Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Senior beleidsmedewerker pensioenen

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 30 - 36
  • Maand­salaris €3.740 - €5.559
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Fiscaal, Financieel / economisch, Personeel en organisatie
  • Reageren voor 26 november Nog 11 dagen
  • Vacaturenummer DGOO/AO/2019/07
  • Plaatsingsdatum 6 november 2019
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Functie­omschrijving

Het Nederlandse pensioenstelsel is in beweging. En dat heeft gevolgen voor het ABP, het grootste pensioenfonds van Nederland, en voor de pensioenen van miljoenen mensen die bij de overheid en het onderwijs werken of hebben gewerkt. Als senior beleidsmedewerker pensioenen analyseer je de mogelijke effecten van wijzigingen in de pensioenregeling. En kom je dus continu in aanraking met actuele vraagstukken.

Je komt terecht bij de afdeling Arbeidsvoorwaarden en Pensioen (A&P), specialist op het gebied van arbeidsvoorwaarden en pensioenen in de publieke sector, bij de Rijksoverheid, en bij internationale organisaties. Als het gaat om wijzigingen in de pensioenregeling, analyseer jij bijvoorbeeld wat dit betekent voor de kosten voor overheidswerkgevers en de koopkracht van ambtenaren. En je geeft advies over de inzet en strategie voor de onderhandelingen over een nieuwe ABP-pensioenregeling.

Daarnaast adviseer je de minister over pensioenvraagstukken in de breedste zin van het woord. En als de situatie daarom vraagt, draag jij vanuit een brede blik bij aan andere dossiers van de afdeling en de directie. Je werkt bij al deze taken nauw samen met collega’s in je team, binnen het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, met collega’s van andere departementen en van andere overheids- en onderwijswerkgevers. Je bent dan ook een echte teamplayer en zet jouw politiek-bestuurlijke antenne voor ons in.

Functie-eisen

  • Je hebt een universitaire opleiding afgerond, liefst in een financieel-economische richting.
  • Je hebt affiniteit met pensioenvraagstukken.
  • Je hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
  • Je kunt goed samenwerken en zoekt verbindingen in- en extern.
  • Je bent stressbestendig.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 12
  • Maand­salaris Min €3.740 Max. €5.559 (bruto)
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week 30
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.

Bijzonderheden

  • Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Meer over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Je gaat werken bij de directie Ambtenaar en Organisatie (A&O) van het directoraat-generaal Overheidsorganisaties. Het directoraat-generaal werkt aan een moderne overheid, die goed werkgeverschap toont, flexibel georganiseerd is en technologie effectief inzet voor een betere dienstverlening aan de samenleving.

Bij de directie A&O werk je aan een overheid die met beide benen in 2019 staat, met bekwame ambtenaren die begrijpen wat het vak van ambtenaar betekent. Bij A&O doe je werk dat jouzelf en alle andere ambtenaren direct kan raken. Je ontwikkelt beleid samen met de mensen voor wie je dat beleid maakt en hebt het resultaat voorop staan. Je verbindt de dossiers inhoudelijk met elkaar en met partners en de doelgroepen.

Afdeling Arbeidsvoorwaarden en Pensioen
De afdeling Arbeidsvoorwaarden en Pensioen (A&P) is specialist op het gebied van arbeidsvoorwaarden en pensioenen in de publieke sector, bij de Rijksoverheid, en bij internationale organisaties.

A&P bevordert arbeidsvoorwaarden die passen bij ambtenaren van een moderne overheid. Dat houdt in dat we:

  • professionaliteit en prestaties waarderen;
  • flexibiliteit van organisatie en (duurzame) inzetbaarheid van medewerkers ondersteunen;
  • zuinig omgaan met publieke middelen.

A&P vervult verschillende rollen: wij vertegenwoordigen de Rijksoverheid als werkgever bij cao-onderhandelingen en het kabinet bij onderhandelingen over de ABP-pensioenen en bij onderhandelingen over arbeidsvoorwaarden bij EU en internationale organisaties. Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor het overlegstelsel in de publieke sector.

A&P is effectief in sturing en interventies doordat we:

  • duidelijk en inspirerend zijn met onze visie en opvattingen;
  • open het gesprek aangaan met onze stakeholders;
  • transparant zijn in het organiseren van (besluitvormings)processen.

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) waarborgt de kernwaarden van de democratie. BZK staat voor een goed en slagvaardig openbaar bestuur en een overheid waar burgers op kunnen vertrouwen. Zo draagt BZK eraan bij dat burgers kunnen wonen in betaalbare, veilige en energiezuinige woningen, in buurten waar iedereen meetelt en meedoet en waar het prettig leven is. Daarnaast werkt BZK aan een kleinere en efficiëntere overheid, zodat met een minimum aan middelen het maximale voor burgers en bedrijven wordt bereikt.

'Samen leven en wonen, in een democratische rechtsstaat, met een slagvaardig bestuur. BZK, duidelijk voor mensen.'

 

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Mathijs Gerritsen, Teamcoördinator Pensioen

06-41316729

Grada Lautenbach, Hoofd Arbeidsvoorwaarden en Pensioen

06-48137421

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Violette van den Berg, Backoffice werving & selectie

06-46859463

Marilyn Antonia, Backoffice werving & selectie

06-50738020

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Beleidsmedewerker veilig werken

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 20 november
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Senior wetgevingsjurist

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 27 november
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Strategisch adviseur leren en ontwikkelen

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, bureau Algemene Bestuursdienst
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 14
  • Reageren voor 25 november
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon