(Senior) Financieel beleidsmedewerker Bedrijfsleven en Innovatie

• Je hebt een hbo of academische opleiding gevolgd, bij voorkeur op het gebied van (bedrijfs)economie, bestuurskunde of een vergelijkbare opleiding.
• Je hebt enkele jaren werkervaring, bij voorkeur binnen de (semi-)overheid.
• Je hebt een goed gevoel voor cijfers en interesse in financiële systemen.
• Je hebt een scherp analytisch vermogen en affiniteit met politiek en bestuur.
• Je bent sterk in adviseren, durft kritische vragen te stellen en beschikt over een onafhankelijke blik.
• Je hebt goede schrijfvaardigheden.
• Je bent gefocust op resultaat en kunt snel tussen onderwerpen schakelen.
• Je kunt goed samenwerken, toont initiatief in gesprekken en bent creatief in het bedenken van oplossingen.

Competenties:

• Bestuurssensitiviteit
• Overtuigingskracht
• Samenwerken
• Netwerken
• Plannen en organiseren
• Motiveren
• Creativiteit

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

• De kennismaking en selectieprocedure bestaan uit twee gespreksrondes en een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.
• De eerste gesprekken staan gepland op 20, 21 en 22 juli 2022.
• Het inwinnen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Collega's van binnen de Rijksoverheid met een vast dienstverband kunnen overgenomen worden met behoud van de huidige contractvorm.
• Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Wat bieden wij jou nog meer:

• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten op loopafstand van het centraal station.
• Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen en te specialiseren.
• Wij vinden een goede balans bestaat tussen je professionele en privéleven belangrijk. Werktijden zijn, in onderling overleg, flexibel in te delen.
• Word je aangenomen, dan behoort hybride werken tot de mogelijkheden; je werkt dan deels vanuit huis en deels op kantoor. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform CAO Rijk.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.