap vormgegeven waarin particuliere beveiligers, recherchebureaus , bijzondere opsporingsambtenaren en maritieme beveiligers hun werk verrichten. Bij veel van deze wet- en regelgeving (bv de WPBR en inzake BOA's) is de vraag hoe deze zich de komende jaren gaat ontwikkelen. We zoeken daarom iemand die bij kan dragen aan visie-ontwikkeling hoe we dit bestel de komende jaren verder willen ontwikkelen.

Tot de werkzaamheden van het cluster behoren onder meer:
- Het in overleg met ketenpartners ontwikkelen van beleid en wetgeving op het terrein van boa’s en particuliere beveiligers (Wet particuliere beveiligingsorganisaties en recherchebureaus) en op het terrein van gewapende maritieme beveiliging (Wet ter Bescherming Koopvaardij)
- Het monitoren van de uitvoering van deze wet- en regelgeving door ketenpartners.
- Het voorbereiden en voeren van overleggen met koepelorganisaties
- Het leveren van een bijdrage aan het informeren van de TK over relevante ontwikkelingen en aan de beantwoording van kamervragen over genoemde dossiers

We zoeken daarom iemand die bij kan dragen aan visie-ontwikkeling hoe we dit bestel de komende jaren verder willen ontwikkelen.

Samen met collega’s werk je in een cluster aan verschillende deelonderwerpen. Uitgangspunt binnen de directie is dat alle onderwerpen twee dossierhouders en alle organisaties twee contactpersonen hebben.