Senior Cyber Investigation Specialist

Belastingdienst

  • Stand­plaats Amsterdam
  • Contractduur -
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.842 - €5.710
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Fiscaal
  • Reageren voor 11 maart Nog 10 dagen
  • Vacaturenummer 1138489
  • Plaatsingsdatum 6 februari 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

“Ik doe hier dingen die ik nergens anders kan doen. Ook is mijn werk een interessante mix tussen technologie én opsporing. Vind zo’n baan maar eens ergens anders!” Thijs, senior cyberonderzoeksspecialist bij de FIOD.

Hét kenniscentrum en opsporingsteam van de FIOD op het gebied van financiële cybercriminaliteitsbestrijding: dat is het financial advanced cyber team (FACT). We richten ons op geavanceerde cybertechnologieën op fiscaal en financieel-economisch gebied, en vooral op het misbruik hiervan. Zo houden we de ontwikkelingen in de gaten, kennen we de trends en leren we ze begrijpen. Is er sprake van misbruik? Dan sporen we de dader(s) op. Daarbij werken we nauw samen met andere opsporingsteams binnen de FIOD, met de politie en met internationale samenwerkingspartners. Verder zetten we onze kennis en ervaring in om onze FIOD-collega’s te trainen.

In jouw rol als senior Cyber Investigation Specialist richt jij je op data-analyse en de ontwikkeling van de tooling daarvoor. Je bent betrokken bij de kennisopbouw over financiële (cyber) technologie en bij het verspreiden van die kennis. Ook ben je verantwoordelijk voor de projectmatige technische aanpak in een financieel cybercrime gerelateerd opsporingsonderzoek. Verder begeleid je onderzoekstrajecten in samenwerking met de academische wereld. Zo formuleer je bijvoorbeeld samen met de TU Delft onderzoeksopdrachten. Het gebruik van data hierin is noodzakelijk.

Door jouw kennis en ervaring ben jij in staat om fraudevormen te ontdekken in data, en interventiestrategieën aan te brengen. Je bent actief betrokken in alle fasen van het opsporingsonderzoek en legt jouw bevindingen vast in een proces-verbaal. Hierdoor draag je volop bij aan ons doel: Nederland financieel veiliger maken. In jouw werk heb je contact met diverse data-, intelligence- en business-analisten, en rechercheurs van de FIOD . Ook ben je onderdeel van diverse community’s binnen de FIOD om vorm te geven aan de intelligence en die toepasbaar te maken. Tot slot houd jij je ogen en oren open voor trends en ontwikkelingen binnen cyber(crime), voorzie je hoe criminelen die nieuwe technologieën zouden kunnen benutten en kun je jouw collega’s hierin meenemen.

Zullen we zakendoen en word jij de nieuwe collega van Thijs? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact op met Terry Hartsinck, teamleider FACT.

Functie-eisen

  • Je hebt een master, liefst in een IT- of relevante bètarichting.
  • Je beschikt over uitstekende kennis van trends en op het gebied van financiële technologie, zoals blockchain, betalingsplatformen en cryptocurrency.
  • Je hebt ervaring met programmeren en/of coderen, bijvoorbeeld in SAS of Python.
  • Je hebt kennis van dataverwerking.
  • Je beschikt over de opsporingsbevoegdheid of bent in staat deze opleiding met goed gevolg af te ronden.
  • Je vindt het geen probleem om buiten kantooruren en op verschillende locaties te werken.

Jouw competenties?

  • analyseren
  • creativiteit
  • flexibiliteit
  • samenwerken
  • omgevingsbewustzijn

Herken jij jezelf ook hierin?
Je bent gedreven en enthousiast; jouw hart gaat sneller kloppen van nieuwe technologie. Hierbij ben je in staat om die te vertalen naar de opsporingspraktijk van de FIOD. Ook durf je buiten gebaande paden te treden als het nodig is, bouw je een netwerk van relevante contacten op en ga je altijd uit van mogelijkheden in plaats van moeilijkheden. Daarbij houd je rekening met het perspectief op de lange termijn. Verder weet je van aanpakken, ben je besluitvaardig en kun je het werk goed plannen en organiseren. Daarnaast spreek en schrijf je goed Nederlands en Engels. Én je bent integer. De FIOD heeft (wederzijds) vertrouwen hoog in het vaandel staan. Oprechte betrokkenheid van en naar ons personeel: dat is ons uitgangspunt.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 12
  • Salaris­omschrijving

    In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maand­salaris Min €3.842 Max. €5.710 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur -
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. Daarom worden alle medewerkers van de FIOD gescreend. De zwaarte van de screening is afhankelijk van de specifieke functie die je gaat bekleden. Pas als deze screening geen belemmeringen oproept kan je in dienst treden bij de FIOD.Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Als je deze periode hebt afgerond en bij goed functioneren in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Als je de opleiding opsporingsambtenaar en rechercheopleiding (inclusief praktijkstage) niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor de interne kandidaat geldt dan dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:
Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

Op 17 maart vinden de selectiegesprekken plaats. Én het assessment voor deze functie wordt uitgevoerd op26 maart. Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Criminelen die geld witwassen. Mensen die zich verrijken ten koste van óns belastinggeld. Óf bedrijven die hun werknemers of leveranciers schaden door faillissementsfraude. Er is altijd iemand de dupe en fraude kent vele gezichten. Komt in het groot en klein voor én in alle lagen van de bevolking.
Fraude bestrijden is dan ook van groot financieel én maatschappelijk belang en dat doet de FIOD, de opsporingsdienst van de Belastingdienst.

Naast de traditionele fiscale, financiële en economische onderzoeken, waaronder complexe faillissementsfraude, zijn witwasbestrijding en corruptiebestrijding terreinen waar de FIOD meer op inzet. Daarnaast is er toenemende aandacht voor de aanpak van terrorismefinanciering, cyberfraude en ondermijning. We werken met gebruik van digitale middelen en de inzet van moderne technologieën. Ook wordt steeds meer opgetreden en gehandeld in internationale context.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken 30.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Terry Hartsinck

06-18607021

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Maria Hallensleben, adviseur Werving & Selectie

06-27063246

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Forensisch ICT-rechercheur

Belastingdienst
  • Stand­plaats Amsterdam, Zwolle, Rotterdam/ Breda, Arnhem/ Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9,schaal 10,schaal 11
  • Reageren voor 2 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Data engineer FIOD

Belastingdienst
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 19 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Technical lead FIOD

Belastingdienst
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 19 maart
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon